近期熱門職業(yè)技能培訓公開課 Hot Trainings

結構性思維 深圳：2025年09月26日

課程前言： 結構性思維，思考更清晰，表達更準確！ 在漢語詞匯中結構是指組成整體的各部分的搭配和安排。而結構性思維是指在面臨任務和問題時能夠緊緊地圍繞核心，從多個維度、多個層次全面地進行思考，并能夠重點突出、條理分明、有理有據(jù)地進行表達。結構性思維是高績效職業(yè)人最重要的概念技能之一！可是在工作中，你是否經常遇到&mdas......

從邏輯到呈現(xiàn)——重新定義PPT 廣州：2025年09月27日

課程背景 痛點1：領導對PPT報告都沒有思路和想法，讓下屬先寫。如何快速構思報告思路？ 痛點2：領導頻繁的變換PPT報告思路，一次次的推翻前版本。如何應對領導的變？ 痛點3：PPT報告中呈現(xiàn)了密密麻麻的文字，無觀點、無重點。如何高度概括重點？ 痛點4：領導/聽眾看不懂PPT報告的內容，需大量的解釋說明。如何清晰呈現(xiàn)內容......

如何讓PPT輕松制作及完美演示 成都：2025年10月15日

課程背景 如何高效率地制作出極具專業(yè)水準的 PPT 商務演示文稿？本期課程從分析商務演示現(xiàn)狀為切入點，力求在揭示諸多問題的同時尋找解決方案。通過分析各行各業(yè)、各個領域的鮮活案例，從“設計理念”到“實際操作”，以兩根主線并進的方式“破譯”輕松制作、精......

壓力管理之職場復原力 上海：2025年10月16日

課程介紹 你是否每天得面對無數(shù)的壓力，心神沮喪但不知如何面對？你對自己每天的工作最期望的不再是成就感，而是安然度過？你并不快樂，但你渴望在生活和工作中尋找到新的意義？ 本課程通過互動式教學，使參加者在實際演練中領略到積極心理學帶來的奇妙改變，真切積極的感受將使學員經歷一次特別的心理歷程。學員將獲得如下收益： * 培養(yǎng)積......

職業(yè)化成長全方位 成都：2025年10月16日

課程介紹 企業(yè)的管理者們都期待聽到客戶這樣的評價：你們的員工都很“職業(yè)”，行走在職場的每個人也會為一句你真專業(yè)或你的職業(yè)素養(yǎng)真高而欣喜。然而，令人迷茫的是——怎樣才能獲得這樣一句看似簡單實則奧妙的評價？ 本課程就是幫您把職業(yè)化素養(yǎng)細化為可以通過學習訓練加以培養(yǎng)和掌握的具體......

創(chuàng)新思維與問題解決-陳越老師 徐州：2025年10月23日

課程背景 在新科技、新經濟浪潮沖擊下，傳統(tǒng)行業(yè)正面臨空前挑戰(zhàn)。如果亞馬遜的商業(yè)模式成功了，沃爾瑪就要衰敗；如果淘寶和京東會成功，那么百貨商場就會倒下；如果微信成功了，那么三大運營商就只能走向管道化；如果阿里和騰訊金融能成功，那么傳統(tǒng)銀行就危險了……對今天的企業(yè)而言，創(chuàng)新則生，不創(chuàng)新則亡！ 其......

創(chuàng)新技能訓練 北京：2025年10月27日

【課程收益】 我們只有在產生想象后，才可能創(chuàng)造出想象中的事物。想象力是一種可以通過訓練而獲得并強化的能力，無論對于個人還是團隊，都存在一些可以激發(fā)創(chuàng)新潛能以及創(chuàng)新思維的工具。當員工突破障礙，表達出創(chuàng)新想法時，就有利于公司開發(fā)新的產品和服務，改善經營模式，并形成更融洽的企業(yè)人際氛圍。 在互動性和實踐性兼?zhèn)涞难杏憰?，你?.....

簡潔有力、直指內心-工作型PPT深度策劃 上海：2025年10月31日

課程背景 PPT作為承載思想的工具，是技術，也是設計，更是創(chuàng)意。 如何使自己的PPT更炫更酷更專業(yè)更吸引人？ 如何借助PPT達到內心的最終目的？ 本課程為商務人士奪身定制的培訓課程將通過案例式授課，讓學員對PPT有全新的認識，提高PPT設計制作的效率，改善PPT呈現(xiàn)的效果，不做表面文章，不僅僅要設計版面的高大上，還要求......

基于心理學的管理溝通 廣州：2025年11月07日

課程背景 彼得·德魯克（Peter Drucker）說：“最重要的管理決策是對人的決策。”這句話強調了在企業(yè)管理中，對人的理解和管理是至關重要的。在當今競爭激烈的商業(yè)環(huán)境中，企業(yè)管理者常常面臨著團隊溝通不暢、合作不協(xié)調、員工情緒波動等問題，這些問題直接影響企業(yè)的運營效率和團隊的凝聚......

財務匯報演示必修之PPT制作秘笈 蘇州：2025年11月12日

課程介紹 作為財務人士，在日常工作中，您一定也會遇到以下匯報的場景： - 每個月或每個季度，向您的上司進行工作匯報； - 財務分析、預算等會議中，發(fā)表您的意見和觀點； - 年度總結和述職報告，讓管理層了解您的工作內容及未來發(fā)展方向； - 對公司發(fā)布新的財務制度，并對全體員工進行培訓 - ……......

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