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非人力資源主管的人力資源管理 南京:2025年10月30日
培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書課程大綱:一、什么是人力資源管理二、人力資源規(guī)劃案例分享(一)人力資源規(guī)劃概述(二)人力資源供需預(yù)測(三)人力資源供需平衡三、工作分析案例分享(一)什么是工作分析(二)讀懂工作說明書四、企業(yè)招聘管理(一)外部招聘與配置的基本流程(二)內(nèi)部招聘的方法五、企業(yè)培訓(xùn)管理案例分享(一)什么是培訓(xùn)(二)如何做好新員工......
非人力資源主管的人力資源管理實戰(zhàn)訓(xùn)練 蘇州:2025年11月03日
在企業(yè)中真正從事人力資源管理工作的管理者是各個直線部門的主管,無論是從人才的甄選、培育、使用,到留住人才,都是由直線部門的主管執(zhí)行的。因此,讓直線部門的主管了解人力資源管理的基本知識是十分有必要的。但是,對于這些主管,由于他們的工作性質(zhì)所決定,又沒有必要對這部分知識了解得過于詳細和過于理論,只需掌握一些實務(wù)操作技巧即可......
當(dāng)人工智能遇見Office:AI在Excel、PPT和Word中的應(yīng)用 合肥:2025年11月27日
模塊一、AI技術(shù)在職場辦公中的應(yīng)用1. 自動化工具的概念和優(yōu)勢2. Al是勞動力的替代者還是助手?3. AI技術(shù)在辦公軟件中的應(yīng)用1) AI的基本概念和技術(shù)2) AI技術(shù)在辦公軟件中的優(yōu)勢4. 主流的AI工具的簡介1) ChatGPT功能簡介與國內(nèi)使用說明2) 不用魔法上網(wǎng),使用智能AI機器人5. 國內(nèi)主流AI工具使用......
黨建品牌建設(shè)創(chuàng)新暨黨建工作高質(zhì)量發(fā)展 南京:2025年10月15日
第一講:經(jīng)典黨建品牌剖析一、戰(zhàn)場上的黨建品牌1.支部建在坑道 抗美援朝的黨建工作2.“一面作戰(zhàn),一面建設(shè)具有堅強戰(zhàn)斗力的支部。”抗美援朝戰(zhàn)爭意義二、上甘嶺精神1.聽黨指揮,英勇頑強,艱苦奮斗,團結(jié)友愛,嚴守紀律。2.毛主席:志愿軍打敗了美國佬,靠的是一股氣,美軍不行,鋼多氣少。3.共產(chǎn)黨能帶出世......
新收入準則最新變化及應(yīng)用 廣州:2025年10月15日
財務(wù)總監(jiān)、財務(wù)經(jīng)理、會計主管、總賬會計、核算會計、審計經(jīng)理、審計主管、會計師事務(wù)所審計人員培訓(xùn)提綱:一、新企業(yè)會計準則第14號 —— 收入的背景及概述1. 現(xiàn)行收入準則的缺陷2. 國際準則的修訂二、修訂的主要內(nèi)容及其對企業(yè)的影響力1. 實施時間2. 新準則對不同行業(yè)的沖擊3. 新準則對企業(yè)管理及......
供應(yīng)商選擇、管理與培育 深圳:2025年11月06日
企業(yè)新產(chǎn)品開發(fā)、質(zhì)量提高、生產(chǎn)效率、成本控制、交期庫存等都離不開供應(yīng)商的支持,現(xiàn)代企業(yè)競爭已是整個供應(yīng)鏈的競爭!供應(yīng)商管理水平?jīng)Q定了企業(yè)的競爭力。課程收益:本課程通過案例并結(jié)合采購供應(yīng)理論,剖析企業(yè)內(nèi)部的影響因素與應(yīng)對方案的同時,分析本企業(yè)的供應(yīng)商管理,從供應(yīng)鏈節(jié)點企業(yè)管理的角度,提升學(xué)員供應(yīng)商管理水平,讓學(xué)員掌握當(dāng)今......