福州財務報告培訓公開課

企業(yè)財務報告分析與舞弊識別+企業(yè)成本預算與控制 杭州：2025年10月10日

老板、總經(jīng)理，高管、財務總監(jiān)、會計課程收益1.掌握財務知識，分析公司財務報告2.分析公司利潤是如何形成的3.學習如何跨越財務報告陷阱4.學會通過表外的信息識別報表舞弊5.運用財務思維解讀企業(yè)運作，并有效提升工作績效課程大綱第一部分:透視財務報告背后的秘密一、資產(chǎn)負債表的分析1.公司財務安全評價2.公司資產(chǎn)管理能力評價3......

如何讀懂財務報告 上海：2025年10月22日

學會從財務的角度看問題掌握財務報表的閱讀重點透視出財務報表的隱藏含義了解營運管理中可能存在的問題利用財務報告尋求改善的途徑建立與財務人員進行有效溝通的平臺課程大綱財務報告在公司經(jīng)營管理中的重要作用如何讀懂資產(chǎn)負債表資產(chǎn)負債表的邏輯與內(nèi)容公司業(yè)務對報表的影響報表中的重要及特殊項目分析存貨、應收賬款、固定資產(chǎn)折舊預提費用、......

財務報表分析和財務報告編寫技巧 廣州：2025年11月13日

一、財務分析基礎1.1 三個財務報表的基本作用1.2 財務分析的常用方法1.2.1 因素分析法1.2.2 盈虧平衡分析1.2.3 單因素變動敏感性分析二、管理者角度的經(jīng)營效益分析2.1 經(jīng)營效益分析指標體系2.1.1 銷售收入指標2.1.2 利潤指標2.1.3 成本控制指標2.2 案例:長虹與康佳不同的財務政策2.3 ......

數(shù)據(jù)驅(qū)動組織與人才效能提升——通過效能衡量、分析與洞察，驅(qū)動業(yè)務，重塑HR價值與影響力 上海：2025年11月20日

第一部分 整體方法與分析目標——從數(shù)據(jù)分析到組織與人才效能分析1.HR價值創(chuàng)造三層級：效率、效力、價值與影響力2.從人力資源數(shù)據(jù)分析到組織與人才效能分析3.人力資源數(shù)據(jù)分析成熟度模型（四層級）4.組織與人才效能分析的三大目標5.數(shù)據(jù)來源與分析專題設計6.呈現(xiàn)與表達的誤區(qū)與關鍵邏輯7.組織與人才效......

降低采購成本及供應商談判技巧實務 深圳：2025年11月13日

當今的企業(yè)面臨著客戶需求、產(chǎn)品上市時間、成本、質(zhì)量、交付速度、經(jīng)營風險等多方面的挑戰(zhàn)，企業(yè)采購與外協(xié)管理人員，更加深深地感受到這些挑戰(zhàn)給自己帶來的壓力。企業(yè)要維持競爭及合理的利潤水平，降低企業(yè)經(jīng)營風險，就要充分發(fā)揮供應商伙伴的功能及專長，以最低成本、適時取得品質(zhì)優(yōu)良的合適材料或設備，確保企業(yè)順利運轉(zhuǎn)的利潤。良好的采購談......