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合并報(bào)表實(shí)務(wù)操作與難點(diǎn)解析 南昌:2025年10月16日
【原則把握】實(shí)時(shí)把握準(zhǔn)則要求,規(guī)范企業(yè)報(bào)告行為【實(shí)務(wù)應(yīng)用】通過大量實(shí)踐練習(xí),掌握報(bào)表編制訣竅【針對解析】重點(diǎn)難點(diǎn)精要解析,跨越報(bào)表合并鴻溝【解惑答疑】掌握企業(yè)合并、長期股權(quán)投資重點(diǎn)難點(diǎn)適合對象財(cái)務(wù)總監(jiān)、會計(jì)經(jīng)理會計(jì)主管、總賬會計(jì)會計(jì)師事務(wù)所審計(jì)人員證券公司金融分析師課程介紹一、合并范圍確定“最新變化&rdq......
中國會計(jì)準(zhǔn)則最新調(diào)整與實(shí)務(wù)應(yīng)用 南昌:2025年10月21日
近年來中國財(cái)政部修訂了多項(xiàng)會計(jì)準(zhǔn)則,包拪《收入》、《租賃》、《釐融工具》、《政府補(bǔ)劣》、《債務(wù)重組》、《非貨幣性資產(chǎn)交換》等準(zhǔn)則。中國會計(jì)準(zhǔn)則變革勢如破竹,許多會計(jì)處理也發(fā)生了較大變化,充分訃識和有效把握會計(jì)準(zhǔn)則的最新變化與發(fā)展趨勢,對亍財(cái)務(wù)報(bào)告信息質(zhì)量的提高和企業(yè)決策都有十分重要的意義。會計(jì)準(zhǔn)則變化背后的真正內(nèi)涵是什......
非財(cái)務(wù)人員的財(cái)務(wù)直通車 武漢:2025年09月29日
1. 從全新的財(cái)務(wù)視角認(rèn)識企業(yè)運(yùn)營* 人人都有一套財(cái)務(wù)“報(bào)表”* 企業(yè)運(yùn)營過程中的“儀表盤”- 共同的追求:財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)融合,驅(qū)動企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值- 為價(jià)值鏈服務(wù):數(shù)據(jù)化驅(qū)動的財(cái)務(wù)支持* 企業(yè)的“家底實(shí)力”:資產(chǎn)負(fù)債表- 資產(chǎn)負(fù)債表為什么是平衡的- 如何......
向華為學(xué)成長系列課程——企業(yè)年度經(jīng)營計(jì)劃與預(yù)算管理 武漢:2025年10月11日
企業(yè)高層管理者、各業(yè)務(wù)部門核心骨干、各職能部門核心骨干和戰(zhàn)略管理專業(yè)人員、關(guān)鍵崗位的“優(yōu)秀二等兵”?!菊n程收益】1.從公司戰(zhàn)略推導(dǎo)出年度經(jīng)營計(jì)劃,從公司級推導(dǎo)出部門級的年度關(guān)鍵任務(wù),從總績效目標(biāo)推導(dǎo)出個(gè)人績效指標(biāo),實(shí)現(xiàn)“左右對齊、上下同欲”;2.排除障礙年度經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成的......
情緒調(diào)節(jié)與壓力管理 北京:2025年11月30日
適合于企業(yè)高、中、基層等各個(gè)層面的人員。課程大綱:第一單元 從心理學(xué)角度看壓力1.過度壓力的后果2.什么是壓力?3.壓力對生理與心理的影響4.壓力怎樣產(chǎn)生?第二單元 如何進(jìn)行壓力的管理與調(diào)適?1.改變自己的心態(tài)2.壓力自我調(diào)適的方法3.努力改變現(xiàn)狀第三單元 如何調(diào)整自己的心態(tài)1.常見的七大不良心態(tài)及原因2.心態(tài)調(diào)整的實(shí)......
贏在思路 車間一日管理與現(xiàn)場改善的工具、技巧、方法 北京:2025年10月15日
為什么現(xiàn)場管理做了多年,卻得不到我們想要的結(jié)果!面對企業(yè)過冬的“寒局”,員工高流失率的處境,國家注冊高級企業(yè)培訓(xùn)師 柳草結(jié)合企業(yè)多年管理咨詢服務(wù)的經(jīng)驗(yàn),從系統(tǒng)上構(gòu)建,并結(jié)合企業(yè)通用實(shí)際,針對性的開發(fā)出卓越團(tuán)隊(duì)管理導(dǎo)師研修班課程,希望在嚴(yán)嚴(yán)寒冬為企業(yè)破解困境。通過此次實(shí)訓(xùn)課程,基層能夠了解卓越管理......