太原規(guī)章制度培訓公開課

勞動合同、用工協(xié)議、規(guī)章制度、員工手冊制定、人力成本分析與風險控制 上海：2026年02月06日

董事長、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、人力資源總監(jiān)/經(jīng)理/專員及人事行政管理人員、工會干部、法務人員及相關(guān)管理人員、相關(guān)律師等。資格認證：認證費用：高級證書1200元/人(參加認證考試的學員須交納此費用，不參加認證考試的學員無須交納)備 注:1.高級證書申請須同時進行理論考試和提交論文考試，學員在報名參加培訓和認證時請?zhí)崆皽蕚浜谜?.....

勞動合同、用工協(xié)議、規(guī)章制度、員工手冊制定、人力成本分析與風險控制 深圳：2026年02月06日

認證費用：高級證書1200元/人(參加認證考試的學員須交納此費用，不參加認證考試的學員無須交納)備 注:1.高級證書申請須同時進行理論考試和提交論文考試，學員在報名參加培訓和認證時請?zhí)崆皽蕚浜谜撐牟㈦S理論考試試卷一同提交。2.凡希望參加認證考試之學員，在培訓結(jié)束后參加認證考試并合格者，頒發(fā)與所參加培訓課程專業(yè)領域相同之......

員工手冊與規(guī)章制度設計和有效調(diào)崗調(diào)薪、解雇辭退及違紀問題員工處理等企業(yè)常見勞動人事爭議對策高級研修班 ?？冢?026年03月03日

經(jīng)培訓通過考試合格后頒發(fā)人力資源和社會保障部《勞動爭議調(diào)解師》證書（帶國徽）。網(wǎng)上注冊、官方網(wǎng)站查詢,全國通用，根據(jù)《職業(yè)教育法》的規(guī)定，人力資源管理部門和用人單位可根據(jù)此證了解人員接受培訓的情況，作為能力評價、考核、聘用和任職的重要依據(jù)。請學員準備身份證復印件一份，二寸證件照2張，提前郵遞或現(xiàn)場報到時交至會務組。培訓......

物業(yè)管理盈利模式與經(jīng)營策略創(chuàng)新實戰(zhàn) 廣州：2026年01月23日

在這個變革創(chuàng)新的時代，我們物業(yè)行業(yè)風起云涌：地產(chǎn)轉(zhuǎn)向、多方切入、跑馬圈地、合縱連橫、資本聯(lián)姻……變革引爆，風生水起。社保新政出臺、安全監(jiān)管升級、新《標準化法》落地、信用評價利劍高懸…現(xiàn)實困境，亟待突圍。消費趨勢與價值鏈的變化，必將引爆行業(yè)三十年未有之大變局！靠物業(yè)費創(chuàng)造利潤的傳......

打造精益現(xiàn)場—生產(chǎn)現(xiàn)場改善四大利器 廣州：2026年02月27日

建立現(xiàn)場改善框架，樹立改善意識掌握重復性問題的分析與解決的方法??適用于質(zhì)量、安全、效率、成本等方面的問題解決掌握現(xiàn)場效率提升的方法??適用于崗位、設備、線體等方面的效率或產(chǎn)量提升掌握識別現(xiàn)場浪費的能力，明確改善的方向掌握5S與目視化的方法與工具，以促進現(xiàn)場深度開展5S與目視化培訓對象：生產(chǎn)主管、車間主任、現(xiàn)場班組長、......