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企業(yè)質(zhì)量管理與質(zhì)量改善 蘇州:2026年02月06日
1、 系統(tǒng)學(xué)習(xí)質(zhì)量管理知識,理解質(zhì)量經(jīng)營對企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要性2、 建立質(zhì)量全貌,認(rèn)識目標(biāo)管理、改善活動、改善課題和改善工具的關(guān)系3、 正確理解質(zhì)量與標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)、與設(shè)備管理之間的關(guān)系4、 掌握正確的問題意識和問題眼光,善于發(fā)現(xiàn)重點質(zhì)量課題5、 有效推進(jìn)質(zhì)量改......
數(shù)字化工廠·全流程—質(zhì)量策劃與質(zhì)量賦能 重慶:2026年02月28日
一 數(shù)字化工廠模型構(gòu)建1、硬件升級(基礎(chǔ)構(gòu)建)2、軟件支撐(信息采集)3、人才保障(關(guān)鍵資源)4、互聯(lián)互通(消除障礙)5、流程優(yōu)化(組織提效)二 智能制造 應(yīng)用場景1、產(chǎn)品智能化(定制)2、生產(chǎn)方式智能化(靈活)3、裝備智能化(自動)4、管理智能化(優(yōu)化)5、服務(wù)智能化(響應(yīng))三 質(zhì)量認(rèn)知 思維植入1、重新定義質(zhì)量(思......
SPC統(tǒng)計制程控制實戰(zhàn)訓(xùn)練 重慶:2026年02月28日
本課程將深入淺出的全面介紹SPC的應(yīng)用知識,講師有著多年豐富的實踐經(jīng)驗,將采用通俗易懂的管理語言來“翻譯”高深枯燥的統(tǒng)計語言,確保不同層次的學(xué)員都能理解。本課程非常著重實用性,課堂中將采用大量的實際案例和進(jìn)行深入的實際應(yīng)用討論,確保學(xué)員能真正的學(xué)以致用!課程大綱:一、 統(tǒng)計制程管制(SPC)之基......
成功質(zhì)量經(jīng)理人的八項修煉 重慶:2026年03月02日
修煉之一-角色認(rèn)知質(zhì)量經(jīng)理人的價值管理的四種結(jié)果角色和職責(zé)面對挑戰(zhàn)與應(yīng)對知識與技能能力提升方法修煉之二質(zhì)量系統(tǒng)思維經(jīng)營質(zhì)量思維體系質(zhì)量思維過程質(zhì)量思維防思維-零缺陷原則視頻底線思維-7 項原則修煉之三-質(zhì)量管理方法第一天的收獲和心得質(zhì)量過程方法質(zhì)量風(fēng)險方法修煉之四-應(yīng)急管理應(yīng)急計劃包含的內(nèi)容應(yīng)急計劃的目的應(yīng)急計劃的策劃......
中層經(jīng)理管理能力提升(姜垣浩老師) 上海:2026年03月11日
1.解鎖管理者必備的元能力,為職業(yè)發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。2.掌握投資型學(xué)習(xí)者的特征,實現(xiàn)個人與團(tuán)隊的持續(xù)成長。3.學(xué)會如何制定計劃、優(yōu)化人事、設(shè)計組織,提升管理效率。4.掌握科學(xué)授權(quán)與團(tuán)隊激勵的技巧,激發(fā)員工的積極性與創(chuàng)造力。5.學(xué)會打造團(tuán)隊文化,提升團(tuán)隊凝聚力和戰(zhàn)斗力,實現(xiàn)共同目標(biāo)。課程對象公司中層經(jīng)理及管理人員、儲備干......
HRBP關(guān)鍵技能沙盤:從HR到戰(zhàn)略業(yè)務(wù)伙伴 上海:2026年01月23日
HRBP沙盤訓(xùn)戰(zhàn)營:提升HR專業(yè)能力HR工作的本質(zhì)是通過人力資源的經(jīng)營為組織與業(yè)務(wù)創(chuàng)造價值,價值創(chuàng)造決定影響力。對業(yè)務(wù)部門影響力的提升將極大助力HR打開工作局面??梢哉f,專業(yè)是HR的立身之本。HRBP不僅僅是一個職位名稱,而是HR團(tuán)隊都應(yīng)當(dāng)具備的關(guān)鍵思維與能力。HR的專業(yè)修煉,眼中不僅要有事,更要有人。通過&ldquo......
