西安職位說明書培訓公開課

以奮斗者為本的組織、績效與激勵 西安：2026年01月23日

各企業(yè)創(chuàng)始人、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、企業(yè)中高層經(jīng)營管理人員、各級經(jīng)濟管理干部等。課程大綱：第一部分 以奮斗者為本的組織變革及價值鏈管理1、華為早期對“建設(shè)一個怎么樣組織”的思考傳統(tǒng)科層制組織結(jié)構(gòu)以部門為中心VS以團隊為中心不同時代的組織比較——組織變革的導向領(lǐng)導及服務科層制向......

入職/在職/離職風險控制實戰(zhàn)訓練營 西安：2026年01月23日

入職篇一、招聘廣告的書寫與面試1.招聘廣告的書寫風險2.歧視招聘風險控制3.面試歧視風險控制4.招聘過程設(shè)計5.體檢切入時間6.招聘中其他風險二、錄用通知管理學問三、勞動合同的設(shè)計1.勞動合同條款設(shè)計風險2.勞動合同中是否要約定送達地址3.勞動合同期限設(shè)計4.合同期限與崗位期限設(shè)計技巧5.工作地點約定技巧6.工作時間約......

如何破解年末績效考核困局與關(guān)鍵人才激勵高級培訓班 西安：2026年02月03日

在即將過去的一年，也許您的企業(yè)已走出經(jīng)濟下行的陰影，一路逆風飛揚；也許您的企業(yè)還陷入危機不能走出困局。但無論如何，新的一年即將來臨之際，您在制定來年發(fā)展規(guī)劃的同時，有沒有想過該如何發(fā)放年終獎？該如何進行員工年終績效考核？新的一年的績效管理工作又該如何改進？如何通過績效管理留住公司的人才，不讓你的屬下在拿過年終獎之后另謀......

為自己工作—做最好的員工 西安：2026年02月07日

企業(yè)全體人員培訓目的：1、教會自己突破自我，做最勇敢的自己；2、學會反省員工的工作態(tài)度、做事方法、工作進程和人際交往；3、清晰認識和了解自己是成敗的關(guān)鍵；4、教會您如何借助企業(yè)平臺實現(xiàn)人生價值。課程提綱：一、調(diào)整心態(tài)，做最積極的自己1、心態(tài)決定命運2、永遠的進取心3、不同的看法不同的命運二、做最好的員工之二突破自我，做......

金口常開魔力口才特訓營 上海：2026年01月23日

對口才學習有需求的企事業(yè)單位白領(lǐng)，講師，律師，中高層干部，公務員，大學生等課程收益:解決公眾場合講話緊張、語無倫次、思維混亂，做到學會設(shè)計演講結(jié)構(gòu)，怎樣達到煽情效果，從不敢講到敢講的蛻變。面對公眾講話，從此不再緊張。培訓特色：超值八大內(nèi)容，行業(yè)最全盡享四大服務，零風險保證名師指點，與易書波零距離接觸講師團傾情授課，數(shù)萬......

企業(yè)運營管理沙盤實戰(zhàn)訓練 北京：2026年01月23日

提升企業(yè)戰(zhàn)略目標制定及戰(zhàn)略執(zhí)行力。體察戰(zhàn)略選擇與經(jīng)營業(yè)績之間的邏輯關(guān)系；提高理性決策、洞察市場等領(lǐng)導能力；感受企業(yè)經(jīng)營管理風險，增強全局觀；提高財務分析指導企業(yè)經(jīng)營管理的能力；提高跨部門協(xié)作溝通、團隊目標達成。全面綜合運用所學管理知識。課程對象市場總監(jiān)、市場分析人員、銷售主管、銷售總監(jiān)及其他對營銷數(shù)據(jù)分析有興趣的人士課......