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雙碳能力建設(shè)暨碳排放管理師專業(yè)技術(shù)人員 成都:2026年03月11日

模塊一、“碳達峰”和“碳中和”的政策背景1.全球氣候變暖為“雙碳”政策出臺奠定基礎(chǔ)2.視頻:NASA全球CO2流動圖3.氣候變化國際談判進程4.案例:世界上最北的城市——挪威的朗伊爾城,如何被推向了大國博弈的風(fēng)口浪尖?模塊二......

整合管理體系IMS (ISO9001/ISO14001/ISO45001)內(nèi)審員 重慶:2026年03月03日

隨著企業(yè)的自身發(fā)展和客戶要求變化,越來越多的公司建立和實施了管理體系。但在管理體系運行過程中, 經(jīng)常出現(xiàn)很多不如人意的地方,比如:管理體系與實際操作兩張皮、程序文件越來越多但運行效率越來越慢、各個部門管的越來越細但一些管控點又漏掉了。這些實際情況的存在困擾著很多人,管理體系運行的優(yōu)勢不僅不能很好的發(fā)揮,反而令人感到很多......

ISO9001:2015內(nèi)審員 重慶:2026年03月03日

2016年8月9日,國際汽車工作組(IATF)正式明確了ISO/TS 16949標(biāo)準將變化為IATF 16949標(biāo)準,作為ISO 9001:2015標(biāo)準的補充和融合,始終保持其與ISO 9001標(biāo)準持續(xù)的一致性全新版。2016年10月1日,一項新的國際標(biāo)準 IATF 16949:2016 即將生效并取代原有舊標(biāo)準 IS......

DAMA中國數(shù)據(jù)治理工程師 CDGA認證 重慶:2026年03月15日

企業(yè)CIO、CDO 等信息化相關(guān)的高層領(lǐng)導(dǎo);數(shù)據(jù)管理或數(shù)據(jù)服務(wù)團隊負責(zé)人、核心團隊成員;企業(yè)數(shù)據(jù)管理專家/專家委員會專員;數(shù)據(jù)管理團隊及專兼職人員;業(yè)務(wù)部門信息化領(lǐng)導(dǎo)/經(jīng)理/專員;IT 部門總監(jiān)/經(jīng)理;IT 項目管理辦公室(PMO)總監(jiān)/經(jīng)理/數(shù)據(jù)管理專員/技術(shù)經(jīng)理。課程大綱第一部分數(shù)字化轉(zhuǎn)型概述數(shù)字化轉(zhuǎn)型緊迫性數(shù)字化......

供應(yīng)商開發(fā)、選擇、考核與關(guān)系管理 北京:2026年03月12日

您的企業(yè)通常有50% 到85% 的成本是支付給供應(yīng)商的,除此之外,供應(yīng)商所提供的品質(zhì)、交期及服務(wù),無不直接影響您企業(yè)的競爭力。當(dāng)今企業(yè)的競爭已成為企業(yè)間供應(yīng)鏈管理的競爭,從供應(yīng)鏈上游節(jié)點到企業(yè)內(nèi)部直至下游客戶企業(yè),采購供應(yīng)管理是各企業(yè)利潤的源泉。但是:客戶定單變更甚至取消訂單的情況經(jīng)常發(fā)生;單一供應(yīng)商甚至獨家壟斷市場的......

Situational Coach? —績效輔導(dǎo)模擬沙盤(版權(quán)課限40人) 深圳:2026年03月05日

第一部分:員工輔導(dǎo)的概念、價值、方法一、輔導(dǎo)的定義和重要性1、錄像觀察與討論:績效面談的風(fēng)波(1)界定什么行為是輔導(dǎo),什么行為不是輔導(dǎo)(2)輔導(dǎo)是行為改變的連續(xù)過程(3)輔導(dǎo)的真實價值和真正定義(4)審視我們的輔導(dǎo),真正在做輔導(dǎo)不及10%,以及輔導(dǎo)的障礙(5)企業(yè)通過管理員工獲得業(yè)績的其他途徑:依靠管理者自身能力、依靠......

企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

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王小剛-企業(yè)培訓(xùn)師
王小剛老師

王老師擁有13年的研發(fā)、項目管理與質(zhì)量管理經(jīng)驗,曾先后供職于華為技術(shù)有限公司、國際商用機器技術(shù)有限公...

郭弈翎-企業(yè)培訓(xùn)師
郭弈翎老師

南開大學(xué)心理學(xué)專業(yè)研究生,主攻應(yīng)用色彩心理學(xué);曾師從世界頂級社交與商務(wù)禮儀大師、全球皇室禮儀顧問、G...

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