成都財(cái)務(wù)報(bào)告培訓(xùn)公開課

財(cái)務(wù)分析與財(cái)務(wù)報(bào)告 成都：2026年03月10日

PART 1：解析財(cái)務(wù)分析的現(xiàn)狀：現(xiàn)象、誤區(qū)和陷阱1.財(cái)務(wù)分析的四大現(xiàn)象財(cái)務(wù)分析就是計(jì)算財(cái)務(wù)指標(biāo)并進(jìn)行解釋；財(cái)務(wù)分析模板化、格式化，缺乏靈活性、創(chuàng)新性和實(shí)用性；財(cái)務(wù)分析重心在于完成任務(wù)，而不是解決問題，缺乏目的性和針對性；財(cái)務(wù)分析的視野局限于過去、內(nèi)部。2.財(cái)務(wù)分析的誤區(qū)和陷阱財(cái)務(wù)指標(biāo)必須中規(guī)中矩；財(cái)務(wù)指標(biāo)的指向總是正......

企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告分析與舞弊識別+企業(yè)成本預(yù)算與控制 杭州：2026年01月23日

1.掌握財(cái)務(wù)知識，分析公司財(cái)務(wù)報(bào)告2.分析公司利潤是如何形成的3.學(xué)習(xí)如何跨越財(cái)務(wù)報(bào)告陷阱4.學(xué)會通過表外的信息識別報(bào)表舞弊5.運(yùn)用財(cái)務(wù)思維解讀企業(yè)運(yùn)作，并有效提升工作績效課程大綱第一部分:透視財(cái)務(wù)報(bào)告背后的秘密一、資產(chǎn)負(fù)債表的分析1.公司財(cái)務(wù)安全評價(jià)2.公司資產(chǎn)管理能力評價(jià)3.公司資產(chǎn)的質(zhì)量的分析與評價(jià)4.如何通過資......

企業(yè)年終決算影響企業(yè)稅負(fù)重大事項(xiàng)調(diào)整與補(bǔ)救 成都：2026年01月22日

一、企業(yè)所得稅預(yù)繳重要問題及納稅評估調(diào)整與補(bǔ)救1、所得稅預(yù)繳典型稽查案例分析2、年度中間預(yù)繳所得稅比例控制3、所得稅預(yù)繳申報(bào)變化要點(diǎn)及預(yù)繳錯誤的調(diào)整與補(bǔ)救4、所得稅預(yù)繳和匯算銜接的相關(guān)政策關(guān)鍵點(diǎn)把握5、所得稅匯算清繳實(shí)踐操作變化問題提示：審批、備案、專項(xiàng)申報(bào)、總分機(jī)構(gòu)、中介機(jī)構(gòu)報(bào)告、關(guān)聯(lián)方業(yè)務(wù)往來、電子申報(bào)新規(guī)6、以前......

非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)管理技巧 成都：2026年01月22日

一、會計(jì)財(cái)務(wù)知識導(dǎo)入模擬：業(yè)務(wù)中反映出來的財(cái)務(wù)概念1、會計(jì)工作中的六大元素的經(jīng)濟(jì)和財(cái)務(wù)學(xué)結(jié)構(gòu)；2、會計(jì)原則、假設(shè)3、權(quán)責(zé)發(fā)生制二、會計(jì)和財(cái)務(wù)報(bào)表的解讀模擬：財(cái)務(wù)報(bào)表中反映出來的企業(yè)問題1、財(cái)務(wù)報(bào)表體系介紹：三大財(cái)務(wù)報(bào)表（1）資產(chǎn)負(fù)債表：企業(yè)的"底子"①你的公司值多少錢？②固定資產(chǎn)的作用③企業(yè)信用制度......

商務(wù)演講與呈現(xiàn)技巧實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練 北京：2026年01月23日

第一章：演講者的三大要素與條件1、了解聽眾的心態(tài)2、專業(yè)的演講技巧3、綜合的個(gè)人能力第二章：演講者與聽眾的角色認(rèn)知1、聽眾的角色→ 順從的聽眾→ 希望引人注目的聽眾→ 個(gè)人英雄→ 消極的聽眾→ 獨(dú)立的聽眾→ 依賴型的聽眾→ 沉默的聽眾→ 搗......

新晉經(jīng)理人能力框架 廣州：2026年01月23日

【第一天】模塊一：管理認(rèn)知 – 管理的基本概念導(dǎo)入一、管理的本質(zhì)1、管理的定義 - 管理是關(guān)于什么的2、管理的范圍 - 管理的內(nèi)容邊界3、管理的價(jià)值 - 個(gè)體和組織的價(jià)值« 案例：他是真正的管理者嗎？二、管理者與非管理者的區(qū)別–5維的區(qū)別模型1、目標(biāo)區(qū)別 - 定向與訴求差異2、行為區(qū)......