武漢技術(shù)評(píng)估培訓(xùn)公開課

圖像思維與知識(shí)視覺化 武漢：2026年02月05日

一、你是誰？（換一種模式介紹自己）二、我的三個(gè)視覺故事三、營造視覺化共享空間1、動(dòng)手體驗(yàn)：峰谷圖2、小討論：畫著說有什么不同？四．知識(shí)視覺化的好處1、案例經(jīng)驗(yàn)：我把TCL “雙+”戰(zhàn)略視覺化？2、知識(shí)視覺化的三個(gè)好處五、擺脫“知識(shí)的詛咒”1、學(xué)海無涯：從外行到內(nèi)行的距離2......

Excel與PPT在企業(yè)管理中的高級(jí)應(yīng)用 武漢：2026年02月27日

【Excel部分】一、規(guī)范的excel商業(yè)操作1、正確設(shè)置excel工作狀態(tài)2、高效數(shù)據(jù)錄入規(guī)范（1）精準(zhǔn)定位（2）巧妙錄入之法（3）高級(jí)選擇的倍增操作效率（4）快速糾正錯(cuò)誤數(shù)據(jù)3、職場(chǎng)狀態(tài)下的復(fù)制與粘貼（1）奇妙的粘貼選項(xiàng)（2）無需公式，粘貼也能運(yùn)算4、商業(yè)表格的高級(jí)設(shè)計(jì)方法（1）表樣設(shè)計(jì)思路（2）如何減少出錯(cuò)率（3......

筆跡心理學(xué)在用人管理與溝通談判中的應(yīng)用 武漢：2026年02月28日

序 1： 學(xué)員筆跡采樣1．【案例采集】請(qǐng)學(xué)員按照文本格式，在自然書寫狀態(tài)下完成筆跡采樣表并各自留存2．【現(xiàn)場(chǎng)互動(dòng)】如何通過一份筆跡發(fā)現(xiàn)隱藏的人序 2： 人才亂象與管理錯(cuò)位帶來的痛苦與傷害1．當(dāng)今企業(yè)人才體系五大亂象2．人才亂象給管理所造成的痛苦與傷害3．【案例分享】螃蟹與行軍蟻-不怕神一樣的對(duì)手，就怕豬一樣的隊(duì)友！4．......

房地產(chǎn)開發(fā)全周期風(fēng)控管理及如何精準(zhǔn)實(shí)現(xiàn)完美交付 南昌：2026年03月07日

1、房地產(chǎn)企業(yè)總經(jīng)理、副總、項(xiàng)目總等關(guān)注項(xiàng)目經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)的決策領(lǐng)導(dǎo)；2、房地產(chǎn)公司研發(fā)部、工程部、營銷部、客服部、物業(yè)管理等部門負(fù)責(zé)人及土建、機(jī)電、精裝工程師、建筑、景觀等骨干人員；培訓(xùn)內(nèi)容第一部分：項(xiàng)目交付的管理目標(biāo)(一)房地產(chǎn)交付過程總的痛點(diǎn)(二)房地產(chǎn)開發(fā)過程中受重要環(huán)節(jié)的影響1.自身的問題2.客訴的進(jìn)階(二)什么樣......

如何通過降低采購成本，提升企業(yè)利潤(rùn) 北京：2026年02月06日

采購主管及經(jīng)理、采購總監(jiān)、物流主管及經(jīng)理、供應(yīng)鏈經(jīng)理、運(yùn)營經(jīng)理、運(yùn)營總監(jiān)和總經(jīng)理以及其他涉及到供應(yīng)商管理的專業(yè)管理人士等。課程大綱：為什么老板對(duì)采購團(tuán)隊(duì)不滿意？采購管理的工作，除了要照做之外，還要有完善采購流程與管理創(chuàng)新的精神。—采購團(tuán)隊(duì)的不足，嚴(yán)重影響公司競(jìng)爭(zhēng)力。—站在比現(xiàn)有的職位高1-2級(jí)思......

活用心理學(xué)提升管理情智 上海：2026年02月04日

1.提升管理才智* 企顧司管理才智模型2.挖掘個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的潛能* 修煉堅(jiān)定自信的管理者心智模式- 逃避式或被動(dòng)式管理- 攻擊式管理- 操縱式管理- 堅(jiān)定自信式管理- 克服管理行為的刻板模式* 成為教練型管理者- 從經(jīng)理到教練式經(jīng)理- 教練式經(jīng)理的特點(diǎn)- 教練式經(jīng)理的輔導(dǎo)工具3.系統(tǒng)性管理沖突情境* 是問題還是沖突* 沖......