武漢戰(zhàn)略創(chuàng)新培訓(xùn)公開課

品牌與營銷戰(zhàn)略創(chuàng)新 杭州：2026年03月07日

營銷副總、總監(jiān)課程大綱一、互聯(lián)網(wǎng)時代的商業(yè)邏輯——專業(yè)化精神+無邊界視野1.互聯(lián)網(wǎng)是什么？互聯(lián)網(wǎng)是“人界”與“神界”之間的“第三界”。2.互聯(lián)網(wǎng)時代的營銷邏輯：專業(yè)化精神+無邊界視野3.什么叫專業(yè)化精神？4.塑造產(chǎn)品魅力的女......

新形勢下的戰(zhàn)略創(chuàng)新與變革之道 上海：2026年01月23日

董事長、總經(jīng)理、企業(yè)高層管理者課程收益1、企業(yè)戰(zhàn)略變革的核心挑戰(zhàn)在哪里？2、導(dǎo)致企業(yè)戰(zhàn)略變革失敗的關(guān)鍵原因有哪些？3、助推企業(yè)戰(zhàn)略變革致勝的關(guān)鍵策略與路徑是什么？課程大綱一、戰(zhàn)略困局：企業(yè)面臨的挑戰(zhàn)與風(fēng)險1.企業(yè)面臨的2大嚴峻挑戰(zhàn)?外部環(huán)境巨變帶來的沖擊?組織內(nèi)部新舊問題產(chǎn)生的阻力2.導(dǎo)致外部環(huán)境巨變的3大原因 ???......

戰(zhàn)略創(chuàng)新與商業(yè)模式 北京：2026年01月23日

一：戰(zhàn)略思維與企業(yè)家精神（一）企業(yè)家的首要任務(wù)是戰(zhàn)略思考企業(yè)家的戰(zhàn)略思維；企業(yè)家的戰(zhàn)略思維方式 ；基業(yè)長青的精神；（二）企業(yè)家精神與戰(zhàn)略能力的提升1、企業(yè)戰(zhàn)略的制定：首先來自于企業(yè)外部環(huán)境和內(nèi)部條件實事求是的分析。其中最重要的是：在宏觀方面主要看企業(yè)經(jīng)濟環(huán)境；在中觀方面主要看行業(yè)發(fā)展?jié)摿?；二：?zhàn)略創(chuàng)新的目地：戰(zhàn)略創(chuàng)新的......

非財務(wù)經(jīng)理的財務(wù)沙盤模擬 廣州：2026年02月06日

企業(yè)中、高層非財務(wù)管理人員個人企業(yè)主或創(chuàng)業(yè)者負責(zé)人員公司業(yè)務(wù)骨干、重點培養(yǎng)對象課程內(nèi)容一、財務(wù)會計基本知識對照模擬經(jīng)營活動，形象闡釋專業(yè)財務(wù)術(shù)語圍繞模擬經(jīng)營中的各項財務(wù)要素，學(xué)習(xí)會計語言規(guī)則通過盤點模擬經(jīng)營結(jié)果，初識財務(wù)報告的真面目二、預(yù)算管理基本知識通過案例點評和分析，使學(xué)員深刻認識全面預(yù)算管理對于企業(yè)經(jīng)營目標達成的......

如何開展企業(yè)文化建設(shè) 北京：2026年02月05日

文化是無形的，物質(zhì)財富是有形的，但這種有形卻正生于無形。為什么一流的企業(yè)重視企業(yè)文化? 為什么企業(yè)發(fā)展越來越大，管控卻越來越無力? 為什么下屬只是被動地完成任務(wù)而不是主動地爭取成果?為什么企業(yè)有完善的制度，但卻總是高高在上，無法落實? 為什么企業(yè)待遇很好，但仍然留不住人才? 這不僅是“商術(shù)”的問......