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哈爾濱經(jīng)營計(jì)劃培訓(xùn)公開課

讓目標(biāo)達(dá)成—年度經(jīng)營計(jì)劃的制定與執(zhí)行 石家莊:2026年02月08日

一、年度計(jì)劃的類型☆明確了目的才會知道方向,不了解目的就有可能把年度計(jì)劃變成為泄密的工具,寫的越好,越成為公司的罪人。到底是該簡?該繁?該粗?該細(xì)?該深?該淺?要直入核心?還是蜻蜓點(diǎn)水……,一定要明確目的之后,有的放矢的操作。現(xiàn)在的網(wǎng)絡(luò)復(fù)制時(shí)代,做一份漂亮的年度計(jì)劃何其簡單,但是做一份達(dá)到自......

有效制定年度經(jīng)營計(jì)劃-王磊老師 上海:2026年01月23日

一個(gè)有序經(jīng)營的組織,不靠千載難逢的機(jī)遇,也不靠領(lǐng)導(dǎo)者的英明,而靠其自身的“體質(zhì)”。這一切,都要從有效制訂年度經(jīng)營計(jì)劃開始。然而,由于目標(biāo)不清晰,數(shù)據(jù)不合理,導(dǎo)致實(shí)際執(zhí)行中出現(xiàn)很多問題,年復(fù)一年地困擾著許多企業(yè)管理者——大部分計(jì)劃“空”而&ldquo......

戰(zhàn)略規(guī)劃與年度經(jīng)營計(jì)劃落地 上海:2026年02月12日

• 承接公司中長期的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),形成戰(zhàn)略共識• 掌握方法工具,明確戰(zhàn)略落地與保障執(zhí)行需要開展的重點(diǎn)工作• 協(xié)同“目標(biāo)、路徑、資源”,助力企業(yè)戰(zhàn)略的有效執(zhí)行與落地課程大綱第一模塊:統(tǒng)一思維和語境 統(tǒng)一思維和語境? 到底什么是 “ 戰(zhàn)略 ”&b......

如何制定企業(yè)年度經(jīng)營計(jì)劃 廣州:2026年01月23日

幫助高層職業(yè)經(jīng)理人如何正確的戰(zhàn)略邏輯思考路徑;幫助高層職業(yè)經(jīng)理人如何在業(yè)務(wù)經(jīng)營中預(yù)料因市場帶來的變化和變革;掌握如何根據(jù)環(huán)境的變化提出自己的戰(zhàn)略思考,如何適應(yīng)變化;掌握如何根據(jù)環(huán)境的變化設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)的生存策略與突破創(chuàng)新;掌握如何在變化中獲取業(yè)務(wù)增長與盈利,并由此成為行業(yè)的領(lǐng)先者,成為世界級的企業(yè);如何在戰(zhàn)略變革中突破自己的......

投融資暨并購重組稅務(wù)規(guī)劃實(shí)戰(zhàn)經(jīng)典案例解析 上海:2026年01月23日

2013年,經(jīng)過經(jīng)濟(jì)疲軟洗禮的中國經(jīng)濟(jì)將加快轉(zhuǎn)型步伐!建立多元化多層次投融模式、用并購重組推動企業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型或低成本擴(kuò)張,將是企業(yè)無法回避的課題。面對紛沓而來的融資新渠道、高歌猛進(jìn)的重組收購,財(cái)務(wù)人您是否準(zhǔn)確測算稅負(fù)、用足稅收優(yōu)惠?2013年,全國稅收工作會議上國家稅務(wù)總局明確將對股權(quán)轉(zhuǎn)讓、非貨幣資產(chǎn)評估增值、戰(zhàn)略投資者......

制造型企業(yè)項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)與應(yīng)用 深圳:2026年02月06日

制造型企業(yè)項(xiàng)目管理第一天①介紹制造型項(xiàng)目管理的整體步驟要求和基本原則;②要側(cè)重于項(xiàng)目管理的第一階段需準(zhǔn)備和策劃的資料③導(dǎo)入風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)工具之設(shè)計(jì)潛在失效模式和后果分析;此堂培訓(xùn)課透過大量的練習(xí)和學(xué)員作業(yè)發(fā)表,通過講師靈活引導(dǎo),使枯燥的標(biāo)準(zhǔn)要求融入到實(shí)際工作中去。④重點(diǎn)介紹生產(chǎn)過程流程圖的開發(fā)、車間平面布置圖與IE的對接、產(chǎn)......

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王俊華-企業(yè)培訓(xùn)師
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名課堂特聘人力資源管理培訓(xùn)師,高級職業(yè)經(jīng)理人,高級人力資源管理師、清華大學(xué),北京大學(xué)體驗(yàn)式課程特聘講...

云舒-企業(yè)培訓(xùn)師
云舒老師

資深企業(yè)管理培訓(xùn)專家,高級培訓(xùn)師,中華職業(yè)教育社職業(yè)指導(dǎo)中心首席專家 ,“百萬管理者培育...

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