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AACTP國(guó)際認(rèn)證行動(dòng)學(xué)習(xí)促動(dòng)師(ICF) 廣州:2025年11月14日
第一部分:概述1、行動(dòng)學(xué)習(xí)的起源2、運(yùn)用概念及公式解讀行動(dòng)學(xué)習(xí)3、行動(dòng)學(xué)習(xí)價(jià)值模型4、行動(dòng)學(xué)習(xí)的應(yīng)用5、促動(dòng)定義6、促動(dòng)師的三大角色:派對(duì)主人、流程專家、團(tuán)隊(duì)教練第二部分:項(xiàng)目破題工具1、行動(dòng)學(xué)習(xí)選題原則:3T法則、3S法則2、選題工具介紹與舉例第三部分:項(xiàng)目啟動(dòng):群策群力六步法1、第一步:共啟愿景先相信后看見,凝聚團(tuán)......
AACTP國(guó)際注冊(cè)培訓(xùn)師認(rèn)證特訓(xùn)營(yíng)(認(rèn)證課) 北京:2025年10月29日
隨著時(shí)代發(fā)展,許多在培訓(xùn)職位上工作過的人都非常清楚,現(xiàn)有的、傳統(tǒng)的培訓(xùn)形式效果正在逐步減退;實(shí)踐層面上,傳統(tǒng)的培訓(xùn)往往只是紙上談兵,卻無法運(yùn)用到實(shí)際工作中去解決真實(shí)存在的問題。面對(duì)此現(xiàn)象,無數(shù)培訓(xùn)管理者存在以下疑惑—如何使知識(shí)能夠更快的轉(zhuǎn)化與整合為個(gè)人績(jī)效與組織績(jī)效,讓學(xué)員學(xué)以致用,解決實(shí)際問題?如何迅速打......
招聘面試實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練 長(zhǎng)沙:2025年10月09日
掌握有效的心理測(cè)評(píng)工具提煉招聘崗位的勝仸要素學(xué)會(huì)在面試中應(yīng)用STAR 行為面試技巧針對(duì)招聘崗位的勝仸要素進(jìn)行行為問題的設(shè)計(jì)與提問掌握最高效的評(píng)價(jià)技術(shù)進(jìn)行集體式甄選收獲一整套實(shí)用的工具包正在從事招聘工作對(duì)招聘實(shí)踐中產(chǎn)生問題的培訓(xùn)對(duì)象人力資源管理者面試官參與選人的業(yè)務(wù)部門主管或經(jīng)理課程大綱第一模塊: 崗位的勝任力分析??從......
薪酬管理體系設(shè)計(jì) 長(zhǎng)沙:2025年10月09日
一、工資包設(shè)計(jì)1.1 薪酬理念與常見問題匯總1.2 不同企業(yè)戰(zhàn)略下的薪酬策略1.3 不同發(fā)展階段下的薪酬策略1.4 不同企業(yè)文化下的薪酬策略(以下內(nèi)容需要電腦實(shí)操演練)1.5 在沒有外部市場(chǎng)數(shù)據(jù)的情況下如何做內(nèi)外部診斷1.6 “七步法”進(jìn)行各職類等級(jí)工資表設(shè)計(jì)1.7 等級(jí)工資表動(dòng)態(tài)薪酬漲幅游戲規(guī)......
機(jī)械完整性(MI)管理及應(yīng)用臨時(shí)用電、移動(dòng)式吊裝作業(yè)及氣瓶與氣焊使用管理搬運(yùn)與叉車安全 上海:2025年11月12日
第一天機(jī)械完整性機(jī)械完整性(Mechanical Integrity,簡(jiǎn)稱MI)源自美國(guó)職業(yè)安全與健康管理局(OSHA)的高度危險(xiǎn)性化工過程安全管理辦法的第8條款。經(jīng)過數(shù)年的推廣,機(jī)械完整性已成為一個(gè)獨(dú)立領(lǐng)域,得到了世界各大石化公司的普遍認(rèn)同與應(yīng)用。1. 機(jī)械完整性的概念和基本要素2.機(jī)械完整性管理體系構(gòu)架及環(huán)節(jié)1)生......
用服務(wù)讓銷售利潤(rùn)倍增-客戶全生命周期管理 廣州:2025年11月14日
銷售相關(guān)人士課程收益掌握企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的方向與路徑,用課程時(shí)間學(xué)習(xí)行業(yè)領(lǐng)先企業(yè)十年成功經(jīng)驗(yàn)拆解客戶長(zhǎng)期合作全過程,掌握每個(gè)階段的不同特點(diǎn)并輸出適合的服務(wù)與營(yíng)銷策略學(xué)會(huì)用服務(wù)為產(chǎn)品增值;用服務(wù)提升銷售額的設(shè)計(jì)方法,掌握服務(wù)與銷售組合搭配做客戶經(jīng)營(yíng)的策略學(xué)會(huì)營(yíng)建長(zhǎng)期忠誠(chéng)關(guān)系的客戶經(jīng)營(yíng)策略與方法,并策劃優(yōu)質(zhì)客戶長(zhǎng)期貢獻(xiàn)利潤(rùn)的......
企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航
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人力資源培訓(xùn)精品內(nèi)訓(xùn)課程
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趙仁鑫老師
趙老師10余年大中型企業(yè)的人力資源管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),歷任培訓(xùn)經(jīng) 理、人力資源總監(jiān)等職,曾供職于中國(guó)南方航...

曹天駿老師
曹老師為漢唐集團(tuán)首席體驗(yàn)式培訓(xùn)導(dǎo)師,并擔(dān)任影響力教育訓(xùn)練集團(tuán)、科特勒營(yíng)銷顧問集團(tuán)、金藍(lán)盟企業(yè)管理顧問...