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外籍/外派人士、企業(yè)高管(含中國籍)個人所得稅籌劃及風(fēng)險防范 北京:2025年11月11日
導(dǎo)言:案例1:某股東轉(zhuǎn)讓股權(quán),低于所有者權(quán)益,稅務(wù)機關(guān)最終是怎樣確認(rèn)繳納個人所得稅的,必須調(diào)整嗎?什么情況下不用調(diào)整?怎樣操作?案例2:最新會計準(zhǔn)則相關(guān)個人費用處理、涉稅分析及“買一贈一”政策分享案例3:“營改征”背景下的個人所得稅籌劃案例分享及籌劃空間分享模塊一:201......
企業(yè)高管之--培訓(xùn)體系建立 北京:2025年11月20日
糾正培訓(xùn)管理的錯誤觀念,系統(tǒng)地了解做好培訓(xùn)體系建設(shè)和規(guī)劃工作的思路、流程與要點。明確定位經(jīng)理人及HR專業(yè)人士在培訓(xùn)體系中的的角色、作用。掌握課程體系、師資體系、支持服務(wù)體系、評估體系、規(guī)劃體系等具體培訓(xùn)工作要點與工具。展望培訓(xùn)未來發(fā)展趨勢,學(xué)習(xí)培訓(xùn)體系搭建中的突破與創(chuàng)新。參會學(xué)員均來自制造業(yè)的管理崗位或人力資源崗位,經(jīng)......
企業(yè)高管(含港澳臺人士)、外籍、外派人士個人所得稅涉稅風(fēng)險分析及稅收籌劃 上海:2025年10月15日
1、企業(yè)財務(wù)總監(jiān)、稅務(wù)總監(jiān)、財務(wù)經(jīng)理、稅務(wù)經(jīng)理2、HR總監(jiān)、經(jīng)理和從事薪酬管理的專業(yè)人員課程大綱模塊一:高管 / 董事、高收入人群的稅務(wù)籌劃一、國內(nèi)避稅地個人所得稅籌劃二、境外支付工資個人所得稅籌劃三、警惕一些違規(guī)的個稅籌劃1、通過買保險退?;I劃2、通過海外避稅地公司籌劃3、通過虛開發(fā)票套取現(xiàn)金籌劃4、通過境內(nèi)避稅地籌......
OD實戰(zhàn):組織診斷模型、方法和過程實踐技能 上海:2025年12月27日
模塊一、破解組織診斷與組織評估案例:衡量事物的指標(biāo)——生活和企業(yè)9種診斷方式一、組織診斷的本質(zhì)1、組織變革問題2、組織效能問題3、組織發(fā)展問題4、組織設(shè)計問題二、寫在診斷前三、診斷前四項分析模塊二:組織診斷流行工具一、方法:組織能力楊三角1、組織能力診斷方法論2、組織能力診斷維度3、組織能力診斷......
MINITAB在質(zhì)量管理中的應(yīng)用(實戰(zhàn)班) 上海:2025年11月10日
質(zhì)量、研發(fā)、生產(chǎn)部門及其他需要使用MiniTab的人員課程大綱一、基本界面和操作介紹二、常用圖形的Minitab操作1、特性要因圖2、柏拉圖3、散布圖4、直方圖5、時間序列圖三、SPC的Minitab操作1、Xbar-R Chart2、Xbar-S Chart3、I-MR Chart4、Z-MR Chart5、I-MR......