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管理干部“三力”實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營(yíng)—?激活領(lǐng)導(dǎo)力、?引爆執(zhí)行力、提升溝通力 北京:2025年10月15日
在企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的今天,為什么有的問題強(qiáng)調(diào)多次卻還在出現(xiàn)?為什么制定的目標(biāo)與計(jì)劃不能有效實(shí)現(xiàn)?為什么制訂的制度總是難以貫徹執(zhí)行?為什么員工的積極性和責(zé)任心不高?為什么出了問題總是歸罪于外?為什么管理者不能有效的輔導(dǎo)下屬?為什么部門之間不能有效的配合?“一流企業(yè)離不開一流管理”、&......
共同頻道-360度高效溝通力提升 蘇州:2025年11月05日
企業(yè)中層管理者課程大綱一、360度全方位溝通瓶頸與障礙1.溝通的目的不清晰2.向上溝通缺少膽3.向下溝通缺少心4.平心溝通缺少度5.對(duì)外溝通缺少量二、360度全方位溝通基本心態(tài)與技能1.高情商溝通的8種“心態(tài)”策略?小我變大我?被動(dòng)變主動(dòng)?痛苦變快樂?重智商變重情商?重過程變重效果?苦勞變功勞?......
同頻式溝通:提升向上溝通力 上海:2025年10月23日
構(gòu)建溝通系統(tǒng)觀,從溝通定位、溝通恐懼、到溝通傾聽、溝通防御、溝通表達(dá)、到針對(duì)不同類型上司和不同高難度情境,全方位把握溝通;在向上溝通中找準(zhǔn)自身定位,同時(shí)為上司清晰定位,借力上司促進(jìn)自己的職場(chǎng)成長(zhǎng);通過削弱情緒防御反應(yīng)練習(xí),提升員工應(yīng)對(duì)批評(píng)、指責(zé)情境時(shí)的心理免疫力;掌握反思性傾聽和結(jié)構(gòu)化表達(dá)的技巧和方法;針對(duì)不同類型上司......
共同頻道-360度高效溝通力提升 上海:2025年11月28日
一、360度全方位溝通瓶頸與障礙1.溝通的目的不清晰2.向上溝通缺少膽3.向下溝通缺少心4.平心溝通缺少度5.對(duì)外溝通缺少量二、360度全方位溝通基本心態(tài)與技能1.高情商溝通的8種“心態(tài)”策略?小我變大我?被動(dòng)變主動(dòng)?痛苦變快樂?重智商變重情商?重過程變重效果?苦勞變功勞?失望變希望?埋怨變感恩......
工業(yè)品大客戶型市場(chǎng)的營(yíng)銷管理與markting戰(zhàn)略 上海:2025年10月09日
我們很多工業(yè)品企業(yè)往往會(huì)在產(chǎn)品推廣中遇到以下問題,本課程將幫助大家掌握分析這些問題的方法,提升解決這些問題的能力:1、自己的產(chǎn)品不好銷,但是苦于不知道正真原因,產(chǎn)品改來改去,市場(chǎng)還是打不開?2、面對(duì)特定的客戶群,如何制定出自己市場(chǎng)最大化的產(chǎn)品線,科技開發(fā)要放到刀刃上。3、為公司的產(chǎn)品找到最好銷的客戶群,否則好產(chǎn)品也浪費(fèi)......
建筑安裝行業(yè)最新稅務(wù)籌劃與節(jié)稅技巧 廣州:2025年10月09日
建安業(yè)由于行業(yè)特殊性,從業(yè)人員普遍認(rèn)為“業(yè)務(wù)部門可以隨意做,合同可以隨意簽,稅收出現(xiàn)問題應(yīng)該是財(cái)務(wù)來處理。”這樣就加重了財(cái)務(wù)處理的難度。而事實(shí)上,營(yíng)改增后,稅務(wù)籌劃可以令建安業(yè)在合法合理的前提下,減輕稅收負(fù)擔(dān)、降低建安業(yè)經(jīng)營(yíng)成本,最大限度增加建安業(yè)的效益。但如何在短時(shí)間內(nèi)較全面地掌握操作難度較大......