天津對外禮儀培訓公開課

國際商務禮儀訓練 北京：2025年12月17日

1.職業(yè)化形象設計檢查一下自己的體姿禮儀商務人員的基本形象服飾禮儀——每天必須的功課儀容儀表的重點商務人員的著裝規(guī)范著裝的TOP原則職場著裝六不準男士西裝“三個三”女士正裝的儀表2. 辦公室禮儀辦公室基本守則與同事的相處之道3.商務社交中的禮儀如何介紹、握手名片應該怎么用......

實戰(zhàn)商務禮儀與品質商務溝通提升 上海：2025年12月17日

一、商務禮儀的本質與意義(一)商務禮儀的本質與其在新時代的意義第一印象55387定律(二)商務禮儀的組成部分二、現代商務禮儀的基本要領與規(guī)則（一），肢體語言的影響力。（二），商務交往過程中肢體語言的禮儀與規(guī)范。站姿禮儀坐姿禮儀表情禮儀握手禮儀蹲姿禮儀走姿禮儀現場實操：場景化通關演練。三、現代商務接待與場合禮儀（一）走在......

創(chuàng)新方程式—創(chuàng)新工具及問題解決 上海：2025年12月23日

幫助學員掌握創(chuàng)新工具和方法，并掌握在組織內將創(chuàng)新落地的步驟和流程。組織收益：【實現內循環(huán)創(chuàng)新】學員能利用公司內部資源發(fā)現和解決問題，高效利用資源、不增加額外成本【獲得結果】培訓當場能獲得創(chuàng)新結果；若愿意繼續(xù)投入，可在培訓后繼續(xù)深化創(chuàng)新想法、落地執(zhí)行學員收益：【態(tài)度——增強創(chuàng)新內驅力】學員了解系統(tǒng)......

酬福利體系構建技巧（2天） 北京：2025年12月22日

1. 薪資管理的基礎薪酬和薪酬的作用薪酬概念的新思維：總體回報，內在與外在報酬等激勵的理論基礎概要公司戰(zhàn)略與薪酬體系薪酬體系涉及的模型：3PM框架2.薪酬體系設計的基礎：工作分析與崗位評價為什么要進行工作分析工作分析的常用方法及特點工作分析與崗位描述什么是崗位評價幾種常見的崗位評價方法3.薪酬水平與薪酬結構的設計如何開......