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國有企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人制度與管理體系建設(shè)專題研討班 昆明:2026年02月04日

深化人才發(fā)展體制機制改革一直是國企改革的重點,作為十項改革試點之一的“推進職業(yè)經(jīng)理人制度”改革明確提出要推行職業(yè)經(jīng)理人制度,合理增加市場化選聘比例。隨著《關(guān)于進一步深化中央企業(yè)勞動用工和收入分配制度改革的指導(dǎo)意見》的出臺,國有企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人制度改革穩(wěn)步推進,央企和地方國企試點范圍不斷擴大,建立與......

做一名成功的職業(yè)經(jīng)理人 成都:2026年02月28日

課程將圍繞智商、情商、逆商及膽商從創(chuàng)新思維、系統(tǒng)思考、自我認知、自我意識、自我管理、情緒管理、壓力調(diào)適、有效溝通、執(zhí)行行動、團隊合作等方面展開學習討論,期望達到以下目標:1)世界上最大的限制莫過于自筑樊籬的自我限制,而最大的自我限制又莫過于自我思維的束縛限制。只有從凝滯僵硬的靜態(tài)、片斷、機械的習慣性思維中“......

金牌執(zhí)行力-職業(yè)經(jīng)理的十項管理技能 上海:2026年02月28日

語言激情幽默,觀點精辟獨到,善于激勵學員,極富影響力;交互式培訓,角色扮演、互動演練、情景模擬、管理游戲、頭腦風暴容入培訓全過程;以知名大公司的親身任職經(jīng)歷,向?qū)W員深入解析管理案例;培訓對象:企業(yè)總經(jīng)理,副總,工程、技術(shù)、生產(chǎn)、財務(wù)、研發(fā)、質(zhì)量等各部門之中高層管理干部課程大綱:一、自我管理1.角色認知(職業(yè)規(guī)劃)(1)......

國企改革三年行動背景下國有企業(yè)中高層管理干部履職能力提升暨經(jīng)理層成員任期制和契約化管理實務(wù)操作與職業(yè)經(jīng)理人制度實施 昆明:2026年03月13日

2022年是國企改革三年行動方案實施收官之年,去年國務(wù)院國有企業(yè)改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室以視頻會議方式召開國有企業(yè)經(jīng)理層成員任期制和契約化管理專題推進會,提出了任期制契約化改革的“再部署、再推進”。全面推行任期制和契約化管理是深化國企改革、完善現(xiàn)代企業(yè)制度的重要舉措,是尊重市場規(guī)律的一項改革行動,是深......

職業(yè)經(jīng)理培訓內(nèi)訓課程

職業(yè)經(jīng)理人-自我管理與提升 主講:陳老師

這是一個前所未有的快速迭代的時代,信息技術(shù)不斷更新變革,人們的生活習慣飛速的發(fā)生著變化。對于廣大的企業(yè)來說,正面臨著變化帶來的巨大焦慮。職業(yè)經(jīng)理人的自我成長與對變化的敏感,對企業(yè)至關(guān)重要。未來的40年,產(chǎn)品進入高度同質(zhì)化階段,真正的競爭將是企業(yè)的內(nèi)功之爭。本課程將為你解釋當下對于新進職業(yè)經(jīng)理人最關(guān)鍵的管理技能和實操方法......

職業(yè)經(jīng)理人的五項修煉 主講:徐老師

中高層經(jīng)理是企業(yè)的核心力量,直接影響到一個企業(yè)的生存與發(fā)展。打造一支德才兼?zhèn)涞闹懈邔庸芾黻犖槭敲總€企業(yè)夢寐以求的。中高層經(jīng)理管理水平的高低以及職業(yè)素質(zhì)程度,往往決定了一個部門或一個企業(yè)管理的好壞,直接影響到企業(yè)的信譽、效益、質(zhì)量、成本、和員工士氣,良好的素質(zhì)加上卓越的管理能力是任何一位優(yōu)秀經(jīng)理必須具備的要素!本課程高度......

職業(yè)經(jīng)理人合作共贏—選擇溝通法 主講:吳老師

溝通不是職業(yè)經(jīng)理人的本能,溝通是每個職業(yè)經(jīng)理人都必須具備的能力。本課程中提到的“合作共贏—選擇溝通法”到底是什么意思?兩天的時間讓你快速建立屬于自己的溝通平臺,讓你成為職場中最有魅力的一位職業(yè)經(jīng)理人。課程目的:認知職業(yè)經(jīng)理人選擇溝通法認知職業(yè)經(jīng)理人溝通的瓶頸以及處理技巧充分掌握選擇溝......

中層職業(yè)經(jīng)理人戰(zhàn)略管理 主講:周老師

企業(yè)間都存在著競爭性或?qū)剐缘男袨?,也都需要運用戰(zhàn)略管理理論來策劃并實施自己的行為,作為企業(yè)的中層管理者,如果不了解戰(zhàn)略,那將無法管理自己并帶領(lǐng)自己的團隊做出正確的行為,進而無法為所在的企業(yè)提供價值,做出貢獻,本課程基于企業(yè)戰(zhàn)略管理學說,為中層管理者開啟戰(zhàn)略理論學習及團隊管理中的戰(zhàn)略管理指導(dǎo)?!菊n程收益】企業(yè)戰(zhàn)略管理內(nèi)......

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張雁濱-企業(yè)培訓師
張雁濱老師

素質(zhì)重塑創(chuàng)始人、接受過國際教練聯(lián)合會(ICF)認證的訓練,獲得專業(yè)教練資格,接受過NLP國際專業(yè)及格...

李皓明-企業(yè)培訓師
李皓明老師

李皓明老師 職場效能提升專家 12年團隊管理與項目管理實戰(zhàn)經(jīng)驗 10年企業(yè)大學與人才培養(yǎng)體系建設(shè)實戰(zhàn)...

程思澤-企業(yè)培訓師
程思澤老師

程思澤——壓力管理專家,心理咨詢師,人力資源管理師。 一.主要研究領(lǐng)域 1....

王釋文-企業(yè)培訓師
王釋文老師

講師原名:王釋文 法號:釋悟性 出生于一九七四年黑龍江大慶人 佛教皈依弟子 漢語言文學專業(yè)畢業(yè) 中國...

葛虹-企業(yè)培訓師
葛虹老師

葛虹老師 管理技能提升訓練專家 20年大型企業(yè)管理實踐經(jīng)驗 11年大型國企工作經(jīng)歷 4D領(lǐng)導(dǎo)力導(dǎo)師 ...

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