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管理基本功——發(fā)言、匯報、主持會議

【課程編號】:MKT012369

【課程名稱】:

管理基本功——發(fā)言、匯報、主持會議

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:領導力培訓|團隊建設培訓

【時間安排】:2025年05月19日 到 2025年05月20日2200元/人

2024年06月03日 到 2024年06月04日2200元/人

【授課城市】:深圳

【課程說明】:如有需求,我們可以提供管理基本功——發(fā)言、匯報、主持會議相關內訓

【其它城市安排】:廣州 上海 北京

【課程關鍵字】:深圳管理基本功培訓

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課程介紹

都是管理者,說話卻有很大差異。有的人總能主題鮮明條理清晰,而有些人卻顛三倒四不知所云;有的人說話能直入人心,讓人不知不覺地認可他。有些人卻總是看他人之不足,卻從不發(fā)現(xiàn)他人長處,令人反感;還有的人,說話就像能點燃別人,讓人懷揣希望、充滿激情地跟著他做事。而有些人卻總是讓人泄氣、令人沮喪;有些人愛開會,幾分鐘能解決的事情,卻要花幾個小時,最后仍然議而不決。“有的人”和“有些人”的差異到底是什么?

管理者如果不會“說”,不但影響工作成效,團隊合作,還容易讓領導質疑你的工作能力,令部下失去信賴,甚至會讓自己產生自我懷疑。

所以說,清晰準確的表達,直抵人心的話語,卓有成效的結論,是每一個職場人,更是管理者必備的職場技能。

有一種普遍的認識,會說話是天生的。哈佛大學“高難度對話” 課題組,經過十五年的研究得出結論:說話這門學問完全有規(guī)律可循!只要了解這種規(guī)律,有意識地自我修煉,持之以恒,每個人的表達、溝通、談判、影響能力,都會獲得大幅度提升,令工作和生活發(fā)生質變。

所以,我們以管理者的三項基本技能——發(fā)言、匯報、主持會議為載體,讓大家找到用語言影響他人的管理真諦。

培訓受眾:

企業(yè)骨干員工、管理者

課程收益:

通過學習,我們將了解這些原則和方法,并進行現(xiàn)場操作與練習:

1、什么樣的語言是最有影響力的語言

2、如何組織和運用這樣的語言進行表達

3、發(fā)言“言”什么?如何找到發(fā)言的“關鍵點”

4、匯報工作的要點與時機

5、有效地主持工作會議

課程大綱:

第一講 把事情說清楚

經典案例分析

自我覺察

你想說什么

想要說服先要講“通”

組織能引發(fā)關注的素材

主題要能令人思考

把事情講清楚的基本層次和結構

如何在別人的心里留下烙印

設計一個好的結尾

練習:三段式介紹

第二講 如何讓你的發(fā)言受歡迎

經典案例分析

選一個恰當?shù)那腥朦c

開場七秒鐘效應

如何一開口就吸引人

如何引發(fā)注意

怎樣告知利益

勢必形成關聯(lián)

練習:三大紀律六項注意

實事求是不浮夸

畫龍點睛

肢體也會“說話”

做到三點讓你氣場全開

控制語速語調

練習:抓住聽眾三要素

第三講 匯總和報告還不夠

經典案例分析

匯什么報什么

匯報準備的要點

聚焦目標

分析領導:你的老大是哪一類人

領導要什么

你能接受的和無法接受的

平衡點在哪里

匯報也要選時機

突出重點 條理清晰

必須時刻牢記的匯報要點

做好備案

主動匯報和被動匯報的不同命運

練習:特殊狀況下的匯報

第四講 高效主持會議

經典案例分析

為什么很多人認為開會是浪費時間

工作會議的幾大類型

會前準備要點

為什么總有人遲到

開場一分鐘原則

議題說明怎么做

時間告知和時間分配

如何讓該發(fā)言的人發(fā)言

如何澄清混亂模糊的信息

有分歧了怎么辦

如何判斷個人利益還是事實如此

跑偏了怎么辦

必須形成會議決議

責任到人

練習:控場“控”什么

第五講 業(yè)精于勤

經典案例分析

學習的四重境界

什么是習慣養(yǎng)成

得到才是“道”

邢老師

主要背景資歷:

TTT/管理培訓實戰(zhàn)專家

企業(yè)講師培育認證資深導師

AACTP國際注冊行動學習促動師

四川大學、中南大學、南京大學等多所院校MBA特聘講師

《效能導師-讓知識轉化為業(yè)績》五大創(chuàng)始人之一

曾任:正新人力廈門公司丨總經理

曾任:深圳宜瓷貿易有限公司丨運營總監(jiān)/股東

曾任:廣東移動省客服丨部門經理/金牌講師/講師協(xié)會部長

曾任:中國移動廣東/江蘇/上海/湖北/安徽/陜西多地丨人才培養(yǎng)項目總監(jiān)

邢老師14年實戰(zhàn)管理與培訓管理經驗,多年來培訓足跡遍布全中國,為超過300家企業(yè)提供服務,年均授課超過120天,培訓總人數(shù)超過40000人,14年來保持0投訴,授課平均評估分數(shù)高達9.8(10分制),多次獲得客戶返聘。

授課風格:

邢老師授課最大的特色就是復雜問題簡單化,利用多種行動學習落地工具、視頻、案例、研討、PK等方式與學員充分互動、授課氛圍輕松活躍。同時運用縝密的邏輯思維,對問題、觀點進行高度提煉與層層剖析,通過言傳身教引導學員高效率解決組織管理上的問題、課程開發(fā)設計等方面問題。

曾服務過客戶:

中國郵政銀行廈門分行、中國郵儲銀行淮南分行、中國銀行西藏分行、中國工商銀行福建分行、中國建設銀行甘肅分行、中國農業(yè)銀行福建分行、中國建設銀行上海分行、中國建設銀行廣州分行、廣東移動分公司、江蘇移動分公司、浙江移動分公司、上海移動分公司、天津移動分公司、重慶移動分公司、湖南移動分公司、湖北移動分公司、江西移動分公司、安徽移動分公司、四川移動分公司、首都機場集團、中國深圳機場、福建廈門航空港、福建晉江機場、云南昆明公交集團、河南移動分公司、河北移動分公司、海南移動分公司、云南移動分公司、貴州移動分公司、廣西移動分公司、遼寧移動分公司、吉林移動分公司、黑龍江移動分公司、陜西移動分公司、山西移動分公司、內蒙古移動分公司等等。

主講課程:

《編◆工作場景式課程開發(fā)》、《導◆互動式授課技術》、《演◆引人入勝的公眾演說技術》、《思◆問題分析與解決》、《高績效團隊建設與管理》、《高效落地——5P引導式管理》、《與時俱進——新時代創(chuàng)新管理思維》、《塑造精英——MTP中層干部管理技能提升》、《職業(yè)生涯規(guī)劃》、《新員工職場修煉》、《引導式高效會議管理》

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