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TTT-企業(yè)內(nèi)部講師培訓(xùn)第一階

【課程編號(hào)】:NX05651

【課程名稱】:

TTT-企業(yè)內(nèi)部講師培訓(xùn)第一階

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:職業(yè)技能培訓(xùn)

【培訓(xùn)課時(shí)】:2-3天

【課程關(guān)鍵字】:內(nèi)部講師培訓(xùn)培訓(xùn)

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課程目標(biāo):

第一階段

1、了解企業(yè)內(nèi)部講師扮演的角色;

2、認(rèn)識(shí)企業(yè)內(nèi)部講師在組織中的定位;

3、理解內(nèi)部講師應(yīng)具備的素質(zhì)與能力條件;

4、認(rèn)識(shí)成人學(xué)習(xí)的原理與特色;

5、學(xué)習(xí)課程規(guī)劃,設(shè)計(jì)課題與訂定教學(xué)目標(biāo);

6、學(xué)習(xí)制定教案(教學(xué)程序);

7、學(xué)習(xí)掌握教學(xué)者的表達(dá)技巧-『十合一』;

8、介紹PPT的設(shè)計(jì)與制作原理;

9、學(xué)員課堂演練與指導(dǎo)。

第二階段

1、學(xué)員制作PPT的指導(dǎo)與修正;

2、介紹五種多元交互式教學(xué)方式及帶領(lǐng)要領(lǐng);

3、透過現(xiàn)場實(shí)際演練達(dá)到隨學(xué)即用的效果。

課程時(shí)數(shù):

第一階段:12-21小時(shí)

第二階段:12-21小時(shí)

教學(xué)法:

講述法;

分組討論法;

心得分享法;

示范說明;

作業(yè)實(shí)作練習(xí);

單元練習(xí);

教學(xué)方法演練。

課程大綱

第一階段

第一單元:企業(yè)內(nèi)部講師心理公約

1、企業(yè)內(nèi)部講師在企業(yè)中的角色;

2、企業(yè)內(nèi)部講師的主要職責(zé);

3、企業(yè)內(nèi)部講師應(yīng)具備的特質(zhì);

4、企業(yè)內(nèi)部講師的自我提升與修煉;

5、企業(yè)內(nèi)部講師團(tuán)組建及功能介紹。

第二單元:成人學(xué)習(xí)原理分析

2、成人學(xué)習(xí)的心態(tài);

3、成人學(xué)習(xí)的期待;

4、成人學(xué)習(xí)的方法介紹;

5、成人學(xué)習(xí)的思維分析;

6、成人學(xué)習(xí)的偏好;

7、成人學(xué)習(xí)的特色。

第三單元:教學(xué)計(jì)劃的制定

1、課程需求分析;

2、學(xué)員程度分析;

3、課程目標(biāo)的制定;

4、課程時(shí)數(shù)的規(guī)劃;

5、課程人數(shù)的制定方法;

6、教學(xué)方法的選擇;

7、教學(xué)設(shè)備的選用。

第四單元:教案設(shè)計(jì)

1、課程的組織原則;

2、教學(xué)活動(dòng)的設(shè)計(jì);

3、主題間的銜接與案例活動(dòng)的插入;

4、教學(xué)時(shí)間的分配原則;

5、教案制作與探討。

第五單元:PPT的制作原理

1、PPT制作的12項(xiàng)原理

2、企業(yè)優(yōu)秀PPT范例賞析

第六單元:魅力表達(dá)技巧

1、講師應(yīng)有的形象與儀表;

2、講師專業(yè)表達(dá)技巧(十合一技巧);

非口語表達(dá)的技巧;

肢體語言的運(yùn)用;

手勢的運(yùn)用;

眼神的運(yùn)用;

走位的技巧;

表情的運(yùn)用;

儀態(tài)的運(yùn)用。

口語表達(dá)的技巧;

口語技巧三合一;

聲調(diào)的運(yùn)用;

速度的掌握;

聲音表情;

停頓的藝術(shù);

如何引發(fā)學(xué)員的注意:

開場白的運(yùn)用技巧;

指導(dǎo)語的運(yùn)用。

語言文字的藝術(shù);

講師應(yīng)常用的用語;

講師應(yīng)避免的用辭;

有說服力的文字內(nèi)容;

名人名語;

管理理論;

有力的數(shù)據(jù);

正確的形容;

成語詞匯;

引導(dǎo)思考的故事;

成功與失敗的經(jīng)驗(yàn)。

第七單元:如何帶動(dòng)課堂氣氛

1、克服緊張的技巧;

2、破冰活動(dòng)的有效帶領(lǐng);

3、課堂氣氛的設(shè)計(jì);

4、發(fā)問的藝術(shù)-問題種類與效果的介紹;

5、回答的藝術(shù);

6、突發(fā)狀況與異議的處理;

7、班級紀(jì)律管理技巧;

8、課堂激勵(lì)方法的介紹。

第二階段【12小時(shí)】

第一單元:TTT講師授課技巧回顧

1、講師表達(dá)技巧

2、教材PPT制作要點(diǎn)

第二單元:教學(xué)手法的運(yùn)用介紹

1、示范教學(xué)法的帶領(lǐng)與注意要點(diǎn);

示范

演練

2、分組討論法的設(shè)計(jì)與展開技巧;

示范

演練

3、案例研討帶領(lǐng)技巧;

示范

演練

4、團(tuán)體分享與討論法的指導(dǎo)技巧;

示范

演練

5、游戲活動(dòng)設(shè)計(jì)與帶領(lǐng)技巧;

示范

演練

6、角色扮演法的設(shè)計(jì)與帶領(lǐng)技巧;

示范

演練

第三單元:演講點(diǎn)評修正練習(xí)

1、課堂實(shí)際演練

2、講師及學(xué)員點(diǎn)評互評

TTT課程要求

一、公司準(zhǔn)備攝像機(jī),在學(xué)員演練時(shí)攝錄后回放,供點(diǎn)評。

二、視課程時(shí)間和參訓(xùn)人數(shù),安排學(xué)員準(zhǔn)備5-10分鐘試講PPT。

三、課程前三天將受訓(xùn)企業(yè)準(zhǔn)備演練之PPT資料收集3-5份給老師做了解。

劉老師

教學(xué)經(jīng)歷:

中國臺(tái)灣輔仁大學(xué) 碩士

美國人際風(fēng)格 授證講師

NLP高級執(zhí)行師

歷任總經(jīng)理秘書、業(yè)務(wù)經(jīng)理、執(zhí)行副總、總經(jīng)理等職

擔(dān)任企業(yè)咨詢培訓(xùn)顧問20年

服務(wù)企業(yè)450余家,授課時(shí)數(shù)達(dá)3萬小時(shí),受訓(xùn)學(xué)員10萬人次。

現(xiàn) 職:

香港益模集團(tuán) 董事長特別助理

中國金融行業(yè) 特約顧問

深圳電信培訓(xùn)中心 特聘顧問

國內(nèi)多家大型IT制造企業(yè) 特聘講師

專精課題推薦:

金融行業(yè)課程系列:

呼叫中心客戶服務(wù)與抱怨處理

證券營業(yè)廳客戶服務(wù)技巧

銀行網(wǎng)點(diǎn)優(yōu)質(zhì)客戶服務(wù)

金融產(chǎn)品演示與推薦技巧

金融業(yè)內(nèi)部講師培訓(xùn)研習(xí)

TTT—培訓(xùn)師系列:

內(nèi)部講師培訓(xùn)基礎(chǔ)班/進(jìn)階班 PPT制作技巧研習(xí)班 講師魅力表達(dá)提升班

管理技能系列:

高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)體驗(yàn)營

優(yōu)質(zhì)溝通與人際風(fēng)格

跨部門溝通與協(xié)調(diào)

商務(wù)簡報(bào)技巧

人才甄選與招聘面談

MTP-中層管理技能提升

90后員工管理

員工激勵(lì)

員工個(gè)人技能系列:

職業(yè)化塑造—職場168

職場商務(wù)禮儀研習(xí)

成功的演講與表達(dá)技巧

時(shí)間管理

情緒與壓力管理

新人入職培訓(xùn)系列

秘書專業(yè)能力提升

會(huì)議管理

專業(yè)銷售技巧提升

人際關(guān)系建立

職業(yè)生涯規(guī)劃與發(fā)展

培訓(xùn)工作實(shí)績:

《優(yōu)質(zhì)溝通與人際風(fēng)格》課程為劉老師專精課程之一,為200余家企業(yè)提供服務(wù),諸多技巧性的知識(shí)點(diǎn),運(yùn)用生活和工作中的精華案例詮釋,易學(xué)易懂,立竿見影。

《企業(yè)內(nèi)部講師培訓(xùn)》課程授課總數(shù)已達(dá)340余期,服務(wù)學(xué)員達(dá)1.4萬人。其中在富士康集團(tuán)及全國各廠區(qū)06-10年已經(jīng)持續(xù)開展145期,受訓(xùn)學(xué)員達(dá)7千人以上。

《商務(wù)簡報(bào)技巧》與《演講與表達(dá)技巧》課程,深受企業(yè)精英人士喜愛,為企業(yè)培養(yǎng)商務(wù)簡報(bào)精英多達(dá)4500人。在金融行業(yè)尤其受到歡迎,為金融行業(yè)指定之課程。

《客服服務(wù)技巧與自我修煉》為專門針對企業(yè)呼叫中心的客戶服務(wù)人員定制,迄今為止金融行業(yè)35家呼叫服務(wù)中心采購此課程達(dá)56期,實(shí)際解決了服務(wù)過程中的諸多難題,為企業(yè)帶來高額回報(bào)。

企業(yè)伙伴回饋:

劉秦南老師是我見過的最敬業(yè)的講師之一,他對自己課程的要求近乎苛刻,她從不在今天簡單重復(fù)昨天講過的內(nèi)容,哪怕這門課她已經(jīng)講過一百遍!

------富士康科技集團(tuán)總部 中央人資 Luke 劉

與劉秦南老師合作多年,劉老師對課程、學(xué)員都很認(rèn)真、負(fù)責(zé)。課前充分了解課程學(xué)習(xí)的目的與目標(biāo),課堂上將所授課程內(nèi)容簡單、明確、生動(dòng)的教授給學(xué)員,讓他們了解、掌握。

------艾默生網(wǎng)絡(luò)能源有限公司 Jane 黃

劉老師的課妙趣橫生,生動(dòng)活潑,娛教與學(xué),條理分明。為個(gè)人的職業(yè)規(guī)劃指點(diǎn)了迷,并且對自己的未來有全新的規(guī)劃和認(rèn)識(shí)。讓我學(xué)會(huì)了團(tuán)隊(duì)和自信,讓我學(xué)會(huì)了和諧與競爭,包容與互助。劉老師的課沒有條條框框,而是通過一個(gè)又一個(gè)通俗易懂的小故事,小游戲來激發(fā)同學(xué)們?nèi)ニ伎?。課程結(jié)束后,最大的感覺就是,我發(fā)現(xiàn)了另外一扇窗。

--------惠普大連分公司(HP) MA部門 曾主管

劉老師的訓(xùn)練特色:充分把握各類培訓(xùn)方式的獨(dú)特角度,講解實(shí)用性強(qiáng),技巧易于應(yīng)用,調(diào)動(dòng)參訓(xùn)人員的培訓(xùn)激情和專注力,感悟及參與,令其記憶深刻,深受裨益,輕松成長!

--------深圳電信集團(tuán)培訓(xùn)中心 盧老師

跟劉老師合作已經(jīng)有五年了,覺得她的授課方式是越來越生動(dòng)有趣了,聽了劉老師的課以后,不僅僅是對工作上有了很多的幫助,在生活上也給了我很多的啟示。

--------中銀國際基金管理有限公司 monica 吳

劉老師的課堂非常的活躍,幽默談吐中帶給你實(shí)用的訊息;講師本人的親和力極強(qiáng),與學(xué)員的互動(dòng)多且效果好。講師訓(xùn)是實(shí)用性課程,劉老師通過淵博的知識(shí)及其豐富的閱歷,加上高明的授課技巧,給我們上了精彩的一課。

------華映視訊有限公司 人資處培育發(fā)展課 葉主管

接觸了這么多老師,劉秦南老師給我們留下最好的印象,是我們至今遇到的最有服務(wù)精神,最好合作的老師,而且上了她的課后,我還偷師很多,自己的課程中也加了許多內(nèi)容,獲益非淺,向劉秦南老師真誠地致敬!

--------- 廣東雅士利集團(tuán) 甘曉玲

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企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

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李皓明老師 職場效能提升專家 12年團(tuán)隊(duì)管理與項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn) 10年企業(yè)大學(xué)與人才培養(yǎng)體系建設(shè)實(shí)戰(zhàn)...

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