亚洲美女尤物影院,美女高潮在线观看,最新国产精品拍自在线播放,国产在视频线精品视频www666

名課堂 - 企業(yè)管理培訓(xùn)網(wǎng)聯(lián)系方式

聯(lián)系電話:400-8228-121

值班手機(jī):18971071887

Email:Service@mingketang.com

企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

企業(yè)管理培訓(xùn)公開課計(jì)劃

企業(yè)培訓(xùn)公開課日歷

物流管理培訓(xùn)公開課

物流管理培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)課程

熱門企業(yè)管理培訓(xùn)關(guān)鍵字

您所在的位置:名課堂>>公開課>>物流管理培訓(xùn)公開課

供應(yīng)鏈全面質(zhì)量管理

【課程編號】:MKT001363

【課程名稱】:

供應(yīng)鏈全面質(zhì)量管理

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:物流管理培訓(xùn)

【時(shí)間安排】:2026年01月22日 到 2026年01月23日5800元/人

2025年01月02日 到 2025年01月03日5800元/人

2024年01月18日 到 2024年01月19日5800元/人

【授課城市】:三亞

【課程說明】:如有需求,我們可以提供供應(yīng)鏈全面質(zhì)量管理相關(guān)內(nèi)訓(xùn)

【其它城市安排】:杭州 深圳

【課程關(guān)鍵字】:三亞供應(yīng)鏈管理培訓(xùn)

我要報(bào)名

咨詢電話:
手  機(jī): 郵箱:
課程簡介:

質(zhì)量問題頻發(fā),輕則曝光投訴返修退貨,重則企業(yè)直接倒閉!

2024年波音質(zhì)量問題頻發(fā),致使聲譽(yù)不斷受損,更換無數(shù)個(gè)CEO也無法挽救遭受重創(chuàng)的財(cái)務(wù)狀況。

網(wǎng)紅蛋糕店“熊貓不走”曾經(jīng)一度以可愛熊貓裝扮,差異化服務(wù)走火的品牌蛋糕企業(yè),卻因快速擴(kuò)張,導(dǎo)致供應(yīng)鏈不穩(wěn)、質(zhì)量服務(wù)能力下降,最終倒閉!

雪糕刺客“鐘薛高”因價(jià)格昂貴而一度聞名,卻因添加劑等一系列質(zhì)量問題,一步步走向崩盤瓦解。

需求下降、貿(mào)易戰(zhàn)等一系列問題使經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境不確定性上升,中國企業(yè)從高速增長轉(zhuǎn)向高質(zhì)量增長。質(zhì)量對企業(yè)發(fā)展的重要性更加突出!

質(zhì)量不是質(zhì)量部門的事情,是整個(gè)供應(yīng)鏈條的事情,從前期的研發(fā)、到中間的采購生產(chǎn),以及最后的物流運(yùn)輸,都和質(zhì)量密切相關(guān)。如何開展全員供應(yīng)鏈質(zhì)量管理,如何達(dá)成零缺陷質(zhì)量承諾與顧客的滿意是每個(gè)企業(yè)都必須應(yīng)對的挑戰(zhàn)與任務(wù)。

本課程結(jié)合姜宏鋒老師在500強(qiáng)日企、美企先進(jìn)質(zhì)量管理模式,以及50+顧問輔導(dǎo)企業(yè)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),站在供應(yīng)鏈的高度導(dǎo)入質(zhì)量管理的新思路、新方法,提升企業(yè)質(zhì)量管理的規(guī)范化、流程化,標(biāo)準(zhǔn)化水平,持續(xù)提升企業(yè)競爭優(yōu)勢!

課程收益

(一) 提升全員質(zhì)量管理意識,樹立正確的質(zhì)量管理理念

(二) 理解質(zhì)量管理的觀念、框架、目標(biāo);

(三) 掌握質(zhì)量管理的工具方法和關(guān)鍵點(diǎn)控制;

(四) 掌握供應(yīng)商質(zhì)量管理的要點(diǎn)

(五) 掌握現(xiàn)場品質(zhì)管理的要點(diǎn);

(六) 通過標(biāo)桿企業(yè)的案例,幫助管理人員掌握推行方法;

(七) 全員、全部門質(zhì)量管理落地實(shí)施;

培訓(xùn)對象:

企業(yè)高管帶團(tuán)隊(duì)一起參加,包括質(zhì)量經(jīng)理、質(zhì)量工程師、SQE、供應(yīng)鏈部、采購部、生產(chǎn)副總、生產(chǎn)主管,研發(fā)設(shè)計(jì)部、技術(shù)部、工程部的總工、主管與骨干人員等

培訓(xùn)大綱:

一、質(zhì)量競爭與質(zhì)量管理新挑戰(zhàn)

1. 供需雙變,企業(yè)發(fā)展轉(zhuǎn)向高質(zhì)量方向

2. 質(zhì)量定義的理解

3. 質(zhì)量管理面臨的三大挑戰(zhàn)

4. 質(zhì)量管理的五大謬誤與真相

5. 質(zhì)量與成本如何平衡

6. 質(zhì)量管理新思維:如何引起高層對質(zhì)量的真正重視

7. 質(zhì)量管理案例:美國空軍的降落傘

8. 質(zhì)量管理新趨勢:零缺陷

企業(yè)案例:兩家知名企業(yè)構(gòu)建質(zhì)量競爭模式解析

二、全面質(zhì)量管理TQM核心理念

1. 為什么會產(chǎn)生TQM

2. 費(fèi)根鮑姆對TQM的定義

3. TQM的“四全”、“四一切”(三腳架結(jié)構(gòu))

4. 以客戶為中心

5. 全員參與,人人有責(zé)(十字架結(jié)構(gòu))

6. 公司高層、中層、基層各部門對質(zhì)量的職責(zé)

7. 質(zhì)量管理4.0

8. TQM全過程管理

9. (全員參與)×(持續(xù)改善)的結(jié)合形式

企業(yè)案例:TQM企業(yè)與非TQM企業(yè)總體對照

企業(yè)案例:某企業(yè)一年為什么能產(chǎn)生300多萬件合理化改善

三、設(shè)計(jì)研發(fā)的質(zhì)量策劃與管控

1. 質(zhì)量管理體系

2. 產(chǎn)品質(zhì)量策劃

3. 設(shè)計(jì)是質(zhì)量控制的源頭

4. 設(shè)計(jì)缺陷對公司產(chǎn)品質(zhì)量的影響

5. 設(shè)計(jì)過程控制對工藝、生產(chǎn)、采購影響

6. 新產(chǎn)品設(shè)計(jì)時(shí)的3大輸入

7. 新產(chǎn)品設(shè)計(jì)時(shí)的5大輸出

8. 避免帶病轉(zhuǎn)產(chǎn)-設(shè)計(jì)的質(zhì)量評審

9. 設(shè)計(jì)與試產(chǎn)、量產(chǎn)的銜接

案例解析:APQP實(shí)例解析

四、供應(yīng)商質(zhì)量管理

1. 供方質(zhì)量對企業(yè)質(zhì)量的影響度

2. 互利的供方關(guān)系

3. 長期的供應(yīng)商合作策略

4. 供應(yīng)商選擇的標(biāo)準(zhǔn)與管理策略

5. 供應(yīng)商質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)評估

6. 供應(yīng)商現(xiàn)場質(zhì)量審核

7. 體系審核、過程審核與產(chǎn)品審核方法

8. 新產(chǎn)品開發(fā)時(shí)供方的輸入與輸出

9. 供應(yīng)商的過程監(jiān)控

10. SQE供應(yīng)商質(zhì)量問題與解決

11. SQE供應(yīng)商輔導(dǎo)與改進(jìn)

12. 資源與配套制度

案例解析:一體化供應(yīng)商品質(zhì)自主保證手冊

五、生產(chǎn)質(zhì)量控制8道防線

1. 決戰(zhàn)在現(xiàn)場,生產(chǎn)車間常見病癥

2. 制造與檢驗(yàn)關(guān)系界定

3. 防線一:一個(gè)中心:圍繞“誰”

4. 防線二:二“善”方針:目標(biāo)方向

5. 防線三:三NO做法:落實(shí)全員

6. 防線四:4M因素:管控要素

7. 防線五:5S環(huán)境:夯實(shí)基礎(chǔ)

8. 防線六:六何法:精準(zhǔn)描述

9. 防線七:七大QC工具:全員使用

10. 防線八:8D解決問題:預(yù)防糾正

11. 質(zhì)量改進(jìn)從哪里著手?

12. 客訴分析與解決方向

13. 適合中國員工的QCC形式(行動學(xué)習(xí)小組)

案例應(yīng)用:做好2張表格,管好車間質(zhì)量管理

六、供應(yīng)鏈質(zhì)量管理推行實(shí)務(wù)

1. 質(zhì)量愿景

2. 質(zhì)量軍規(guī)

3. 質(zhì)量戰(zhàn)略地圖

4. 質(zhì)量文化推動指南

5. 實(shí)施供應(yīng)鏈質(zhì)量管理常見問題

6. 供應(yīng)鏈質(zhì)量管理活動的策劃

7. 如何形成全員參與、全員改善

企業(yè)案例:某知名公司質(zhì)量管理推行方案

企業(yè)案例:五羊本田的TQM活動卡

姜老師

·中國最具影響力培訓(xùn)師(新華社評選)

·中國著名供應(yīng)鏈管理實(shí)戰(zhàn)導(dǎo)師

·國家領(lǐng)導(dǎo)人接見會談

·靠口碑受邀500多家國內(nèi)知名企業(yè)內(nèi)訓(xùn),累計(jì)培訓(xùn)學(xué)員超10萬

·受聘50多家名企常年供應(yīng)鏈顧問:五菱汽車、國家電網(wǎng)、滬上阿姨、南孚電池、廈門航空、拉普拉斯新能源、方太集團(tuán)等...

2021,推動南孚電池-寶鋼戰(zhàn)略合作,實(shí)現(xiàn)中國電池鋼國產(chǎn)化;

2022,推動滬上阿姨供應(yīng)鏈體系升級,實(shí)現(xiàn)健康降本1.3億;

2023,搭建深圳拉普拉斯新能源價(jià)值鏈系統(tǒng),受聘終身顧問;

我要報(bào)名

在線報(bào)名:供應(yīng)鏈全面質(zhì)量管理(三亞)

亚洲美女尤物影院,美女高潮在线观看,最新国产精品拍自在线播放,国产在视频线精品视频www666

91蝌蚪porny| 成人性色生活片免费看爆迷你毛片| 国产欧美一区二区精品秋霞影院| 成人免费观看男女羞羞视频| 欧美一二三区精品| 亚洲午夜久久久久| 精品婷婷伊人一区三区三| 国产98色在线|日韩| 色综合色狠狠天天综合色| 日韩视频一区二区在线观看| 欧美xfplay| 成人午夜av影视| 久久99精品一区二区三区三区| 欧美精品在线一区二区| 国产午夜亚洲精品不卡| 国产精品福利一区二区三区| 狠狠色丁香九九婷婷综合五月| 欧美一区二区三区在线观看视频| 亚洲成av人片一区二区三区| 国产区在线观看成人精品| 国产成人av一区二区三区在线观看| 日韩精品免费视频人成| 日本v片在线高清不卡在线观看| 欧美一三区三区四区免费在线看| 日本三级韩国三级欧美三级| 国v精品久久久网| 免费在线观看日韩欧美| 欧美一区二区三区日韩视频| 91碰在线视频| 国产精品免费久久| 一区二区三区丝袜| 欧美α欧美αv大片| 色综合中文综合网| 91精品久久久久久蜜臀| 日韩免费视频一区| 蜜臀av性久久久久蜜臀av麻豆| 久久精品视频一区| 丝袜国产日韩另类美女| 天天综合日日夜夜精品| 国产乱人伦偷精品视频不卡| 成人激情文学综合网| 在线视频一区二区三区| 亚洲午夜视频在线观看| 亚洲视频一区二区在线| 精品国产一区二区三区av性色| 国产成人午夜99999| 欧美大片日本大片免费观看| 亚洲福利一二三区| 免费在线看一区| 在线观看欧美黄色| 欧美岛国在线观看| 欧美日韩国产美女| 日韩在线播放一区二区| 成人高清av在线| 免费在线观看视频一区| 极品少妇一区二区三区精品视频| 免费欧美日韩国产三级电影| 国产精品成人免费精品自在线观看| 婷婷久久综合九色国产成人| 国内精品国产成人| 亚洲国产一区二区三区| 国产99久久久国产精品| 欧洲一区二区av| 亚洲欧美怡红院| 久久精品国产免费| 午夜欧美大尺度福利影院在线看| 中文字幕欧美区| 国产精品乱人伦中文| 中文字幕一区二区三区蜜月| 视频一区免费在线观看| jvid福利写真一区二区三区| 欧美中文一区二区三区| 播五月开心婷婷综合| 亚洲欧美经典视频| 666欧美在线视频| 欧美成va人片在线观看| 7777精品伊人久久久大香线蕉完整版| 精品99一区二区三区| 免费精品视频在线| 一区二区三区成人| 日韩欧美三级在线| 精品国产污网站| 久久综合一区二区| 久久久久久久久久久久久久久99| 99re这里只有精品6| 成人黄色av网站在线| 成人av影院在线| 99re6这里只有精品视频在线观看| 国产精品久久毛片av大全日韩| 亚洲一区二区三区美女| 麻豆精品久久精品色综合| 国产精品色眯眯| 国产欧美精品一区aⅴ影院| 在线观看亚洲成人| 最近中文字幕一区二区三区| 亚洲综合免费观看高清在线观看| 日韩一区二区影院| 精品国产在天天线2019| 欧美成va人片在线观看| 欧美日韩另类国产亚洲欧美一级| 欧美日韩一级视频| 国产福利一区二区三区视频在线| www.欧美色图| 欧美精品一卡两卡| av电影在线观看完整版一区二区| 国产精品99久久久久久久vr| 成人福利电影精品一区二区在线观看| 成人综合婷婷国产精品久久免费| 麻豆91精品91久久久的内涵| 亚洲国产视频a| 亚洲伊人伊色伊影伊综合网| 国产亚洲制服色| 亚洲综合丁香婷婷六月香| 色综合中文字幕国产| 日韩av网站免费在线| 91影院在线免费观看| 国产一区二区三区四区五区入口| 国产精品超碰97尤物18| 免费观看一级欧美片| 日本伊人午夜精品| 国产精品人人做人人爽人人添| 国产精品一区二区久激情瑜伽| 六月丁香婷婷色狠狠久久| 欧美精品一区二区久久婷婷| 2023国产精华国产精品| 美国毛片一区二区三区| 日韩一区二区免费高清| 日日欢夜夜爽一区| 久久久久久日产精品| 成人激情黄色小说| 99久久精品99国产精品| 精品美女被调教视频大全网站| 成人国产精品免费观看| 一二三四区精品视频| 国产一区二区三区国产| 精品日韩一区二区三区免费视频| 久久久99久久| 成人黄色网址在线观看| 欧美性做爰猛烈叫床潮| av不卡免费电影| 欧美日韩高清不卡| 色屁屁一区二区| 日韩亚洲欧美综合| 午夜日韩在线观看| 91色porny在线视频| 精品国产免费一区二区三区四区| 欧美精品v日韩精品v韩国精品v| 香蕉久久一区二区不卡无毒影院| 精品成人一区二区三区| 亚洲一区二区三区免费视频| 国产精品乱码一区二三区小蝌蚪| 欧美日韩在线播放三区四区| 精品欧美一区二区三区精品久久| 欧美成人一区二区三区| 在线亚洲+欧美+日本专区| 成人激情视频网站| 成人av网站大全| 国产精品人人做人人爽人人添| 久久综合久久久久88| 国产精品亲子伦对白| 色噜噜狠狠一区二区三区果冻| 中文字幕av在线一区二区三区| 欧美亚洲一区二区三区四区| 日韩理论电影院| 欧美电影免费观看高清完整版在线观看| 东方欧美亚洲色图在线| 欧美一区二区三区免费观看视频| 7777精品伊人久久久大香线蕉完整版| 亚洲一区二区视频在线| 国产日本欧美一区二区| 日韩免费一区二区| 亚洲精品成人在线| 欧美丰满一区二区免费视频| 国产一区二区在线视频| 亚洲韩国精品一区| av在线免费不卡| 毛片av一区二区三区| 色综合久久中文字幕综合网| 欧美在线999| 国产欧美日韩在线看| 亚洲一区二区三区在线| 国产香蕉久久精品综合网| 在线电影欧美成精品| 精品91自产拍在线观看一区| 免费在线视频一区| 亚洲免费大片在线观看| 亚洲一区日韩精品中文字幕| 一本久道久久综合中文字幕| 婷婷激情综合网| 丰满岳乱妇一区二区三区| 久久久久久免费| 韩国午夜理伦三级不卡影院| 日韩福利电影在线观看| 亚洲另类色综合网站| 国产精品久久福利| 欧美精品第1页| 亚洲自拍欧美精品| 亚洲欧美偷拍另类a∨色屁股| 一二三四社区欧美黄| 67194成人在线观看|