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向華為學(xué)習(xí):IPD流程沙盤演練(國內(nèi)首創(chuàng))

【課程編號】:MKT015835

【課程名稱】:

向華為學(xué)習(xí):IPD流程沙盤演練(國內(nèi)首創(chuàng))

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:研發(fā)管理培訓(xùn)

【時間安排】:2025年10月17日 到 2025年10月18日3600元/人

2025年01月03日 到 2025年01月04日3600元/人

2024年11月01日 到 2024年11月02日3600元/人

【授課城市】:深圳

【課程說明】:如有需求,我們可以提供向華為學(xué)習(xí):IPD流程沙盤演練(國內(nèi)首創(chuàng))相關(guān)內(nèi)訓(xùn)

【其它城市安排】:上海

【課程關(guān)鍵字】:深圳IPD培訓(xùn),深圳產(chǎn)品集成開發(fā)培訓(xùn)

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課程背景:

許多企業(yè)老總說:“研發(fā)管理人員、PDT經(jīng)理、產(chǎn)品經(jīng)理很難找,很難培養(yǎng)。”

許多參加過IPD理論培訓(xùn)的人說:“我聽過所有研發(fā)管理咨詢公司講過的IPD管理,但我們?nèi)圆恢繧PD流程的在企業(yè)實(shí)際運(yùn)作形式?如何運(yùn)作的?”。

“IPD理論思想對企業(yè)是個好東西,IPD是優(yōu)秀的管理手段。只聽IPD課,沒有實(shí)際深入了解流程運(yùn)作,猶如“臨淵羨魚”,不知如何得到“魚”?不知如何將優(yōu)秀的管理思想帶回到公司!”

國內(nèi)首創(chuàng)的IPD流程沙盤演練,讓學(xué)員身臨開發(fā)過程實(shí)際,參與概念階段直至產(chǎn)品發(fā)布階段每一步開發(fā)過程,最終實(shí)現(xiàn)“產(chǎn)品成功上市”;將抽象的IPD理論立足于實(shí)操平臺,通過模擬一個真實(shí)的產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目,讓學(xué)員參與IPD流程每一個關(guān)鍵環(huán)節(jié),深刻了解IPD理論的精髓,效果為單獨(dú)理論培訓(xùn)的10-20倍。

培訓(xùn)受眾:

產(chǎn)品線/產(chǎn)品總監(jiān)、研發(fā)體系總監(jiān)、產(chǎn)品經(jīng)理、研發(fā)體系總工、研發(fā)部門經(jīng)理、總體技術(shù)管理工程師、研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理、系統(tǒng)工程師、系統(tǒng)設(shè)計(jì)工程師、資深產(chǎn)品開發(fā)工程師等。

課程收益:

經(jīng)過沙盤演練,完全運(yùn)作一個真實(shí)的產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目,讓學(xué)員身臨IPD流程每一關(guān)鍵環(huán)節(jié),讓學(xué)員真實(shí)管理IPD流程每一環(huán)節(jié),掌握IPD流程影響因素,清楚產(chǎn)品研發(fā)管理中決策指標(biāo)的如何影響產(chǎn)品最終實(shí)現(xiàn),讓學(xué)員快速建立研發(fā)管理者的管理經(jīng)驗(yàn);

在沙盤演練過程中,學(xué)員親自組織產(chǎn)品開發(fā)跨業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)運(yùn)作;培養(yǎng)學(xué)員團(tuán)隊(duì)組織能力,協(xié)作能力、問題解決能力;

經(jīng)過沙盤演練,理解如何利用有限的研發(fā)資源,組織項(xiàng)目在滿足進(jìn)度、質(zhì)量、成本等項(xiàng)目約束的前提下,最大限度保證產(chǎn)品的成功;

經(jīng)過沙盤演練,掌握研發(fā)IPD子流程---項(xiàng)目管理過程中質(zhì)量管理、風(fēng)險管理、成本控制的實(shí)踐方法;

經(jīng)過沙盤演練,掌握研發(fā)IPD子流程---技術(shù)評審與決策評審過程中組織、分析、決策的手段與方法;

IPD沙盤演練在模擬的軟件系統(tǒng)上完成,學(xué)員在這種近似實(shí)戰(zhàn)的模擬演練中,深刻領(lǐng)悟和理解IPD流程管理的真諦;

分享講師在業(yè)界優(yōu)秀企業(yè)(IBM、華為、艾默生)實(shí)施IPD工作時的切身實(shí)踐體會,分享講師為國內(nèi)幾十家企業(yè)推行IPD的經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn),展示并分享豐富的IPD相關(guān)流程、Checklist等模板,有助于企業(yè)用于具體工作;

經(jīng)過沙盤演練,讓企業(yè)快速培養(yǎng):PDT經(jīng)理、產(chǎn)品經(jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理。

課程大綱:

一、IPD(集成產(chǎn)品開發(fā))的體系框架介紹

IPD的核心思想

IPD的框架

IPD流程體系介紹

二、IPD沙盤演練情景介紹

◆ IPD流程沙盤形式講解。

◆ 沙盤實(shí)現(xiàn)范例產(chǎn)品介紹

◆ 沙盤演練中的評分規(guī)則

◆ 沙盤演練中角色與職責(zé)介紹

◆ 沙盤演練系統(tǒng)介紹

三、IPD概念階段演練

◆ 概念階段IPD流程要點(diǎn)

◆ 理解演練項(xiàng)目業(yè)務(wù)計(jì)劃書

◆ 擬定PDT項(xiàng)目任務(wù)書

◆ 在沙盤演練系統(tǒng)建立與PDT任務(wù)書一致的團(tuán)隊(duì);

◆ 在沙盤演練系統(tǒng)裁減IPD流程;定義概念階段每活動業(yè)務(wù)風(fēng)險與解決方案。

◆ 使用Delphi估算工具,對概念階段IPD流程活動進(jìn)行估算

◆ 組織TR1評審

◆ 組織概念階段決策評審

◆ 教員對各組概念階段進(jìn)行點(diǎn)評

四、IPD計(jì)劃階段演練

◆ 計(jì)劃階段IPD流程要點(diǎn)

◆ 閉環(huán)概念階段決策評審問題

◆ 在沙盤演練系統(tǒng)擴(kuò)充計(jì)劃階段PDT團(tuán)隊(duì);

◆ 在沙盤演練系統(tǒng)裁減IPD流程;定義計(jì)劃階段每活動業(yè)務(wù)風(fēng)險與解決方案。

◆ 使用Delphi估算工具,對計(jì)劃階段IPD流程活動進(jìn)行估算

◆ 組織TR2評審,評審產(chǎn)品規(guī)格書

◆ 組織TR2評審,評審產(chǎn)品概要計(jì)劃方案

◆ 組織計(jì)劃階段決策評審

◆ 教員對各組計(jì)劃階段進(jìn)行點(diǎn)評

五、IPD開發(fā)階段演練

◆ 開發(fā)階段IPD流程要點(diǎn)講解

◆ 閉環(huán)計(jì)劃階段決策評審問題

◆ 在沙盤演練系統(tǒng)擴(kuò)充開發(fā)階段PDT團(tuán)隊(duì);

◆ 在沙盤演練系統(tǒng)裁減IPD流程;定義開發(fā)階段每活動業(yè)務(wù)風(fēng)險與解決方案。

◆ 使用Delphi估算工具,對計(jì)劃階段IPD流程活動進(jìn)行估算

◆ 組織TR4評審,評審產(chǎn)品詳細(xì)設(shè)計(jì)方案

◆ 產(chǎn)品制造模式?jīng)Q策、產(chǎn)品樣機(jī)投板決策

◆ 組織TR4A評審

◆ 組織TR5評審

◆ 組織開發(fā)階段決策評審

◆ 教員對各組開發(fā)階段進(jìn)行點(diǎn)評

六、IPD驗(yàn)證階段演練

◆ 驗(yàn)證階段IPD流程要點(diǎn)講解

◆ 閉環(huán)開發(fā)階段決策評審問題

◆ 在沙盤演練系統(tǒng)調(diào)整開發(fā)階段PDT團(tuán)隊(duì);

◆ 在沙盤演練系統(tǒng)裁減IPD流程;定義開發(fā)階段每活動業(yè)務(wù)風(fēng)險與解決方案。

◆ 使用Delphi估算工具,對計(jì)劃階段IPD流程活動進(jìn)行估算

◆ 組織TR4評審,評審產(chǎn)品詳細(xì)設(shè)計(jì)方案

◆ 產(chǎn)品制造模式?jīng)Q策、產(chǎn)品樣機(jī)投板決策

◆ 組織Bata測試

◆ 組織TR6評審

◆ 組織驗(yàn)證階段決策評審

◆ 教員對各組驗(yàn)證階段進(jìn)行點(diǎn)評

七、IPD發(fā)布階段演練

◆ 發(fā)布階段IPD流程要點(diǎn)講解

◆ 閉環(huán)驗(yàn)證階段決策評審問題

◆ 在沙盤演練系統(tǒng)調(diào)整發(fā)布階段PDT團(tuán)隊(duì)

◆ 在沙盤演練系統(tǒng)裁減IPD流程;定義開發(fā)階段每活動業(yè)務(wù)風(fēng)險與解決方案。

◆ 產(chǎn)品發(fā)布

◆ 教員對各組驗(yàn)證階段進(jìn)行點(diǎn)評

八、各PDT團(tuán)隊(duì)演練總結(jié)

◆ 各PDT團(tuán)隊(duì)演練總結(jié)

◆ 優(yōu)秀PDT團(tuán)隊(duì)評定與獎品發(fā)放

嚴(yán)老師

原華為高級講師、研發(fā)管理實(shí)戰(zhàn)派講師、工科碩士

產(chǎn)品與研發(fā)管理專家

集成產(chǎn)品開發(fā)IPD體系專家

流程與質(zhì)量管理專家

PDMA協(xié)會會員

廣東軟件行業(yè)協(xié)會委員會委員

原深圳華為多媒體事業(yè)部質(zhì)量部經(jīng)理、QA

工作經(jīng)歷及專業(yè)背景

18年從事信息系統(tǒng)和軟件產(chǎn)品的開發(fā)與管理工作經(jīng)驗(yàn),10年IPD管理咨詢經(jīng)驗(yàn)。曾服務(wù)于華為技術(shù)、TCL等知名企業(yè),歷任開發(fā)工程師、項(xiàng)目經(jīng)理、質(zhì)量部經(jīng)理、流程經(jīng)理、研發(fā)總監(jiān)、產(chǎn)品總監(jiān)等職。

在華為工作期間(1998-2004):參與多媒體事業(yè)部產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開發(fā)、項(xiàng)目管理與IPD體系建設(shè)及推行工作;作為華為研發(fā)管理IPD體系建設(shè)的核心成員,直接參與華為IPD管理體系建設(shè),主導(dǎo)產(chǎn)品開發(fā)流程的建設(shè)與推行,為產(chǎn)品開發(fā)團(tuán)隊(duì)提供培訓(xùn)、引導(dǎo)、咨詢服務(wù)和審計(jì)工作,曾是華為內(nèi)部高級講師。期間,曾擔(dān)任華為質(zhì)量部經(jīng)理,是華為質(zhì)量體系建設(shè)的主要成員之一,精通質(zhì)量管理流程、工具,對研發(fā)質(zhì)量管理的特征十分了解, 對組織建設(shè)及管理質(zhì)量部門有實(shí)際的工作經(jīng)驗(yàn)。

在TCL工作期間:作為TCL研發(fā)管理體系建設(shè)的負(fù)責(zé)人,領(lǐng)導(dǎo)TCL多媒體產(chǎn)品中心改進(jìn)產(chǎn)品開發(fā)流程、產(chǎn)品/技術(shù)規(guī)劃流程,建立了NPI流程優(yōu)化機(jī)制,并負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)及產(chǎn)品項(xiàng)目管理系統(tǒng)的需求分析與方案設(shè)計(jì)工作。

IPD-CMMI咨詢客戶

百富計(jì)算機(jī)技術(shù)(深圳)、山特電子(深圳)、青島歌爾電子、宇龍計(jì)算機(jī)通信科技(深圳)、杭州老板電器股份有限公司、南京新聯(lián)電子股份有限公司、深圳元征科技股份、廣東步步高電子、河南中煙工業(yè)有限責(zé)任公司、深圳海洋王照明科技股份有限公司、佛山市伊戈?duì)栯姌I(yè)制造、上海雷迅防雷技術(shù)、中國石化集團(tuán)江漢石油管理局第四機(jī)械廠、深圳市德卡科技有限公司

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在線報(bào)名:向華為學(xué)習(xí):IPD流程沙盤演練(國內(nèi)首創(chuàng))(深圳)

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