亚洲美女尤物影院,美女高潮在线观看,最新国产精品拍自在线播放,国产在视频线精品视频www666

名課堂 - 企業(yè)管理培訓(xùn)網(wǎng)聯(lián)系方式

聯(lián)系電話:400-8228-121

值班手機(jī):18971071887

Email:Service@mingketang.com

企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

企業(yè)管理培訓(xùn)公開課計(jì)劃

企業(yè)培訓(xùn)公開課日歷

內(nèi)部控制培訓(xùn)公開課

內(nèi)部控制培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)課程

熱門企業(yè)管理培訓(xùn)關(guān)鍵字

您所在的位置:名課堂>>公開課>>內(nèi)部控制培訓(xùn)公開課

《企業(yè)卓越流程體系規(guī)劃與流程設(shè)計(jì)》高級(jí)研修實(shí)戰(zhàn)班

【課程編號(hào)】:MKT029588

【課程名稱】:

《企業(yè)卓越流程體系規(guī)劃與流程設(shè)計(jì)》高級(jí)研修實(shí)戰(zhàn)班

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:內(nèi)部控制培訓(xùn)

【時(shí)間安排】:2026年01月23日 到 2026年01月24日5800元/人

2025年09月26日 到 2025年09月27日5800元/人

2025年06月06日 到 2025年06月07日5800元/人

【授課城市】:深圳

【課程說(shuō)明】:如有需求,我們可以提供《企業(yè)卓越流程體系規(guī)劃與流程設(shè)計(jì)》高級(jí)研修實(shí)戰(zhàn)班相關(guān)內(nèi)訓(xùn)

【其它城市安排】:上海 北京

【課程關(guān)鍵字】:深圳流程規(guī)劃培訓(xùn),深圳流程設(shè)計(jì)培訓(xùn)

我要報(bào)名

咨詢電話:
手  機(jī): 郵箱:
課程背景

依賴個(gè)人英雄而不是組織能力,業(yè)績(jī)?nèi)藶橛绊懘蠖鴽](méi)有持續(xù)性?

客戶需求響應(yīng)速度很慢、交付能力很低,客戶滿意度不斷下降?

關(guān)注結(jié)果而忽視做事過(guò)程和團(tuán)隊(duì)能力培育,導(dǎo)致企業(yè)擴(kuò)張乏力?

競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境越來(lái)越嚴(yán)峻,運(yùn)營(yíng)成本越來(lái)越高,盈利能力越來(lái)越差?

您是想在鄉(xiāng)間小道開著豪車卻寸步難行,還是寧愿在高速公路開著QQ歡快跑著?

沒(méi)有企業(yè)高速公路,哪怕請(qǐng)來(lái)一堆優(yōu)秀人才,也不可能實(shí)現(xiàn)高效運(yùn)營(yíng)、穩(wěn)定擴(kuò)張!

卓越流程體系就是企業(yè)的高速公路!

流程體系如何規(guī)劃?流程如何設(shè)計(jì)?

流程設(shè)計(jì)質(zhì)量低、文件不規(guī)范,缺乏實(shí)際應(yīng)用價(jià)值。——無(wú)先進(jìn)流程工具,語(yǔ)言不統(tǒng)一;

流程交錯(cuò),卻無(wú)價(jià)值路標(biāo),高層無(wú)法縱覽業(yè)務(wù)全貌。——無(wú)結(jié)構(gòu)化、可視化的流程體系;

流程時(shí)有缺失與斷點(diǎn),未實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略和實(shí)際業(yè)務(wù)銜接?——流程沒(méi)有實(shí)現(xiàn)端到端閉環(huán)設(shè)計(jì);

流程彼此關(guān)聯(lián)不夠,推行ISO \ ERP等,卻無(wú)效果?——流程與其它體系沒(méi)有集成融合;

流程瓶頸多,部門本位主義強(qiáng),協(xié)同價(jià)值創(chuàng)造力低?——高層未第一推動(dòng),缺少全局觀;

參課對(duì)象

董事長(zhǎng)、總裁/副總裁、總經(jīng)理/副總經(jīng)理、COO、CIO、流程總監(jiān)(流程管理部門負(fù)責(zé)人及專職人員)、各業(yè)務(wù)領(lǐng)域及職能領(lǐng)域負(fù)責(zé)人、流程建設(shè)推進(jìn)委員會(huì)成員

課程大綱

一、提升流程建設(shè)準(zhǔn)備度

1.統(tǒng)一流程的價(jià)值認(rèn)知

流程的概念認(rèn)知——SIPOC

什么是流程的靈魂——以客戶為中心還是以權(quán)力為中心?

流程管理是構(gòu)建企業(yè)成長(zhǎng)能力和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的內(nèi)功

管理者的角色轉(zhuǎn)變與變革責(zé)任——用流程打開業(yè)務(wù),用對(duì)標(biāo)提升績(jī)效

2.流程建設(shè)的急迫性

企業(yè)成長(zhǎng)轉(zhuǎn)型的挑戰(zhàn)

運(yùn)營(yíng)能力不足的挑戰(zhàn)

競(jìng)爭(zhēng)程度加劇的挑戰(zhàn)

3.流程建設(shè)的方向

構(gòu)建流程型組織

企業(yè)流程成熟度提升的五個(gè)階段

二、流程體系規(guī)劃:構(gòu)建以客戶為中心的端到端流程體系

1、流程體系規(guī)劃的基本概念

什么是流程體系規(guī)劃?

為什么需要流程體系規(guī)劃?

2、如何流程體系規(guī)劃?——從“形”到“神”

流程體系規(guī)劃的“形”

基于國(guó)際流程架構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)(PCF架構(gòu))的分層分級(jí)結(jié)構(gòu)化

案例分享-標(biāo)桿企業(yè)是如何構(gòu)建端到端業(yè)務(wù)流程體系的

流程體系規(guī)劃的“神”

如何與戰(zhàn)略匹配

如何與商業(yè)模式匹配

如何實(shí)現(xiàn)端對(duì)端全流程貫通

組織架構(gòu)如何與流程架構(gòu)匹配

如何在流程共享性和差異化之間取得平衡

流程架構(gòu)的分層設(shè)計(jì)

流程架構(gòu)設(shè)計(jì)的最佳實(shí)踐

LEVEL1架構(gòu)設(shè)計(jì)

LEVEL2架構(gòu)設(shè)計(jì)

LEVEL3/4架構(gòu)設(shè)計(jì)

確定流程清單和流程主人

確定流程變革行動(dòng)計(jì)劃

3、流程體系與其他體系的融合

流程體系與ISO9000等體系的融合

流程體系與制度的關(guān)聯(lián)

流程體系與風(fēng)險(xiǎn)管控的融合

4、流程體系規(guī)劃軟件工具學(xué)習(xí)

EPROS流程體系管理平臺(tái)簡(jiǎn)介

如何通過(guò)工具進(jìn)行流程分層分級(jí)規(guī)劃

演練:使用實(shí)例進(jìn)行企業(yè)流程規(guī)劃

三、流程詳細(xì)設(shè)計(jì):將個(gè)體能力轉(zhuǎn)化為組織能力

1、流程設(shè)計(jì)的“人”

確定正確的流程責(zé)任人

選擇合適的流程設(shè)計(jì)參與者

2、如何進(jìn)行流程設(shè)計(jì)?

描述流程基本信息

Why—流程目的描述

Where—流程范圍和邊界

When—流程驅(qū)動(dòng)

繪制流程圖最佳實(shí)踐—泳道圖學(xué)習(xí)

What—流程活動(dòng)及協(xié)同關(guān)系

Who—流程角色

流程文件及附件編寫

How—流程文件說(shuō)明、作業(yè)指導(dǎo)書/模板等

How much—流程KPI

3、流程圖描述及文件編寫軟件工具學(xué)習(xí)

如何通過(guò)工具描繪流程圖

如何通過(guò)工具設(shè)計(jì)流程文件

演練:使用實(shí)例進(jìn)行流程設(shè)計(jì)

四、Workshop(工作坊):如何激發(fā)團(tuán)隊(duì)智慧進(jìn)行跨部門流程梳理?

1、如何進(jìn)行workshop策劃

Workshop的意義

如何進(jìn)行準(zhǔn)備

2、如何進(jìn)行流程現(xiàn)狀建模(As-Is)

為什么要描述現(xiàn)狀流程

基于實(shí)際業(yè)務(wù)場(chǎng)境進(jìn)行流程現(xiàn)狀描述

識(shí)別關(guān)鍵業(yè)務(wù)痛點(diǎn)及改進(jìn)機(jī)會(huì)點(diǎn)

3、如何進(jìn)行新流程設(shè)計(jì)(To-Be)和推行

流程改善的常用技巧

新流程設(shè)計(jì)

新流程的推行實(shí)施

演練:使用實(shí)例進(jìn)行流程建模與分析

陳老師

管理工程學(xué)博士,中國(guó)流程管理領(lǐng)域極有影響力的專家,深圳管理咨詢行業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng),清華大學(xué)企業(yè)高層經(jīng)理培訓(xùn)課程特聘專家,中糧集團(tuán)標(biāo)桿管理特聘專家。擁有20年的流程管理和變革管理的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

曾擔(dān)任華為公司流程優(yōu)化管理部總監(jiān)等職位,并兼任華為ISO管理者代表、高級(jí)行政干部培訓(xùn)中心高級(jí)講師。參與了多個(gè)公司級(jí)流程變革項(xiàng)目的策劃與實(shí)施,也領(lǐng)導(dǎo)過(guò)幾十個(gè)跨部門流程改進(jìn)項(xiàng)目。作為流程管理部第一任總監(jiān),建立了流程管理機(jī)制,將公司流程優(yōu)化管理工作例行化。

曾為上千家知名大中型企業(yè)及細(xì)分行業(yè)快速發(fā)展的中小企業(yè)提供專業(yè)的流程優(yōu)化培訓(xùn)服務(wù),并帶領(lǐng)公司咨詢團(tuán)隊(duì)為幾百家企業(yè)提供了流程優(yōu)化的咨詢項(xiàng)目服務(wù),為國(guó)內(nèi)企業(yè)流程管理意識(shí)和水平的提升做出了一定的貢獻(xiàn),在思想性、專業(yè)性和實(shí)用性方面受到客戶的高度評(píng)價(jià)。

培訓(xùn)或咨詢服務(wù)過(guò)的企業(yè)(有上千家,限于版面,只列出部分典型企業(yè))

運(yùn)營(yíng)商:中國(guó)移動(dòng)、中國(guó)電信、中國(guó)郵政、聯(lián)通、網(wǎng)通、天威視訊、潤(rùn)迅通信、大唐移動(dòng)

互聯(lián)/軟件:阿里巴巴、騰訊、中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)信息中心、網(wǎng)易、用友、金蝶、東軟

IT技術(shù):??低暋⒋笕A技術(shù)、聯(lián)想、清華同方、方正集團(tuán)、長(zhǎng)城電腦、研祥集團(tuán)

航空運(yùn)輸:東方航空、海南航空、中車集團(tuán)、中集集團(tuán)、鹽田港、中遠(yuǎn)集團(tuán)、順豐航空

石化環(huán)保:中國(guó)石油、中國(guó)石化、聚光科技、金發(fā)科技

金融/地產(chǎn):中國(guó)銀聯(lián)、工商銀行、建設(shè)銀行、興業(yè)銀行、萬(wàn)科、金地、招商地產(chǎn)、招商證券

生活電器:海信集團(tuán)、TCL集團(tuán)、海爾集團(tuán)、康佳集團(tuán)、、創(chuàng)維、長(zhǎng)虹、格林威爾科技

制冷/廚衛(wèi):美的集團(tuán)、格力空調(diào)、方太、蘇泊爾、奧克斯、華帝燃具、萬(wàn)家樂(lè)、雷士照明

通信技術(shù):烽火科技、星網(wǎng)銳捷、同洲電子、中國(guó)電科、僑興、金立、長(zhǎng)飛光纖、記憶科技

汽車制造:北京現(xiàn)代、福田汽車、一汽、東風(fēng)、海格客車、神龍汽車、比亞迪、廣汽菲亞特

電子技術(shù):富士康、信利電子、北洋電氣集團(tuán)、步步高電子、德賽、科陸電子、捷順、威創(chuàng)

機(jī)械制造:三一重工、中聯(lián)重科、福田雷沃重工、山東臨工、宇通重工、蘇州新銳、威克士

食品飲料:中糧集團(tuán)、蒙牛、健力寶、可口可樂(lè)、農(nóng)夫山泉、青島啤酒、雅客食品、喜之郎

醫(yī)療制藥:江中制藥、三九、匯仁集團(tuán)、石藥集團(tuán)、先聲藥業(yè)、東阿、眾生藥業(yè)、一致藥業(yè)

日??熹N品:立白集團(tuán)、上海家化、藍(lán)月亮、飄影、、浪奇

我要報(bào)名

在線報(bào)名:《企業(yè)卓越流程體系規(guī)劃與流程設(shè)計(jì)》高級(jí)研修實(shí)戰(zhàn)班(深圳)

亚洲美女尤物影院,美女高潮在线观看,最新国产精品拍自在线播放,国产在视频线精品视频www666

17c精品麻豆一区二区免费| 91香蕉国产在线观看软件| 欧美国产禁国产网站cc| 一区二区三区四区精品在线视频| 精品福利一区二区三区免费视频| 国产成人精品亚洲日本在线桃色| 日本中文字幕一区二区有限公司| 国产成a人亚洲| 亚洲丝袜自拍清纯另类| 欧美视频自拍偷拍| 精品日韩在线观看| 亚洲三级在线播放| 国产黄色成人av| 不卡的av电影| 亚洲精品一线二线三线| 91热门视频在线观看| 亚洲愉拍自拍另类高清精品| 老司机精品视频在线| 国产精品久久久久久妇女6080| 欧美日韩一二三| 国产成人鲁色资源国产91色综| 一本久久a久久免费精品不卡| 日韩一二三区视频| 欧美日韩亚洲另类| 亚洲一区二区三区精品在线| av午夜精品一区二区三区| 久久国产免费看| 亚洲日本在线视频观看| 欧美性猛交xxxxxx富婆| 国产精品三级电影| 337p亚洲精品色噜噜| 国产精品网站导航| 国产91对白在线观看九色| 日本精品一区二区三区高清| 亚洲成av人片在线| 亚洲欧美一区二区不卡| 国产精品美女久久福利网站| 精品久久久久久久久久久久久久久| 久久精品久久99精品久久| 欧美视频一区二区三区在线观看| 色婷婷综合久久久久中文| 国产在线播放一区三区四| 欧美一区二区三区免费大片| 欧美亚洲国产一区在线观看网站| 国产精品伦一区二区三级视频| 国产精品网站导航| 国产精品 欧美精品| 国产精品主播直播| 丰满少妇在线播放bd日韩电影| 福利一区在线观看| 成人午夜av电影| 国产成人在线看| 成人午夜短视频| 国产精品系列在线| 91精品中文字幕一区二区三区| 欧美一级欧美一级在线播放| 欧美视频在线一区二区三区| 91亚洲精品乱码久久久久久蜜桃| 18欧美亚洲精品| 日韩理论片中文av| 成人午夜av影视| 福利91精品一区二区三区| 欧美日韩精品电影| 91高清视频在线| 欧美日韩一区二区三区高清| 亚洲成人免费在线| 日本一区二区三区免费乱视频| 亚洲视频图片小说| 一区av在线播放| 蜜臀久久99精品久久久久宅男| 99久久免费视频.com| 欧美日韩日日骚| 成人做爰69片免费看网站| 91成人免费电影| 中文字幕一区二区三区视频| 久久精品国产免费| 五月天激情综合| 欧美成人一区二区三区在线观看| 国产成人精品在线看| 亚洲欧洲色图综合| 成人av网站免费观看| 国产一区二区在线免费观看| 日韩国产欧美在线视频| 丁香六月久久综合狠狠色| 97久久精品人人澡人人爽| 成人性生交大合| 久久精品一区蜜桃臀影院| 国内精品伊人久久久久av一坑| 99视频有精品| 精品免费国产二区三区| 91精品国产高清一区二区三区蜜臀| 久久久99精品免费观看不卡| 另类综合日韩欧美亚洲| 婷婷一区二区三区| 国产精品久久三区| 亚洲高清免费一级二级三级| 精品国产露脸精彩对白| 亚洲特级片在线| 丰满少妇在线播放bd日韩电影| 91在线免费看| 中文在线一区二区| 亚洲成人自拍一区| 91精品国产综合久久精品图片| 91精品国产麻豆国产自产在线| 欧美视频一区二区在线观看| 欧美视频一区在线| 91美女在线观看| 成人天堂资源www在线| 久久精品日韩一区二区三区| 成人午夜精品一区二区三区| 欧美三级欧美一级| 色伊人久久综合中文字幕| 日韩va欧美va亚洲va久久| 亚洲欧美激情一区二区| 日韩不卡一二三区| 国产视频一区在线播放| 婷婷中文字幕综合| 欧美精品aⅴ在线视频| 亚洲人精品一区| 成人午夜电影小说| 激情成人综合网| 欧美日韩一区 二区 三区 久久精品| 精品99久久久久久| 亚洲高清视频在线| 激情小说欧美图片| 亚洲成av人片一区二区| 国产91精品一区二区麻豆亚洲| 久久久久久久综合| 宅男噜噜噜66一区二区66| 欧美一区二区在线播放| 日韩伦理av电影| 亚洲欧美二区三区| 日本乱人伦一区| 久久不见久久见免费视频7| 精品一区二区精品| 亚洲视频1区2区| 欧美v亚洲v综合ⅴ国产v| 制服.丝袜.亚洲.中文.综合| 欧美日韩国产三级| 99精品久久免费看蜜臀剧情介绍| 欧洲色大大久久| 看电影不卡的网站| 欧美久久一区二区| 91小宝寻花一区二区三区| 亚洲蜜臀av乱码久久精品| 亚洲精品成人在线| 欧美国产精品一区二区| 欧美午夜寂寞影院| 亚洲婷婷国产精品电影人久久| 日韩高清一区二区| 美女任你摸久久| 欧美精品久久99久久在免费线| 美女在线视频一区| 国产精品视频你懂的| 国产成人免费9x9x人网站视频| 欧美经典三级视频一区二区三区| 中文字幕日韩av资源站| 成人黄色网址在线观看| 性做久久久久久久免费看| 日韩精品在线网站| 日韩电影免费在线观看网站| 91首页免费视频| 国产成人免费xxxxxxxx| 国模少妇一区二区三区| 国产麻豆精品视频| 成人免费的视频| 国产三级三级三级精品8ⅰ区| 欧美一二三区在线观看| 看国产成人h片视频| 国产 日韩 欧美大片| 亚洲理论在线观看| eeuss国产一区二区三区| 亚洲精品欧美在线| 午夜精彩视频在线观看不卡| 久久电影网电视剧免费观看| 亚洲综合在线视频| 成人精品视频.| 国产福利一区在线| 精品无码三级在线观看视频| 亚洲成av人片www| 日本免费新一区视频| av电影在线不卡| 国产在线视频一区二区三区| 亚洲国产成人av好男人在线观看| 日韩限制级电影在线观看| 欧美在线观看一二区| 99久久亚洲一区二区三区青草| 99re6这里只有精品视频在线观看| 久久久亚洲综合| 国产精品久久久久四虎| 7777精品伊人久久久大香线蕉| 精品影院一区二区久久久| 一本在线高清不卡dvd| 亚洲尤物在线视频观看| 4438x成人网最大色成网站| 日本一区二区三级电影在线观看| 中文字幕亚洲一区二区va在线| 国产在线观看免费一区| 波多野结衣亚洲| 欧美日韩在线观看一区二区|