亚洲美女尤物影院,美女高潮在线观看,最新国产精品拍自在线播放,国产在视频线精品视频www666

名課堂 - 企業(yè)管理培訓(xùn)網(wǎng)聯(lián)系方式

聯(lián)系電話:400-8228-121

值班手機(jī):18971071887

Email:Service@mingketang.com

企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

企業(yè)管理培訓(xùn)公開(kāi)課計(jì)劃

企業(yè)培訓(xùn)公開(kāi)課日歷

團(tuán)隊(duì)建設(shè)培訓(xùn)公開(kāi)課

團(tuán)隊(duì)建設(shè)培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)課程

熱門企業(yè)管理培訓(xùn)關(guān)鍵字

您所在的位置:名課堂>>公開(kāi)課>>團(tuán)隊(duì)建設(shè)培訓(xùn)公開(kāi)課

新晉經(jīng)理特訓(xùn)營(yíng)階段二:選育用留,打造團(tuán)隊(duì)

【課程編號(hào)】:MKT030077

【課程名稱】:

新晉經(jīng)理特訓(xùn)營(yíng)階段二:選育用留,打造團(tuán)隊(duì)

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:團(tuán)隊(duì)建設(shè)培訓(xùn)

【時(shí)間安排】:2025年10月23日 到 2025年10月25日4200元/人

2024年11月07日 到 2024年11月09日4200元/人

2023年11月23日 到 2023年11月25日4200元/人

【授課城市】:廈門

【課程說(shuō)明】:如有需求,我們可以提供新晉經(jīng)理特訓(xùn)營(yíng)階段二:選育用留,打造團(tuán)隊(duì)相關(guān)內(nèi)訓(xùn)

【其它城市安排】:上海 青島

【課程關(guān)鍵字】:廈門選育用留培訓(xùn),廈門團(tuán)隊(duì)管理培訓(xùn)

我要報(bào)名

咨詢電話:
手  機(jī): 郵箱:
課程大綱

一、經(jīng)理人管理現(xiàn)狀

1、員工敬業(yè)度Q12工具使用介紹

2、從課前Q12測(cè)評(píng)結(jié)果看管理現(xiàn)狀

二、選:目標(biāo)選材

1、目標(biāo)選材的定義和職位能力模型

2、看人不走眼之面試前三要素:理清面試流程、面試官禮儀、清理誤區(qū)

3、看人不走眼之面試中:通過(guò)行為表現(xiàn)進(jìn)行機(jī)構(gòu)化面試并演練

4、看人不走眼之面試后:背景調(diào)查和準(zhǔn)確評(píng)價(jià)

三、用:情境管理

1、被領(lǐng)導(dǎo)者的績(jī)效評(píng)估分析績(jī)效準(zhǔn)備度

2、經(jīng)理人領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格分類

3、根據(jù)績(jī)效準(zhǔn)備度匹配對(duì)應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格

案例練習(xí):根據(jù)情境管理模型進(jìn)行團(tuán)隊(duì)人員不同準(zhǔn)備度的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格練習(xí)

四、育:輔導(dǎo)與反饋

1、輔導(dǎo)的重要和益處

2、輔導(dǎo)與反饋的流程與技巧:建立信任、邀請(qǐng)反饋、基于STAR給予反饋、承諾行動(dòng)、確???jī)效達(dá)成

3、視頻分析:全民情敵

案例練習(xí):輔導(dǎo)和反饋實(shí)操練習(xí)

五、留:激勵(lì)和授權(quán)

1、員工留任或離職的主要原因分析

2、運(yùn)用GAPS模型進(jìn)行目標(biāo)激勵(lì)

3、因人而異各取所長(zhǎng),根據(jù)績(jī)效準(zhǔn)備度和性格類型進(jìn)行適當(dāng)授權(quán)

視頻復(fù)盤:贏在中國(guó)藍(lán)天碧水間

六、經(jīng)理人綜合綜效的協(xié)調(diào)能力

1、對(duì)下屬進(jìn)行DISC分析,明確其在工作中的優(yōu)勢(shì)和可能的挑戰(zhàn)

2、對(duì)待差異的態(tài)度和方法

3、視頻分析:修女也瘋狂

七、培養(yǎng)敬業(yè)員工

1、敬業(yè)度對(duì)員工和經(jīng)理意味著什么

2、如何培養(yǎng)敬業(yè)的員工

譚老師

原法國(guó)賽諾菲集團(tuán)高級(jí)培訓(xùn)經(jīng)理 譚激遁

實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)

15年的銷售和銷售管理經(jīng)驗(yàn)以及人才培養(yǎng)與培訓(xùn)管理經(jīng)驗(yàn),歷任法國(guó)賽諾菲集團(tuán)、強(qiáng)生醫(yī)療、葛蘭素史克等名企高級(jí)職位,豐富的行業(yè)背景使其對(duì)中國(guó)醫(yī)療市場(chǎng)和人才現(xiàn)狀有較高的洞察力,對(duì)人才培養(yǎng)和管理梯隊(duì)的搭建有獨(dú)到見(jiàn)解。曾負(fù)責(zé)研究和開(kāi)發(fā)企業(yè)大學(xué)領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展體系、內(nèi)部講師體系、一線經(jīng)理和銷售代表的成長(zhǎng)路徑、后備高績(jī)效人才保留與發(fā)展等項(xiàng)目。她在法國(guó)賽諾菲集團(tuán)工作期間,主導(dǎo)了該公司疫苗部培訓(xùn)體系的建立,并通過(guò)對(duì)現(xiàn)狀的診斷和研究完善培訓(xùn)的方法,推動(dòng)了疫苗銷售的業(yè)務(wù)發(fā)展。

專業(yè)背景

多項(xiàng)國(guó)際經(jīng)典課程的認(rèn)證講師,其通過(guò)講師認(rèn)證并有豐富授課經(jīng)驗(yàn)的課程有《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》《DISC》《MBTI》《六頂思考帽》《情境銷售》。

授課特點(diǎn)

語(yǔ)言幽默生動(dòng),課堂氣氛活躍,擅長(zhǎng)通過(guò)豐富的案例實(shí)例,由淺入深的詮釋各項(xiàng)培訓(xùn)內(nèi)容,在傳授知識(shí),技能的同時(shí)提升學(xué)員自身思考問(wèn)題,總結(jié)問(wèn)題及解決問(wèn)題的能力。

主要課程

新晉經(jīng)理特訓(xùn)營(yíng)、走進(jìn)客戶內(nèi)心的顧問(wèn)式銷售、大客戶的溝通和分級(jí)管理

服務(wù)客戶

國(guó)藥控股、廣藥集團(tuán)、深圳康泰、花旗銀行、華美達(dá)酒店集團(tuán)、法國(guó)歐萊雅集團(tuán)……

我要報(bào)名

在線報(bào)名:新晉經(jīng)理特訓(xùn)營(yíng)階段二:選育用留,打造團(tuán)隊(duì)(廈門)

亚洲美女尤物影院,美女高潮在线观看,最新国产精品拍自在线播放,国产在视频线精品视频www666

日韩av电影免费观看高清完整版在线观看| 亚洲一区二区精品视频| 欧美精品一卡两卡| 欧美不卡一区二区| 91视频你懂的| 精品国产青草久久久久福利| 高清shemale亚洲人妖| 精品一区二区三区视频| 99久久99久久综合| 婷婷成人激情在线网| 在线观看成人小视频| 中文字幕免费在线观看视频一区| 一区二区三区在线观看国产| 国产精品无圣光一区二区| 欧美精品一二三区| 日本午夜精品视频在线观看| 亚洲精品在线观看视频| 亚洲小少妇裸体bbw| 亚洲精品国产品国语在线app| 老司机午夜精品| 日本成人在线视频网站| 香港成人在线视频| 成人一级片在线观看| 久久综合九色综合欧美亚洲| 中文字幕亚洲一区二区va在线| 老司机精品视频一区二区三区| 亚洲一区免费在线观看| 亚洲一二三四区| 99视频超级精品| 国产成人精品www牛牛影视| 日韩三级视频在线看| 欧美日韩成人综合天天影院| 日韩一级二级三级| 欧美午夜电影一区| 国产寡妇亲子伦一区二区| 亚洲女子a中天字幕| 欧美一区永久视频免费观看| 亚洲狠狠丁香婷婷综合久久久| 麻豆freexxxx性91精品| yourporn久久国产精品| 国产做a爰片久久毛片| 精品视频免费在线| 色综合久久99| 免播放器亚洲一区| 高清国产午夜精品久久久久久| 日韩美女精品在线| 亚洲国产精品一区二区www在线| 日韩一区二区在线观看视频| 黑人巨大精品欧美黑白配亚洲| 国内不卡的二区三区中文字幕| 日本中文字幕一区二区有限公司| 日韩高清不卡在线| 久久蜜桃香蕉精品一区二区三区| 国产成人午夜片在线观看高清观看| 日韩一区二区麻豆国产| 亚洲国产另类精品专区| 国产精品久久久久一区二区三区共| 久久99精品久久久久久| 成人三级伦理片| 男人的j进女人的j一区| 国产又粗又猛又爽又黄91精品| 日本视频中文字幕一区二区三区| 成人听书哪个软件好| 日韩三级在线观看| 精品在线播放午夜| 国产不卡视频在线播放| 亚洲综合一区在线| 日本三级韩国三级欧美三级| 成人免费黄色大片| 亚洲综合一二三区| 中文字幕色av一区二区三区| 亚洲精品一区二区三区福利| 久久久精品2019中文字幕之3| 韩国一区二区视频| 亚洲自拍另类综合| 麻豆成人久久精品二区三区红| 欧美美女一区二区在线观看| 同产精品九九九| 成人午夜激情影院| 亚洲欧美电影一区二区| 国产成人精品www牛牛影视| 亚洲美女在线一区| 久久精品99国产精品日本| 欧美精品在线一区二区三区| 亚洲日本一区二区三区| 亚洲欧美一区二区视频| 欧美三级在线看| 国产精品美女久久久久久久网站| wwww国产精品欧美| 91在线一区二区| 亚洲国产精品久久人人爱| 欧美日韩成人综合天天影院| 日本一区二区久久| 偷拍一区二区三区| 一区在线播放视频| 69成人精品免费视频| 国产精品一区二区久久精品爱涩| 91精品国产综合久久精品性色| 日韩中文字幕av电影| 精彩视频一区二区| 欧美电视剧免费观看| 精品一区二区三区免费毛片爱| 欧美日韩在线三级| 久久久精品国产免费观看同学| 亚洲超丰满肉感bbw| 久久综合中文字幕| 国产成人在线观看免费网站| 一级女性全黄久久生活片免费| 韩国三级电影一区二区| 寂寞少妇一区二区三区| 国产精品福利一区二区三区| 欧美剧情电影在线观看完整版免费励志电影| 欧美国产在线观看| 国产精品国产三级国产aⅴ入口| 欧美另类变人与禽xxxxx| 欧美午夜精品免费| 在线观看欧美精品| 国产在线播精品第三| 国产视频一区在线观看| 91性感美女视频| 日韩一二三区不卡| 婷婷一区二区三区| 日韩天堂在线观看| 亚洲美女视频在线观看| 91国产免费看| 国产suv精品一区二区三区| 九九九精品视频| 91精品婷婷国产综合久久性色| 在线视频中文字幕一区二区| 久久久久久夜精品精品免费| 性感美女极品91精品| 久久夜色精品一区| 成人免费观看av| 亚洲bdsm女犯bdsm网站| 久久综合久久综合九色| 国产精品1024| 中文字幕精品一区二区三区精品| 国产午夜精品久久久久久久| 91亚洲国产成人精品一区二三| 欧美r级在线观看| 成人av资源在线| 国产在线播放一区三区四| 欧美高清dvd| 天天色天天操综合| av不卡免费在线观看| 久久精品国产99国产精品| 成人国产精品免费网站| 国产一区二区影院| 毛片不卡一区二区| 免费观看在线综合色| 老司机精品视频导航| 69堂精品视频| 亚洲免费观看高清完整版在线观看| 91精品国产色综合久久不卡电影| 尤物在线观看一区| 欧美一区二区久久| 精品国一区二区三区| 2024国产精品| 亚洲精品在线观看视频| 欧美精品色一区二区三区| 狠狠色2019综合网| 亚洲欧美国产三级| 国产欧美1区2区3区| 久久国产精品区| 日韩av午夜在线观看| 日本精品一区二区三区高清| 国产精品毛片大码女人| 欧美又粗又大又爽| 亚洲成人资源在线| 国产精品一区不卡| 国产日韩av一区| 欧洲国产伦久久久久久久| 欧美日韩中文字幕一区二区| 乱中年女人伦av一区二区| 亚洲午夜久久久| 麻豆91在线观看| 一区二区三区日韩| 福利91精品一区二区三区| 成人国产精品视频| 亚洲在线观看免费视频| 日韩激情视频网站| 欧美久久免费观看| 亚洲综合色噜噜狠狠| 激情丁香综合五月| 夜夜嗨av一区二区三区四季av| 99久久国产综合精品女不卡| 日韩欧美在线影院| 日韩理论片在线| 欧美一区二区三区白人| 91精品欧美一区二区三区综合在| 欧美日韩一区二区在线观看| 国产欧美日韩精品在线| 国产日产欧美一区二区三区| 国内外成人在线视频| 国产精品二三区| 国产宾馆实践打屁股91| 国产精品福利一区二区| 国产综合久久久久久鬼色| 久久99久久精品欧美| 一区二区免费视频|