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安全領(lǐng)導(dǎo)力

【課程編號】:NX15629

【課程名稱】:

安全領(lǐng)導(dǎo)力

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:安全生產(chǎn)培訓(xùn)

【培訓(xùn)課時】:2天,6小時/天

【課程關(guān)鍵字】:安全領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)

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課程背景:

我國90%的中小企業(yè)【甚至不乏有上市企業(yè)】重經(jīng)濟(jì)效益、輕安全培育導(dǎo)致安全事故頻發(fā)。“江西豐城電廠11. 24特別重大安全事故”“天津港8. 12火災(zāi)”“桂林龍舟賽奪取17條生命”“長生疫苗事件”。。一波未平一波又起!一場事故足以毀掉一家企業(yè)!一場事故使多少家庭支離破碎!一場事故讓多少心靈承受著痛心的折磨、后悔和絕望!

李克強(qiáng)總理今年在電視電話會強(qiáng)調(diào):牢固樹立安全發(fā)展理念,堅持生命至上、安全第一,深化改革創(chuàng)新,進(jìn)一步健全應(yīng)急管理體制機(jī)制,嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,嚴(yán)格安全監(jiān)管執(zhí)法,強(qiáng)化安全風(fēng)險防控和隱患排查治理,加強(qiáng)安全基礎(chǔ)能力建設(shè),依法嚴(yán)懲違法違規(guī)和失職瀆職行為,堅決防范遏制重特大安全事故。

習(xí)近平對吉林長春長生生物疫苗案件作出重要指示指出,長春長生生物科技有限責(zé)任公司違法違規(guī)生產(chǎn)疫苗行為,性質(zhì)惡劣,令人觸目驚心。有關(guān)地方和部門要高度重視,立即調(diào)查事實真相,一查到底,嚴(yán)肅問責(zé),依法從嚴(yán)處理。。。

課程目標(biāo):

● 響應(yīng)當(dāng)和國家的號召,落實安全生產(chǎn)

● 幫助全員樹立“安全重于一切”的理念

● 教會學(xué)員如何識別不安全隱患【危險源】并用系統(tǒng)的科學(xué)的方法將其消滅在萌芽狀態(tài)進(jìn)而實現(xiàn)0事故

● 幫學(xué)員構(gòu)建“知、悟、行、教”的學(xué)習(xí)行動體系,最終實現(xiàn)全員自主改善危險源,打造安全、健康的作業(yè)環(huán)境。

課程收益:

● 通過安全事故的回顧必將喚醒學(xué)員“安全高于一切”的理念

● 通過《新安法》解讀獲得一批宣揚(yáng)、教育、推動企業(yè)落實安全生產(chǎn)的革命的種子,將安全生產(chǎn)進(jìn)行大量轉(zhuǎn)訓(xùn)從而實現(xiàn)造物育人,全員關(guān)注安全生產(chǎn)

● 系統(tǒng)地教會學(xué)員如何排除安全隱患并系統(tǒng)地解決隱患,使事故發(fā)生幾率瞬間下降

● 掌握安全生產(chǎn)圓滿模型:抓安全不能點(diǎn)到為止【系統(tǒng)解決方案】

● 標(biāo)桿行業(yè)的安全生產(chǎn)工具包【表單、程序文件及目視化案例】輕松借鑒并導(dǎo)入使用

課程特點(diǎn):

● 培訓(xùn)方式生動有趣:采用講師講授、案例研討、角色扮演、行動計劃、情境模擬等多樣化的方式綜合實施,引導(dǎo)學(xué)員思考和掌握實用管理智慧。

● 培訓(xùn)成效現(xiàn)場轉(zhuǎn)化:結(jié)合企業(yè)調(diào)研問題診斷,為需要加強(qiáng)企業(yè)系統(tǒng)管控能力給出實用解決措施,有效支持企業(yè)快速發(fā)展和綜合績效的快速實現(xiàn),并幫助企業(yè)及時轉(zhuǎn)化培訓(xùn)效果。

課程工具:

1. 海因里希法則

2. 馬斯洛需求層次

3. 葛麥斯安全法則

4. 安全標(biāo)識卡

5. 消防滅火技能

6. 安全圓滿模型

7. 魚骨圖表格

8. 思維導(dǎo)圖軟件

9. PDCA工具

課程對象:

企業(yè)負(fù)責(zé)人、安全管理人

課程方式:

講師講授+視頻演繹+案例研討+小組互動+講師點(diǎn)評+管理工具

課程大綱

安全心法篇

第一講:零事故概述(依法治安與使命)

一、零的價值與安全

探討:零事故VS零風(fēng)險

1. 安全是什么:當(dāng)前安全生產(chǎn)形勢/新任務(wù)

2. 零事故降低成本,提高生產(chǎn)率

3. 事故影響(成本核算)

探索:主體責(zé)任(員工安全三項義務(wù))

思考:安全為了誰(視頻分享1/2)

4. 現(xiàn)場安全管理盲區(qū)

二、法律法規(guī)責(zé)任與義務(wù)

1. 領(lǐng)導(dǎo)頂層設(shè)計寄語安全生產(chǎn)

2. 黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、失職追責(zé)

3. 安全生產(chǎn)法與相關(guān)法律法規(guī)

4. 《中共中央國務(wù)院關(guān)于推進(jìn)安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的意見》與我們

三、安全領(lǐng)導(dǎo)力是什么

1. 安全領(lǐng)導(dǎo)VS安全管理者

2. 安全領(lǐng)導(dǎo)力6維度

1)維度1:安全學(xué)習(xí)力

2)維度2:安全教導(dǎo)力

3)維度3:安全決策力

4)維度4:安全執(zhí)行力

5)維度5:安全組織力

6)維度6:安全影響力

四、卓越安全領(lǐng)導(dǎo)力十特征

五、如何打造企業(yè)0事故安全文化

1. 安全SWOT分析引導(dǎo)

1)優(yōu)勢

2)劣勢

3)機(jī)會

4)挑戰(zhàn)

2. 倒金字塔0模型:5層人

3. 我們扮演什么角色

4. 系統(tǒng)與過程控制風(fēng)險

5. 孫子兵法在安全:五項戰(zhàn)略

1)道:系統(tǒng)思維

2)將:引導(dǎo)執(zhí)行

3)法:標(biāo)準(zhǔn)與方法

4)行:行為與能力

5)根:追根問底

6. 現(xiàn)代安全文化分享:GE與杜邦安全文化

安全技法篇

第二講:零事故安全管理之隱患排查與治理

一、風(fēng)險隱患識別:從“人、物”做安全

1. 人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)

演繹思考:螺絲的思考-細(xì)節(jié)安全重要性

角色推演:多米諾骨牌效應(yīng)在安全

二、風(fēng)險控制:風(fēng)險控制原理與8錦囊

錦囊1:消除(本質(zhì)安全)

錦囊2:替代

錦囊3:工程控制

錦囊4:隔離

錦囊5:減少暴露降風(fēng)險

錦囊6:PPE個人防護(hù)

錦囊7:程序(文件指引)

錦囊8:文化

三、魚骨尋真因

1. “人、機(jī)、料、法、環(huán)”五維度

分組練習(xí):我的現(xiàn)場設(shè)備安全隱患治理

第三講:如何打造高效的安全領(lǐng)導(dǎo)力團(tuán)隊

一、如何發(fā)揮安全領(lǐng)導(dǎo)力

1. 自上而下拉動式安全管理

2. 企業(yè)文化如何融入安全文化

二、如何建設(shè)安全領(lǐng)導(dǎo)力

1. 落實有感安全領(lǐng)導(dǎo)

2. 行為安全管理

模擬游戲思考:危險環(huán)境與安全環(huán)境?

1. 打破思維壁壘:“行為可測量”解析

三、科學(xué)的安全管理

1. 如何行為觀察VS分層審核

2. 如何衡量安全績效:數(shù)據(jù)分析

1)安全激勵與績效考核

2)安全激勵的形式

3)安全正激勵與負(fù)激勵

4)積分制安全管理

5)安全績效的指標(biāo)

6)安全績效的回顧

3. 行為安全管理技巧

4. 安全教練技術(shù):安全教練能力-有效溝通

1)會聽,會問;

2)聆聽:聽/聆聽的重要性

3)有效溝通:員工不安全行為的糾正

案例互動研討:員工PPE管理沖突

5. 跟電影學(xué)安全教練

1)安全溝通時8種忌諱方式

2)有效的現(xiàn)場輔導(dǎo)

3)應(yīng)急與危機(jī)管理

4)安全改善中的困惑

困惑一:為何建立體系,事故頻發(fā)?

困惑二:如何平衡“安全與生產(chǎn)”?

困惑三:如何完善隱患“反彈”?

困惑四:事故率是衡量安全績效唯一指標(biāo)?

困惑五:還有其他困惑嗎?

四、如何體現(xiàn)安全領(lǐng)導(dǎo)力

視頻反思:視而不見

1. 可視化安全文化建設(shè)分享

2. 促動——引導(dǎo)技術(shù)

1)開放空間/復(fù)盤技術(shù):我們可以為安全做什么

2)寫下安全承諾并實施

答疑與互動

李老師

安全管理實戰(zhàn)講師

班組長管理實戰(zhàn)講師

生產(chǎn)現(xiàn)場管理指導(dǎo)專家

精益生產(chǎn)管理實戰(zhàn)專家

中國質(zhì)量認(rèn)證中心廣東名牌產(chǎn)品培育組長

工信部賽迪華南智能制造測評專家組成員

曾任:廣東省惠州市億緯鋰能股份有限公司 高管

TCL集團(tuán) 家庭網(wǎng)絡(luò)事業(yè)部 制造中心廠長。

講師經(jīng)歷:

李老師專注于企業(yè)精益生產(chǎn)管理領(lǐng)域15年(10年甲方企業(yè)現(xiàn)場管理經(jīng)驗+5年乙方機(jī)構(gòu)生產(chǎn)精益管理咨詢經(jīng)驗),因本人親自輔導(dǎo)近百家企業(yè),總結(jié)和提煉出一套適合國內(nèi)中小企業(yè)的精益管理體系(一套科學(xué)的管理方法,大量應(yīng)用實戰(zhàn)案例),擅長精益管理文化傳播及咨詢落地。以及對中基層管理有非常全面的認(rèn)知與管理實戰(zhàn)經(jīng)驗,對各種安全隱患識別治理,班組長團(tuán)隊建設(shè)日常管理、班組長用人育人,班組長全能訓(xùn)練、現(xiàn)場目視化及6S改善等具有豐富的實戰(zhàn)經(jīng)歷。

課程特色:

李開東老師的培訓(xùn)課程,重實效、重情境、重體驗、重變化,追求“學(xué)來就能用,一用就有效”。培訓(xùn)風(fēng)格細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)而不失幽默,強(qiáng)調(diào)效果,關(guān)注結(jié)果,以樂觀的心態(tài),縝密的分析,強(qiáng)烈的感染力吸引著學(xué)員;擅長采用理論與實際案例相結(jié)合的方式,通過大量的案例分析、情景模擬、實戰(zhàn)演練,互動解答等方式,把專業(yè)、復(fù)雜的問題簡單化,把簡單的問題標(biāo)準(zhǔn)化,確保學(xué)員聽得懂、記得住,學(xué)得會、用得上。使學(xué)員掌握系統(tǒng)的思考方式和具體操作方法,從而對學(xué)員的實際工作改善起到真正的促進(jìn)作用。

主講課程

《6S現(xiàn)場管理》 《TPM設(shè)備管理》

《TQM全面質(zhì)量管理》 《YWI一線主管管理技能》

《豐田生產(chǎn)系統(tǒng)》 《卓越班組長建設(shè)》

《師徒傳承》 《精益生產(chǎn)》

《精細(xì)化管理》 《安全管理》

榮譽(yù)業(yè)績(部分咨詢項目):

1、2016年-2019年,江蘇華騁科技《精益生產(chǎn)項目》第4年輔導(dǎo)。

第一年,現(xiàn)場6S及標(biāo)準(zhǔn)化輔導(dǎo),員工素養(yǎng)提升;

第二年,PMC計劃系統(tǒng)輔導(dǎo),產(chǎn)品及時交付率提升至98%;

第三年,品質(zhì)及客訴輔導(dǎo),節(jié)省了客訴索賠成本100萬以上/年;

第四年,成本改善輔導(dǎo),開展節(jié)能降耗課題改善,年參與課題大于50個,節(jié)約成本達(dá)500萬元以上;客戶非常滿意,已經(jīng)為此客戶提供4年咨詢輔導(dǎo)服務(wù)。

2、2016年11月~2017年10月,浙江(鋼海集團(tuán))《精益生產(chǎn)咨詢》

從品質(zhì)管理、技術(shù)管理、人力資源、PMC模塊、大物流規(guī)劃、精益生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化等模塊,提供全面的駐廠咨詢落地輔導(dǎo),一年時間公司各項績管理指標(biāo)(PQCDSM)大幅提升,公司非常滿意,又續(xù)簽約二期。

3、2016年2月-2017年10月,山東淄博唐莊集團(tuán)《精細(xì)化管理項目》

輔導(dǎo)模塊:績效管理、系統(tǒng)建設(shè)、看板管理、現(xiàn)場6S管理、績效積分制、企業(yè)文化建設(shè)等,通過一年輔導(dǎo)建立了一套完整的績效積分制管理體系,員工服務(wù)意識非常強(qiáng)烈,該酒店榮獲當(dāng)?shù)乜蛻粑逍羌壓迷u。

4、2015年6月-12月,億緯鋰能《效率提升咨詢模塊》

1、鋰電池工藝改善,每條線節(jié)約4人,全年節(jié)省30人以上,年節(jié)約人力成本100萬元;

2、IE效率提升改善,整體效率提升30%以上

5、2009年2010年,TCL《精益生產(chǎn)項目》主導(dǎo)TPM精益項目推行。

1、供應(yīng)商來料包裝改善推行及標(biāo)準(zhǔn)化(底殼、機(jī)芯、P板等改善,年節(jié)約260萬以上);該項目榮獲專項改善一等獎;

2、快速換線改善項目推行;為公司節(jié)約成本490萬元/年。該項目榮獲集團(tuán)“特別貢獻(xiàn)獎”

3、品質(zhì)課題改善推進(jìn)(QCC活動) ;建立公司QCC常態(tài)化模式,組織

4、課題改善,每年參與課題30個以上。每年參與集團(tuán)發(fā)表;

5、供應(yīng)鏈改善項目輔導(dǎo);WIP縮短5天;

6、精益生產(chǎn)導(dǎo)入,工廠TPM改善全面推進(jìn),綜合效率提升30%以上;

項目經(jīng)驗:

1、TCL集團(tuán)返聘:《6S管理-班組長現(xiàn)場管理真經(jīng)》《金玉良言-班組長有效溝通》《金牌班組長》等課程:共10期

2、佛山諾佳府邸家居返聘:《贏在中層-班組長全能修煉》等課程:共6期

3、江蘇華騁科技返聘:《高效團(tuán)隊執(zhí)行力-強(qiáng)勢班組長》《現(xiàn)場質(zhì)量管理-班組長必備》《高效時間管理》等課程:共8期

4、浙江鋼海集團(tuán)索普實業(yè)返聘:《精益6S與目視化管理》《目標(biāo)管理-命中班組長工作靶心》《高效團(tuán)隊執(zhí)行力-強(qiáng)勢班組長》等課程:共15期

5、杭州智博裝飾公司返聘:《打造高效團(tuán)隊-強(qiáng)勢班組長》等課程:共6期

6、惠州天寶國際返聘:《金牌班組長》等課程:共6期

7、惠州億緯鋰能返聘:《向TCL學(xué)管理-王牌班組長》等課程

8、深圳福來寶電子返聘:《現(xiàn)場質(zhì)量管理-班組長必備》等課程:共5期

9、大連博鰲建材返聘:《班組長提升葵花寶典》等課程:共5期

10、沈陽漂亮寶貝母嬰連鎖返聘:《打造高效團(tuán)隊強(qiáng)勢班組長》課程:共4期

11、大連屹海包裝返聘:《6S與目視化》《贏在精細(xì)化》等課程:共9期

12、山東金色之韻精品酒店返聘:《績效積分制管理》等課程:共8期

七、客戶評價

1、李老師的課程是我聽過最“干”的一堂課,以前學(xué)管理課程都是聽一些高大上的理論,回來不知道怎么落地,但今天李老師的課程深入淺出,給了很多科學(xué)的方法和工具,很實用,也讓我見識到了版權(quán)課程的魅力 ——特耐爾家居崔總

2、今天學(xué)習(xí)的《改善提案體系的構(gòu)筑》課程非常實用,我做管理者很多年了,員工的智慧無法激活,當(dāng)一天和尚撞一天鐘,李老師帶來的課程激發(fā)了員工的活力,員工發(fā)自內(nèi)心做改善提案,為公司創(chuàng)造了價值,同時體現(xiàn)了自己的價值。以后有需求還會采購李老師其他課程。

——明泰電器白總

3、課程很接地氣,這是我少有的一次在學(xué)習(xí)2天課程沒有打瞌睡的,課堂互動性很好,有案例分析、有專業(yè)視頻、有情境扮演,讓我在里面學(xué)到很多方法和工具,對我今后的管理有很大的幫助。 ——輝耀門業(yè)羅總

4、今天的《安全生產(chǎn)培訓(xùn)》我觸動很大,我之前安全意識不強(qiáng),安全工作總是抱著應(yīng)付檢查的心態(tài),今天的課程解決了我多年的管理困擾,謝謝給我們帶來了真正的平安“

——江蘇飛船股份黃總

5、感覺上李老師的課程,與其他老師不一樣。互動很多,而且都是引導(dǎo)式的。舉的案例都是自己實踐過的,古今中外的案例雖然好,但距離我們很遠(yuǎn)。李老師的案例,感覺就在我們企業(yè),就在我們身邊,很接地氣。 ——百誠家具范總

6、我感覺李老師的高度很不錯,善于引導(dǎo)和追問,深入λ剖析學(xué)員內(nèi)在的問題根源。課程設(shè)計很全面,干貨很多,案例很多,講授式的培訓(xùn)很少,概念講授不空洞。

——森寰木業(yè)王總

7、今天的《安全生產(chǎn)》課程來得及時到位,讓我們明白了我們現(xiàn)在存在很多安全隱患,這些隱患存在了幾十年了,從來未被重視,現(xiàn)在想想都后怕,本次課程后我們將按照老師的方法進(jìn)行全面排查隱患和治理,并嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)責(zé)任制、落實三級培訓(xùn)教育、投入必要的安全保障資金、完善應(yīng)急管理預(yù)案制度,相信我們的安全工作會越來越好。感謝李老師!

——僑利家具潘總

8、今天的《工地施工安全》培訓(xùn)非常好!分別將水電工、瓦工、木工、油工的工作進(jìn)行了有針對性的安全預(yù)防方法講解,通過一個個鮮活的安全事故案例,讓員工提高了安全意識,通過案例剖析,讓我們明白了安全工作的艱巨性、長期性,絲毫不能放松。為了全體員工的安全,這堂課超值!李老師,辛苦了!

——晉級裝飾錢總

部分合作客戶

【家具】:杭州智博裝飾、成都好風(fēng)景家居、佛山諾佳府邸家居、成都雙虎家私、長江家具、亞振家具、冠美家具、一片天家具、百世家具、九天家具、九天軟體、沃克家具、新美飾家具、科凡家具、詩尼曼家具、天悅家具……

【電子/電器】:惠州億緯鋰能、天寶電子、TCL AV事業(yè)部、澳德電子、TCL王牌、TCL移動通訊、山東長城電梯、深圳磨霸智能科技、富士康集團(tuán)、大連中西金屬NKC、天祥電子、福來寶音響、LG伊諾特、索尼電子、德賽電子、東莞悠派智能、杭州智博展柜、華騁科技……

【其他】:大連屹海包裝、沈陽昊明禽業(yè)集團(tuán)、淄博金色之韻酒店、銀領(lǐng)國際養(yǎng)生會所、大自然足療、頌譽(yù)玻璃、大連博鰲建材、銀寶山新、鐵嶺漂亮寶貝母嬰連鎖、西鳳酒集團(tuán)、神華煤礦、遼寧供電局、上海卷煙廠、內(nèi)蒙安檢局、山西交通運(yùn)輸廳、西寧工信委、中國移動九江公司、廣西電網(wǎng)電力調(diào)度控制中心、

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