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卓越內(nèi)訓(xùn)師修煉,企業(yè)好經(jīng)驗(yàn)傳承

【課程編號(hào)】:NX15811

【課程名稱】:

卓越內(nèi)訓(xùn)師修煉,企業(yè)好經(jīng)驗(yàn)傳承

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類(lèi)別】:員工培訓(xùn)

【培訓(xùn)課時(shí)】:3天(18小時(shí))

【課程關(guān)鍵字】:卓越內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)

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【課程背景】

在當(dāng)今企業(yè)的日常工作和業(yè)務(wù)管理中,企業(yè)內(nèi)部的經(jīng)驗(yàn)復(fù)制與傳承正在日益顯示出在企業(yè)發(fā)展和員工發(fā)展過(guò)程中的重要作用。

?如何有效的分享自己的業(yè)務(wù)專長(zhǎng)和經(jīng)驗(yàn)?

?如何富有成效的與企業(yè)內(nèi)外部的客戶進(jìn)行交流和相互學(xué)習(xí)?

?如何提高自己的綜合素質(zhì)?

對(duì)專業(yè)技術(shù)人員、管理人員和那些在需要完成培訓(xùn)任務(wù)的崗位的員工而言,TTT課程正在受到普遍歡迎,因?yàn)樗粌H僅是提供專業(yè)化的培訓(xùn)技能,同時(shí)也是企業(yè)內(nèi)部經(jīng)驗(yàn)的積累與復(fù)制的過(guò)程,更是幫助受訓(xùn)人員更新學(xué)習(xí)的理念,提升人際互動(dòng)和公眾表達(dá)的能力,完善自身的形象和修煉。

【學(xué)員對(duì)象】

初級(jí)或參加過(guò)其他TTT課程的人員,或在單位有資深培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)的人員

【授課方式】

40%理論/案例示范+40%實(shí)戰(zhàn)練習(xí) +10%討論+10%糾偏;

大量的實(shí)踐案例分析及現(xiàn)場(chǎng)演練,更為直觀地幫助參與者領(lǐng)會(huì)課程思想;

區(qū)別于市面上的其它課程,更為實(shí)戰(zhàn),更為直接地點(diǎn)出課程精髓;

【課程大綱】

引言: 培訓(xùn)師角色認(rèn)知

?研討:培訓(xùn)的重要性

?圖示:成人學(xué)習(xí)特點(diǎn)

?案例:內(nèi)訓(xùn)師的要求

?表格:企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師的定位

?案例:內(nèi)訓(xùn)師區(qū)別在哪里?

?圖示:培訓(xùn)師“三大“角色

?演——傳神表達(dá)的“招式”

?編——課程開(kāi)發(fā)的“套路”

?導(dǎo)——靈活講授的“門(mén)道”

模塊一 (演)傳神表達(dá)的“招式”

? TTT表達(dá)藝術(shù):臺(tái)風(fēng)塑造招式“六法訓(xùn)練”

1、膽法——輕松自在表達(dá)

?常見(jiàn)的“怯場(chǎng)”表現(xiàn)

?當(dāng)眾講話膽怯忐忑的三大根源

?當(dāng)眾說(shuō)話從容不迫的三種方法

?培訓(xùn)師膽法八字要訣

【視頻】劉德華也緊張!

2、眼法——眼神全面交流

?眉目傳情,四“視”同堂

?眼神交流時(shí)注意事項(xiàng)

?授課中眼神交流五點(diǎn)法

?培訓(xùn)師眼法八字要訣

3、手法:手勢(shì)靈活運(yùn)用

?授課中的三種基本手勢(shì)

?授課中手勢(shì)運(yùn)用注意事項(xiàng)

?手勢(shì)運(yùn)用三原則

?培訓(xùn)師手法八字要訣

【現(xiàn)場(chǎng)實(shí)戰(zhàn)演練】手勢(shì)不練不成形

4、站法:成功第一站

?培訓(xùn)中一大禁忌:坐著講

?站姿中的注意事項(xiàng)

?培訓(xùn)師站法八字要訣

5、步法:身動(dòng)制造生動(dòng)

?培訓(xùn)中為什么需要走動(dòng)

?表達(dá)不光是聽(tīng)覺(jué)藝術(shù),更是一種視覺(jué)藝術(shù)

?培訓(xùn)師站法八字要訣

6、聲法:氣場(chǎng)聲音練習(xí)

?培訓(xùn)中對(duì)聲音的要求

?練習(xí)聲音的最佳方式

?培訓(xùn)師聲法八字要訣

【現(xiàn)場(chǎng)實(shí)戰(zhàn)演練】我愛(ài)朗讀者

?課程現(xiàn)場(chǎng)控場(chǎng)技巧

1、課程現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)技巧

2、課程現(xiàn)場(chǎng)答題技巧

3、課程現(xiàn)場(chǎng)意外處理

模塊二 (編)課程開(kāi)發(fā)的“套路”

1、需求分析確定課程目標(biāo)

?工作任務(wù)分析

?授課對(duì)象分析

?確定課程目標(biāo)/類(lèi)型(典型任務(wù)/通用技能)

練習(xí):確定自己的課程目標(biāo)

2、結(jié)構(gòu)規(guī)劃確定課程大綱

?列舉學(xué)習(xí)要素

方法:3W1H

標(biāo)準(zhǔn):MECE原則

?搭建課程框架組織課程大綱

方法:借用框架、重構(gòu)框架

標(biāo)準(zhǔn):分類(lèi)清晰、應(yīng)用導(dǎo)向

?課程主題與課程大綱的包裝

練習(xí):確定自己的課程大綱

3、課程內(nèi)容設(shè)計(jì)

?素材積累收集

?素材案例篩選

上下對(duì)應(yīng)、顯性描述

?素材案例呈現(xiàn)

分層次、符合思維習(xí)慣

簡(jiǎn)潔明了

運(yùn)用故事補(bǔ)充案例

練習(xí):根據(jù)自己的課程收集素材資源、組織素材

模塊三 (導(dǎo))靈活講授的“門(mén)道”

1、視頻引入教學(xué)手法

2、成年人學(xué)習(xí)的循環(huán)圈

3、教學(xué)方法設(shè)計(jì)的step模型

4、案例演示

5、學(xué)習(xí)互動(dòng)設(shè)計(jì)

學(xué)習(xí)互動(dòng)設(shè)計(jì)原則

學(xué)習(xí)活動(dòng)設(shè)計(jì)的步驟

知識(shí)類(lèi)學(xué)習(xí)互動(dòng)設(shè)計(jì)

技能類(lèi)學(xué)習(xí)互動(dòng)設(shè)計(jì)

心態(tài)類(lèi)學(xué)習(xí)互動(dòng)設(shè)計(jì)

6、設(shè)計(jì)多樣化教學(xué)的注意點(diǎn)

練習(xí):設(shè)計(jì)自己課程的多元化教學(xué)方法

魯老師

西北政法大學(xué)商學(xué)院導(dǎo)師

■ 西北農(nóng)林科技大學(xué)客座講師

■ 中國(guó)企業(yè)最佳實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)師100強(qiáng)

■ 案例教學(xué)認(rèn)證講師、學(xué)習(xí)項(xiàng)目設(shè)計(jì)認(rèn)證、團(tuán)隊(duì) 體驗(yàn)卡牌認(rèn)證

■ 心理咨詢師、人力資源管理師、高級(jí)人力資源法務(wù)師、高級(jí)經(jīng)濟(jì)管理師

【職業(yè)經(jīng)歷】

1、杭州可靠、香港合生元等企業(yè)管理咨詢顧問(wèn)

2、新希望集團(tuán)總裁助理、商學(xué)院內(nèi)訓(xùn)師

3、世界500強(qiáng)正大集團(tuán)中國(guó)區(qū)副董事長(zhǎng)行政管理助理兼董秘

4、某大型軍工企業(yè)人力資源管理

主要課程】

1、《壓力與情緒管理》

2、《目標(biāo)與計(jì)劃管理》

3、《高情商管理溝通修煉》

4、《讓你的員工快樂(lè)行動(dòng)起來(lái)

——中層管理干部團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力提升》

5、《新媒體時(shí)代下輿情危機(jī)應(yīng)對(duì)》

6、《課程設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)》

7、《可復(fù)制領(lǐng)導(dǎo)力》

8、《做教練式管理者——行動(dòng)教練》

9、《高效團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)作卡牌情景模擬》

10、《精力管理》

11、《職業(yè)素養(yǎng)與職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力》

12、《九型人格與識(shí)人用人育人(色彩識(shí)人)》

13、《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》

14、《職業(yè)規(guī)劃》等

【個(gè)人理念】

在參與咨詢項(xiàng)目和講課之余,多次參加線上線下各種媒介、書(shū)刊報(bào)等形式的學(xué)習(xí)及培訓(xùn),常年堅(jiān)持每日閱讀1-3小時(shí)以上,確保全年閱讀近百本書(shū)籍和管理雜志,始終堅(jiān)持持續(xù)的學(xué)習(xí)成就個(gè)人的成長(zhǎng)!

【培訓(xùn)理念】

樂(lè)于將觀念、態(tài)度、方法分享給更多的職場(chǎng)人士,讓學(xué)員有所收獲。

認(rèn)為最有效的培訓(xùn)是將理念宣導(dǎo)、方法技巧落實(shí)到工作的行為分解中,讓好的行為成為習(xí)慣,讓習(xí)慣成就優(yōu)秀,讓優(yōu)秀成就卓越人生!

【服務(wù)客戶】

中海油集團(tuán)、中石油長(zhǎng)慶油田、中國(guó)航油、中國(guó)建筑(八局)、中國(guó)電建、中國(guó)移動(dòng)、中國(guó)煙草、中國(guó)交建、國(guó)家電網(wǎng)、神東煤炭集團(tuán)、陜西省文物局、陜西省高速集團(tuán)、陜文投集團(tuán)、陜煤集團(tuán)、西安市稅務(wù)局、西安市市場(chǎng)監(jiān)督管理局、西安信訪局、西安市長(zhǎng)安區(qū)建設(shè)局、西航動(dòng)力、西安國(guó)際港務(wù)區(qū)、西北電建、西航電力、榆林煤化、陜西建工、中建幸福林帶、中建西部北方公司、西咸新城政務(wù)大廳、隆基股份、廣成酒店、長(zhǎng)楓建筑集團(tuán)、西瑞集團(tuán)、招商銀行、交通銀行、交銀康聯(lián)、中國(guó)人壽、中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行、長(zhǎng)安銀行、陜西省稅校、西安市稅校、立信稅務(wù)師事務(wù)所、陜西省考古研究院、延長(zhǎng)石油、金輝物業(yè)、興慶公園、杭州可靠、可艾、國(guó)華定州電廠、新希望集團(tuán)、萊特電子、安康新華書(shū)店、中意人壽、陜西秦磚漢瓦公司……

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企業(yè)管理培訓(xùn)分類(lèi)導(dǎo)航

企業(yè)培訓(xùn)公開(kāi)課日歷

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名課堂培訓(xùn)講師團(tuán)隊(duì)

趙仁鑫-企業(yè)培訓(xùn)師
趙仁鑫老師

趙老師10余年大中型企業(yè)的人力資源管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),歷任培訓(xùn)經(jīng) 理、人力資源總監(jiān)等職,曾供職于中國(guó)南方航...

曹天駿-企業(yè)培訓(xùn)師
曹天駿老師

曹老師為漢唐集團(tuán)首席體驗(yàn)式培訓(xùn)導(dǎo)師,并擔(dān)任影響力教育訓(xùn)練集團(tuán)、科特勒營(yíng)銷(xiāo)顧問(wèn)集團(tuán)、金藍(lán)盟企業(yè)管理顧問(wèn)...

湯海-企業(yè)培訓(xùn)師
湯海老師

湯海講師簡(jiǎn)介 湯海講師現(xiàn)任廣州一道企業(yè)管理咨詢有限公司董事長(zhǎng),多家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)特聘培訓(xùn)師。曾任職頂新集團(tuán)...

人力資源培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)課程

熱門(mén)企業(yè)管理培訓(xùn)關(guān)鍵字

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