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新準則下的核算合規(guī)與財務(wù)人員執(zhí)業(yè)能力提升

【課程編號】:NX20370

【課程名稱】:

新準則下的核算合規(guī)與財務(wù)人員執(zhí)業(yè)能力提升

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:財務(wù)管理培訓

【培訓課時】:1天,6小時/天

【課程關(guān)鍵字】:核算合規(guī)培訓

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【課程介紹】

自2007年中國會計準則與國際會計準則實現(xiàn)實質(zhì)性趨同以來,會計準則的修改與完善工作就沒有停止過,會計領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)了翻天覆地的變化,特別在2014年和2017年,又迎來了包括政府補助、金融工具、套期會計在內(nèi)的多項會計準則的大調(diào)整。

與此同時,財務(wù)人員由于職業(yè)操守不強主動舞弊或者由于專業(yè)技能不夠造成會計信息錯誤,給公司造成經(jīng)濟和聲譽損失,葬送自己職業(yè)生涯甚至帶來牢獄之災的例子,不勝枚舉。因此,與時俱進地更新財務(wù)知識,提升應對復雜經(jīng)濟環(huán)境的能力,是財務(wù)人順應時代、主動出擊的明智之舉。作為公司的財務(wù)負責人或核心財務(wù)骨干,如何及時掌握監(jiān)管部門的最新規(guī)定,確保會計信息的真實準確與合規(guī),是目前監(jiān)管從嚴大環(huán)境下的基本但核心的要求,也是財務(wù)人員從合格到卓越的必修課!

【學習收獲】

掌握存貨、固定資產(chǎn)(含在建工程)、無形資產(chǎn)(資本化)等重要資產(chǎn)的重大核算變化;

掌握應付職工薪酬(含辭退福利)、應交稅費等重要負債的重大核算變化;

掌握新收入準則的要點與難點,學會收入確認的五步法。掌握新形勢下新業(yè)務(wù)的核算方法,如委托代銷業(yè)務(wù)、積分業(yè)務(wù)、買一贈一業(yè)務(wù)等

掌握政府補助與長期股權(quán)投資(含合并報表)等重要會計事項的監(jiān)管新變化,防止會計差錯與會計信息失真帶來的企業(yè)損失與處罰風險。

【課程對象】

財務(wù)總監(jiān)、財務(wù)經(jīng)理、財務(wù)主管、核算經(jīng)理及其他各級財務(wù)人員

【授課方式】

知識點串講+案例分析+課堂討論+隨堂演練+學員互動+課堂答疑

【課程大綱】

第一部分:新準則下財務(wù)人員核算合規(guī)能力提升

開篇引導案例:2018年年底,上市公司商譽肆意減值引發(fā)一片亂象

1. 財務(wù)信息質(zhì)量監(jiān)管現(xiàn)狀分析

2. 職業(yè)道德缺失導致財務(wù)舞弊

經(jīng)典案例回顧:母豬特立獨行的計提折舊方法

3. 專業(yè)能力不足帶來的錯誤核算案例

經(jīng)典案例回顧:錯將委托加工業(yè)務(wù)定義為銷售業(yè)務(wù)

4. 新準則下重要資產(chǎn)的賬務(wù)處理精髓(重大變化)

3.1 存貨

3.2 固定資產(chǎn)(含在建工程)

3.3 無形資產(chǎn)(含資本化)

4.新準則下重要負債的賬務(wù)處理精髓(重大變化)

4.1 應付職工薪酬(含非貨幣性福利、累積帶薪缺勤、非累計帶薪缺勤)

4.2 應交稅費(營改增后增值稅核算新變化)

5. 新準則下收入準則串講

5.1 如何理解新收入準則

5.2 新收入準則的重要變化

5.2.1 附有銷售退回條款的收入確認

5.2.2 附有質(zhì)量保證條款的銷售

5.2.3 自營業(yè)務(wù)和委托代理業(yè)務(wù)的收入確認

5.2.4 積分業(yè)務(wù)如何核算收入

5.2.5 售后回購業(yè)務(wù)如何核算收入

5.2.6 買一贈一業(yè)務(wù)如何核算收入

6. 新準則下重要會計交易賬務(wù)處理精髓

6.1 政府補助

6.2 長期股權(quán)投資(含合并報表)

6.3關(guān)聯(lián)交易

經(jīng)典案例回顧:發(fā)審委如何識別IPO過程中的關(guān)聯(lián)交易造假

夏老師

夏倩—500強企業(yè)財務(wù)、金融實戰(zhàn)專家

★中國注冊會計師

★中國注冊評估師

★高級會計師

★北京航空航天大學管理學博士

★中國人民大學MBA入學考試面試官

★中國人民大學碩士畢業(yè)論文評審答辯委員

★對外經(jīng)貿(mào)大學MBA社會導師

★中國農(nóng)業(yè)大學會計碩士社會導師

★北京航空航天大學MBA畢業(yè)論文盲審專家

★多家管理會計師與總會計師機構(gòu)特聘講師

★曾任某大型保險總公司計劃財務(wù)部科室負責人

★現(xiàn)任500強央企下屬板塊在職財務(wù)總監(jiān)

夏倩老師曾經(jīng)擔任大型金融投資集團財務(wù)總監(jiān)、500強集團財務(wù)負責人,國內(nèi)某保險集團公司(保險行業(yè)頂尖企業(yè))計劃財務(wù)部財務(wù)負責人、河南產(chǎn)權(quán)交易中心審計部經(jīng)理等職務(wù)。經(jīng)過多行業(yè)、多崗位的工作鍛煉,具有扎實的財務(wù)管理知識,在財務(wù)管理工作方面經(jīng)驗豐富,尤其擅長會計核算,財務(wù)分析,成本管理、風險管控,預算管理和內(nèi)部控制建設(shè)、財務(wù)戰(zhàn)略與投融資決策、資本運作等各個方面;善于理論聯(lián)系實際,撰寫的多篇論文發(fā)表于核心期刊,在《Lecture Notes in Mathematics》(SCI檢索)雜志上發(fā)表論文《An Integrated Model For The Implementation of ERP》

作為世界500強企業(yè)在職財務(wù)高管,并作為多家高校MBA社會導師與輔導專家,夏老師授課實操性強,善于運用來自企業(yè)的鮮活資料與經(jīng)典案例,解決企業(yè)的實際問題,為學員排憂解難。擅長將枯燥與深奧的財務(wù)專業(yè)知識轉(zhuǎn)化為深入淺出的實戰(zhàn)案例,使學員掌握到能解決實際工作問題的工具與方法。“純干貨、接地氣”是來自學員對夏老師授課內(nèi)容與風格的評價。

財務(wù)系列:

《大數(shù)據(jù)下的財務(wù)分析實操案例》

《財務(wù)人員職業(yè)道德教育與核算合規(guī)能力提升》

《所得稅匯算清繳與涉稅風險防范》

《企業(yè)全面風險管理與財務(wù)風險管控》

《互聯(lián)網(wǎng)時代業(yè)財融合:經(jīng)營全環(huán)節(jié)財務(wù)管控與價值創(chuàng)造》

《全面預算管理在企業(yè)中的實操運用》

《新準則下的核算能力提升與營改增后稅籌實操》

《管理會計在企業(yè)中的實操運用與案例分析》

《大中型企業(yè)資金集中管控過程中的問題診斷與錦囊妙計》

《企業(yè)內(nèi)控經(jīng)典案例與實操技巧》

《市場化績效考核與業(yè)績提升——阿米巴經(jīng)營模式精髓》

《監(jiān)管驅(qū)嚴大環(huán)境下保險公司風險管控與財務(wù)分析》

《非財務(wù)經(jīng)理的財務(wù)管理》

《成本管理與費用控制》

《財務(wù)戰(zhàn)略與企業(yè)內(nèi)審》

資本系列:《企業(yè)上市前IPO財務(wù)合規(guī)性改造》、《企業(yè)并購與整合》、《企業(yè)投融資實戰(zhàn)經(jīng)驗薈萃》、

服務(wù)過的企業(yè)

葛洲壩集團、北汽集團、中電投集團、國家電網(wǎng)、中鐵集團、昆明能投集團、河北以嶺藥業(yè)、美的集團、中國太平洋保險、華泰保險、中華保險、安邦保險、中國聯(lián)通、通威集團、蒙牛集團、牽手果汁、農(nóng)銀人壽、貝瑞卡集團公司(國內(nèi)A股上市公司)、振東集團公司(國內(nèi)上市公司)、中聯(lián)水泥集團、淮南礦業(yè)集團、天津中車機械裝備公司、嘉華建材、潤揚集團

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