亚洲美女尤物影院,美女高潮在线观看,最新国产精品拍自在线播放,国产在视频线精品视频www666

名課堂-企業(yè)管理培訓(xùn)網(wǎng)

聯(lián)系方式

聯(lián)系電話:400-8228-121

值班手機:18971071887

Email:Service@mingketang.com

您所在的位置:名課堂>>內(nèi)訓(xùn)課程>>職業(yè)技能培訓(xùn)

創(chuàng)新思維決策能力

【課程編號】:NX37217

【課程名稱】:

創(chuàng)新思維決策能力

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:職業(yè)技能培訓(xùn)

【培訓(xùn)課時】:可根據(jù)客戶需求協(xié)商安排

【課程關(guān)鍵字】:創(chuàng)新思維培訓(xùn)

我要預(yù)訂

咨詢電話:027-5111 9925 , 027-5111 9926手機:18971071887郵箱:

課程目的:

1、學(xué)習(xí)創(chuàng)新思維的主要方式和方法,提高多角度、多層次創(chuàng)新思維和決策能力

2、研討如何帶好自己的團隊、激發(fā)團隊創(chuàng)新思維,打造高績效學(xué)習(xí)型創(chuàng)新團隊

課程大綱:

一、創(chuàng)新與創(chuàng)新能力

1、創(chuàng)新的含義

2、做別人不做的事

3、創(chuàng)新的六個特點

4、創(chuàng)新的性質(zhì)和過程

5、創(chuàng)新能力—人人都能創(chuàng)新

6、創(chuàng)新精神

7、創(chuàng)新的“學(xué)以致用”

二、什么是創(chuàng)新思維

1、關(guān)于創(chuàng)新思維

2、什么是思維

3、什么是創(chuàng)新思維

4、創(chuàng)新思維的特點

5、常用創(chuàng)新思維方式

6、創(chuàng)新思維產(chǎn)生的條件

三、創(chuàng)新性思維訓(xùn)練

1、破除思維創(chuàng)新的枷鎖

2、定位或定勢效應(yīng)

3、強化創(chuàng)新意識

4、創(chuàng)新思維與創(chuàng)新環(huán)境

⑴疲鈍效應(yīng)

⑵隧道視野效應(yīng)

⑶尤人效應(yīng)

⑷安泰效應(yīng)

⑸喬治定理

⑹練習(xí)

5、認(rèn)識自身優(yōu)勢

6、善用大腦

四、創(chuàng)新的方法

1、面向未來

2、瞄準(zhǔn)目標(biāo)

3、追求卓越

4、注重結(jié)果

5、解決問題

6、學(xué)無止境

7、說干就干

五、培養(yǎng)思維創(chuàng)新的習(xí)慣

1、擴展視角

2、激發(fā)潛能

(1)逆向思維

(2)側(cè)向思維

(3)質(zhì)疑思維

(4)發(fā)散思維

(5)橫向思維

(6)右腦思維

(7)靈感思維

(8)V 型思維

(9)頭腦風(fēng)暴法

(10)德爾菲法

(11)平行思維

(12)練習(xí)

六、創(chuàng)新思維與創(chuàng)新管理

1、組建創(chuàng)新型團隊是創(chuàng)新管理的關(guān)鍵

2、把創(chuàng)新因子嵌入日常工作流程中

3、85%的創(chuàng)新障礙來自組織的機制束縛

4、領(lǐng)導(dǎo)者的創(chuàng)新能力決定組織的創(chuàng)新成敗

案例+互動

現(xiàn)場演練

技能大比拼

聶老師

聶振亞老師:人力資源管理顧問/企業(yè)管理專家

前世界500強10年+中高管歷練

10年+職業(yè)培訓(xùn)師經(jīng)驗

受訓(xùn)學(xué)員3W+

高級企業(yè)培訓(xùn)師

高級人力資源管理師

《培訓(xùn)》雜志特約研究員

中國總裁網(wǎng)特聘金牌講師

深圳市中小企業(yè)發(fā)展研究會理事

中國人力資源開發(fā)研究會特聘專家

深圳市勞動爭議仲裁院兼職仲裁員

中國法律顧問協(xié)會發(fā)起人、法律顧問

2013中華講師網(wǎng)評選“中國500強講師”

2013年“我是好講師”大賽華南好講師50強

核心專長:

企業(yè)人力資源管理、中基層管理干部能力提升訓(xùn)練、人才梯隊建設(shè)、關(guān)鍵人才培養(yǎng)、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師培養(yǎng)、企業(yè)商學(xué)院建設(shè)等培訓(xùn)與咨詢。

行業(yè)經(jīng)驗:

多家單位特聘首席人力資源顧問、培訓(xùn)導(dǎo)師。曾在數(shù)家大型國企、外企及世界500強之跨國企業(yè)集團、多家上市公司歷任辦公室主任、財務(wù)部長、生產(chǎn)總管、法律顧問、員工關(guān)系部長、人力資源經(jīng)理、總監(jiān)、副總經(jīng)理兼董事會秘書、培訓(xùn)總監(jiān)兼集團培訓(xùn)學(xué)院院長等20余年。

擁有20多年的國際化企業(yè)管理經(jīng)歷。授課風(fēng)格深入淺出、旁征博引、詼諧幽默、互動性強、案例實戰(zhàn)、工具落地。

著作:《虎步與狐步---郭臺銘的經(jīng)營故事》

主講課程:

01.《中層干部綜合管理能力提升訓(xùn)練(MTP)

02.《非人力資源經(jīng)理的人力資源管理》

03.《新生代員工管理與激勵》

04. 《報聯(lián)商—職場溝通實戰(zhàn)訓(xùn)練》

05.《課程開發(fā)設(shè)計八段錦》

06. 《團隊建設(shè)與管理》

07.《公文寫作》

08.《結(jié)構(gòu)性思維》

授課風(fēng)格:深入淺出、旁征博引、詼諧幽默、互動性強、案例實戰(zhàn)、工具落地

主要客戶:

南方電網(wǎng)、云南電網(wǎng)、貴州電網(wǎng)、廣西電網(wǎng)、國家電網(wǎng)、上海電網(wǎng)、鹽城國電、中國移動、中國聯(lián)通、深圳聯(lián)通、中國石油、中國水電、中國銀行、鄭州銀行、浦發(fā)銀行、北京銀行、恒豐銀行、寧波農(nóng)行、中糧地產(chǎn)、智聯(lián)招聘、湖北中商集團、宜昌國網(wǎng)、武漢電力設(shè)備廠、長江三峽集團、富士康科技集團、國聯(lián)證券、理士國際、喀什供電、雅安電網(wǎng)、貴州各工行、汕頭工行、廣西各農(nóng)行、廣東各郵儲、西昌煙草、長治高速、中海油、深圳電信、西藏移動、中鋁集團、和效電建、香港華僑城、廣州保利集團、深圳巴士集團、廣州南航、中國鐵塔集團、小牛資本等數(shù)百家企業(yè)。

客戶評價:

“聶老師飽讀詩書、滿腹經(jīng)綸,有多年的大中型企業(yè)實際管理經(jīng)驗,融企業(yè)實踐和理論于一體。課堂上時常旁征博引,信手拈來。這些年聽他的課收益甚多,感謝老師。”

—— 圖美電子 HRM 陳經(jīng)理

“聶老師有深厚的文學(xué)歷史沉淀和卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力。授課系統(tǒng)、實戰(zhàn)、實用。”

—— 廣州太平洋馬口鐵公司 石科長

“聶老師為中國移動的講的領(lǐng)導(dǎo)力、企業(yè)文化與戰(zhàn)略管理等系列課程獲得學(xué)員的高度評價。”

—— 北京天和科瑞咨詢有限公司 培訓(xùn)部曹經(jīng)理

“聶老師為南方電網(wǎng)講的三天課程,寓教于樂,厚重精深!系統(tǒng)、精辟、實戰(zhàn)、實效!”

—— 南方電網(wǎng) 培訓(xùn)經(jīng)理 王經(jīng)理

“聶老師講課富有激情,抑揚頓挫、將專業(yè)術(shù)語平民化,以便我們理解和接受,同時老師強調(diào)課程的互動性,以多形式、頻繁的互動,激發(fā)和保證學(xué)員的學(xué)習(xí)興趣,是一位絕對技巧性、深刻性、實力派講師。”

—— 三和源勞務(wù)派遣公司副總 戴副總

“聶老師見解獨到、鞭辟入里、學(xué)識精深、敬業(yè)專業(yè)、謙和有禮、授課風(fēng)趣幽默、啟人智慧。”

—— 深圳愛康健齒科集團 HRD 王總

“聶老師有豐富的大中型制造業(yè)管理經(jīng)驗,知識淵博,授課理論聯(lián)系實踐,深入淺出,培訓(xùn)效果很好!”

—— 迅雷網(wǎng)絡(luò)人力資源 魏副總裁

“聶老師有深厚的理論功底和豐富的大型制造業(yè)企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,他的培訓(xùn)系統(tǒng)性強、案例詳實,授課深入淺出,并卓越有成效。”

—— 中國人力資源沙龍首席運營官 王總

老師部分現(xiàn)場授課照片:

2019.11《華為文化干部管理績效激勵》培訓(xùn)2019.6廣東移動《高效能人士的七個習(xí)慣

2019.06中鋁集團卓越績效管理實務(wù)培訓(xùn)2019.07香港某司MTP、商業(yè)秘密保護培訓(xùn)

2018.10中國移動內(nèi)訓(xùn)師課程開發(fā)設(shè)計培訓(xùn)2018.11廣東電網(wǎng)MTP、公文寫作培訓(xùn)

2018.7 河北滄東電廠《結(jié)構(gòu)性思維》培訓(xùn)2018.6 理士國際《非HR經(jīng)理的人力資源管理》

2018.6 共進股份內(nèi)部講師課程設(shè)計與開發(fā)培訓(xùn)

2014.10 海安新港管理技能與執(zhí)行力培訓(xùn)

2014.4東莞某公司《卓越績效管理》培訓(xùn)

2014.4白銀某公司《新生代員工管理》培訓(xùn)

2013.11天津智聯(lián)招聘《薪酬管理》公開課

2014.3洛陽某公司《高效執(zhí)行力》培訓(xùn)

2011.6.青海移動管理課程培訓(xùn)

2010.10.云南昭通供電局領(lǐng)導(dǎo)力執(zhí)行力培訓(xùn)

2008.8中國移動MTP管理課程培訓(xùn)

2010.10.貴州電網(wǎng)中層經(jīng)理卓越能力訓(xùn)練課程

2009.4.8-10貴州電網(wǎng)依法經(jīng)營卓越能力訓(xùn)練

2012.10.《非HR的人力資源管理》內(nèi)訓(xùn)課程

2009.4湖北人力資源系列課程培訓(xùn)

2009.6南方電網(wǎng)MTP管理課程培訓(xùn)

2008.6南方電網(wǎng)中層經(jīng)理MTP培訓(xùn)課程

2008.7富士康員工《壓力管理與情緒調(diào)適》課程

2010年青海移動領(lǐng)導(dǎo)力執(zhí)行力培訓(xùn)

2010.8.大連某公司MTP課程訓(xùn)練

2008.2富士康集團情緒與壓力管理培訓(xùn)

2009.6美的集團領(lǐng)導(dǎo)力管理力培訓(xùn)

2010年深圳HR沙龍分享課程

2008作客中國總裁網(wǎng)總裁在線課堂作嘉賓分享

我要預(yù)訂

咨詢電話:027-5111 9925 , 027-5111 9926手機:18971071887郵箱:

企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

企業(yè)培訓(xùn)公開課日歷

職業(yè)技能培訓(xùn)推薦公開課

名課堂培訓(xùn)講師團隊

張雁濱-企業(yè)培訓(xùn)師
張雁濱老師

素質(zhì)重塑創(chuàng)始人、接受過國際教練聯(lián)合會(ICF)認(rèn)證的訓(xùn)練,獲得專業(yè)教練資格,接受過NLP國際專業(yè)及格...

李皓明-企業(yè)培訓(xùn)師
李皓明老師

李皓明老師 職場效能提升專家 12年團隊管理與項目管理實戰(zhàn)經(jīng)驗 10年企業(yè)大學(xué)與人才培養(yǎng)體系建設(shè)實戰(zhàn)...

程思澤-企業(yè)培訓(xùn)師
程思澤老師

程思澤——壓力管理專家,心理咨詢師,人力資源管理師。 一.主要研究領(lǐng)域 1....

職業(yè)技能培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)課程

熱門企業(yè)管理培訓(xùn)關(guān)鍵字

亚洲美女尤物影院,美女高潮在线观看,最新国产精品拍自在线播放,国产在视频线精品视频www666

91麻豆精品国产91| 欧美一区二区私人影院日本| 综合电影一区二区三区| 国产精品免费人成网站| 国产呦萝稀缺另类资源| 天堂一区二区在线免费观看| 99久久精品一区| 亚洲午夜在线视频| 亚洲蜜臀av乱码久久精品| 亚洲乱码国产乱码精品精小说| 日精品一区二区| 精品黑人一区二区三区久久| 91久久久免费一区二区| 三级久久三级久久| 久久久高清一区二区三区| 天天免费综合色| 男女男精品网站| 亚洲人xxxx| 国产精品18久久久| 日韩精品福利网| 91福利社在线观看| 无码av中文一区二区三区桃花岛| 欧美一区中文字幕| 视频在线观看国产精品| 色爱区综合激月婷婷| 国产不卡在线一区| 日韩欧美一区电影| 亚洲一区二区在线免费观看视频| 日本不卡一区二区三区高清视频| 99re66热这里只有精品3直播| 亚洲人精品一区| 色婷婷综合视频在线观看| 欧美在线观看视频一区二区三区| 成人av午夜影院| 欧美成人官网二区| 国产精品久久久久久久久果冻传媒| 国产午夜精品久久久久久免费视| 亚洲激情网站免费观看| 精品福利二区三区| 国产精品国产三级国产a| 精品日韩欧美在线| 不卡视频一二三四| 久久精品人人爽人人爽| caoporn国产一区二区| 免费一区二区视频| 亚洲一区二区三区不卡国产欧美| 欧美一级在线观看| 91色porny蝌蚪| 久久久久久**毛片大全| 国产在线精品国自产拍免费| 国产一区二区不卡| 日韩毛片高清在线播放| 成人三级伦理片| 成人高清伦理免费影院在线观看| 欧美日韩一区成人| 五月婷婷另类国产| 成人一区二区三区| 91看片淫黄大片一级| 午夜伦欧美伦电影理论片| 欧美影院一区二区三区| 欧美中文字幕亚洲一区二区va在线| 亚洲精品免费在线观看| 91国偷自产一区二区开放时间| 国产91丝袜在线18| 色综合久久天天综合网| 欧美人动与zoxxxx乱| 婷婷久久综合九色综合伊人色| 丁香六月综合激情| 亚洲一二三级电影| 欧美日韩亚洲不卡| 99在线视频精品| 国产不卡视频在线播放| 图片区小说区国产精品视频| 欧美性大战久久久久久久| 一本久久综合亚洲鲁鲁五月天| 精品视频在线视频| 国产aⅴ精品一区二区三区色成熟| 国产精品国产三级国产aⅴ无密码| 色婷婷国产精品综合在线观看| 日本中文字幕一区二区有限公司| 欧美成人a在线| 欧美午夜精品理论片a级按摩| 日韩欧美区一区二| 欧美另类videos死尸| 欧美激情自拍偷拍| 精品影院一区二区久久久| 九色|91porny| 欧美福利视频导航| 国产精品久久免费看| 亚洲三级理论片| 国产欧美精品一区二区色综合朱莉| 欧美日韩国产一区二区三区地区| 久久视频一区二区| 免费人成精品欧美精品| 久久久www免费人成精品| 国产成人精品免费视频网站| 国产精品综合久久| av电影天堂一区二区在线观看| 日韩欧美亚洲另类制服综合在线| 日韩美女主播在线视频一区二区三区| 这里只有精品电影| 午夜精品视频在线观看| 美女国产一区二区| 亚洲一区二区三区四区在线观看| 日韩欧美国产综合一区| 99精品国产视频| 久久久久9999亚洲精品| 最新国产の精品合集bt伙计| 91视频xxxx| 久久精品av麻豆的观看方式| 亚洲午夜精品一区二区三区他趣| 欧美日韩www| 久久99久久99精品免视看婷婷| 免费在线一区观看| 亚洲欧美aⅴ...| 亚洲国产视频一区| 亚洲一二三专区| 国产精品香蕉一区二区三区| 色婷婷久久久综合中文字幕| 激情欧美日韩一区二区| 亚洲精品中文在线观看| 欧美日韩免费电影| 国产精品亚洲а∨天堂免在线| 国产一区美女在线| 日韩欧美在线1卡| 日本成人在线不卡视频| 亚洲人成小说网站色在线| 丁香六月综合激情| 日本中文字幕不卡| 日韩一区欧美二区| 一区二区三区丝袜| 波多野结衣视频一区| 国产成人免费在线观看| 欧美午夜在线观看| 911精品产国品一二三产区| 国产欧美一区二区三区在线老狼| 在线中文字幕一区二区| 中文字幕一区免费在线观看| 日韩三区在线观看| 国产福利一区在线观看| 精品乱码亚洲一区二区不卡| 亚洲人成人一区二区在线观看| 亚洲黄色在线视频| 奇米影视7777精品一区二区| 3d成人动漫网站| 亚洲成a人v欧美综合天堂下载| 欧美在线观看一二区| 色av成人天堂桃色av| 日本韩国一区二区三区视频| 欧美日韩精品欧美日韩精品一| 欧美一区二区三区的| 亚洲成人免费av| 婷婷六月综合亚洲| 麻豆视频一区二区| 日日夜夜精品免费视频| 欧美影视一区二区三区| 国产一区二区中文字幕| 欧美综合视频在线观看| 99re6这里只有精品视频在线观看| 成年人网站91| 成人三级在线视频| 国产三级精品在线| 在线看国产一区二区| 日韩**一区毛片| 国产二区国产一区在线观看| 欧美影片第一页| 欧美人体做爰大胆视频| 在线成人小视频| 亚洲乱码日产精品bd| 精品人在线二区三区| 精彩视频一区二区| 日韩精品高清不卡| 国产日韩精品一区二区三区| 亚洲男女毛片无遮挡| 国产精品久久久久久妇女6080| 91高清在线观看| 亚洲人成影院在线观看| 色婷婷国产精品综合在线观看| 韩国精品免费视频| 久久国产日韩欧美精品| 国产视频一区在线观看| 国产一区二区三区视频在线播放| 欧美成人精品福利| 日韩欧美中文字幕制服| 亚洲国产精品成人久久综合一区| 成人在线一区二区三区| 不卡在线视频中文字幕| 欧美亚洲日本一区| 欧美大胆人体bbbb| 成人免费毛片a| 亚洲色图一区二区三区| 国产精品国产馆在线真实露脸| 成人91在线观看| 精品剧情在线观看| 国产精品久久久久影院| 日韩av不卡一区二区| 久久精品视频在线免费观看| 激情综合网av| 懂色av一区二区三区免费观看| 99精品国产99久久久久久白柏|