亚洲美女尤物影院,美女高潮在线观看,最新国产精品拍自在线播放,国产在视频线精品视频www666

名課堂 - 企業(yè)管理培訓網(wǎng)聯(lián)系方式

聯(lián)系電話:400-8228-121

值班手機:18971071887

Email:Service@mingketang.com

企業(yè)管理培訓分類導航

企業(yè)管理培訓公開課計劃

企業(yè)培訓公開課日歷

安全生產(chǎn)培訓公開課

安全生產(chǎn)培訓內(nèi)訓課程

熱門企業(yè)管理培訓關(guān)鍵字

您所在的位置:名課堂>>公開課>>安全生產(chǎn)培訓公開課

安全領(lǐng)導力與安全執(zhí)行力

【課程編號】:MKT025467

【課程名稱】:

安全領(lǐng)導力與安全執(zhí)行力

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:安全生產(chǎn)培訓

【時間安排】:2017年04月12日 到 2017年04月13日1880元/人

2017年03月30日 到 2017年03月31日1880元/人

【授課城市】:廣州

【課程說明】:如有需求,我們可以提供安全領(lǐng)導力與安全執(zhí)行力相關(guān)內(nèi)訓

【其它城市安排】:哈爾濱 杭州 ???/a> 成都 廈門 北京 無錫 重慶 揚州 武漢 昆明 拉薩 西安 貴陽 青島 泉州 東莞 天津 深圳

【課程關(guān)鍵字】:廣州安全領(lǐng)導力培訓,廣州安全執(zhí)行力培訓

我要報名

咨詢電話:
手  機: 郵箱:
課程介紹

公司中高級管理層(管理者)的安全管理理念和管理能力決定著企業(yè)的安全管理水準;安全是企業(yè),也是個人成長的核心,其績效也反映著公司隱形的業(yè)績,一把火、一場事故或許會讓一切不復存在,您是否覺得“環(huán)境、健康、安全”與您遙遠?踐行安全領(lǐng)導力會給企業(yè)的安全管理帶來神奇的變化,作為公司的中高層管理者必須掌握環(huán)境、健康安全管理的重要性;環(huán)境職業(yè)健康安全管理的基礎(chǔ)概念;知道自己的安全領(lǐng)導力水平;掌握安全領(lǐng)導力發(fā)展模型與建設(shè)思路;掌握安全領(lǐng)導力和安全執(zhí)行的工具方法。

課程對象

中高層管理者、安全監(jiān)督、安全主任、安全經(jīng)理、安全管理者,各層級管理者等

課程收益

1)通過相關(guān)案例解析,提高學員安全責任感與深入理解崗位安全職責;

2)掌握安全領(lǐng)導的內(nèi)涵,掌握高績效安全管理的基本工具,提升安全領(lǐng)導力;

3)學習在管理中的安全職責,明確中高層管理者在安全管理中的擔當作用;

4)提高安全執(zhí)行力,消除或減少員工的不安全行為,減少傷害及事故的發(fā)生,提高安全績效;

5)掌握激發(fā)關(guān)注安全的熱情,變要我安全為"我要安全",提升整體安全文化氛圍和績效。

課程大綱

第一部分、安全管控核心理論與企業(yè)主體責任及領(lǐng)導力實踐

◆ 政策解讀:習近平總書記對安全工作的重要指示

◆ 新常態(tài)下安全管理的基本概念

◆ 安全零容忍的具體含義和思路

◆ 新常態(tài)下企業(yè)如何預防事故的發(fā)生

◆ 案例分享:曲突徒薪-古人的風險控制意識

◆ 案例分析:我國安全生產(chǎn)現(xiàn)狀與國際之差距

◆ 方法解密:新時代下“安全第一”的三個指標

◆ 經(jīng)典安全理論—01:海因里希(Heinrich)法則

◆ 經(jīng)典安全理論—02:事故頻發(fā)傾向理論

◆ 經(jīng)典安全理論—03:事故因果連鎖

◆ 經(jīng)典安全理論—04:軌跡交叉論

◆ 案例分享:從統(tǒng)計學的角度看事故發(fā)生的必然性

◆ 安全管理不同階段的特征和安全領(lǐng)導力

◆ 優(yōu)良安全管理和安全領(lǐng)導應當具備的特征

◆ 思路方法:中高層管理者常見的安全觀念誤區(qū)及轉(zhuǎn)變路徑

◆ 政策解讀:新形勢下企業(yè)安全法規(guī)的風險與企業(yè)管理應對。

◆ 政策解讀:國家對安全零容忍的具體要求與安全主題活動水平展開

第二部分、管理者安全職責落實與安全領(lǐng)導力建設(shè)實踐

◆ 課堂測試;你的安全領(lǐng)導力屬于哪個層級?

◆ 什么是安全領(lǐng)導力和安全執(zhí)行力

◆ 新常態(tài)下安全領(lǐng)導力價值和安全執(zhí)行力

◆ 信任是安全領(lǐng)導力的基石和關(guān)鍵

◆ 小組討論:制訂公司安全領(lǐng)導力建設(shè)實施方案

◆ 安全工作的推動一定是一個至上而下的過程

◆ 方法思路:提升安全領(lǐng)導力的十個關(guān)鍵點

◆ 案例討論:如何將安全領(lǐng)導力融入到日常的管理行為中

◆ 管理者的安全管理理念決定著企業(yè)所能達到的最高安全管理水準

◆ 管理能力及管理行為決定著企業(yè)所能達到的最高安全管理水準

◆ 小組討論:員工違章作業(yè)與管理者之間的關(guān)系

◆ 管理者在安全管理方面應當扮演何種角色

◆ 工具方法:安全領(lǐng)導力落地--第1法:踐行安全領(lǐng)導的七個帶頭。

◆ 工具方法:安全領(lǐng)導力落地--第2法:個人安全行動計劃及實施表。

◆ 工具方法:安全領(lǐng)導力落地--第3法:安全輔導反饋表。

◆ 工具方法:安全領(lǐng)導力落地--第4法:落實直線責任。

◆ 工具方法:安全領(lǐng)導力落地--第5法:屬地管理。

◆ 工具方法:安全領(lǐng)導力落地--第6法:定期參與行為安全審核。

◆ 工具方法:安全領(lǐng)導力落地--第7法:停止工作權(quán)利卡。

◆ 工具方法:安全領(lǐng)導力落地--第8法:行為安全激勵卡。

第三部分、安全執(zhí)行力與精益安全管控工具方法及安全文化建設(shè)

◆ 思路觀點:安全執(zhí)行力不僅限于“一線主管”

◆ 工具方法:安全執(zhí)行力的管控理念與思路

◆ 工具方法: “三事法” 讓員工多動腦

◆ 工具方法:危險源辨識三三六法

◆ 安全管理“六字”與安全執(zhí)行力建設(shè)

◆ 如何提高部門(班組)的安全領(lǐng)導力與執(zhí)行力

1、安全執(zhí)行力落地第一招:安全要素管控

◆ 工具方法:第1法:安全隱患五排查法

◆ 工具方法:第2法:現(xiàn)場三點控制法

◆ 工具方法:第3法:安全紅線強化法

◆ 工具方法:第4法:安全自我提醒

◆ 工具方法:第5法:手指口述安全確認法

◆ 標桿案例:某知名企業(yè)班組“安全責任網(wǎng)格化之歌”

2、安全執(zhí)行力落地第二招:現(xiàn)場安全行動

◆ 工具方法:第1法:規(guī)范班前會

◆ 工具方法:第2法:班組567安全管控

◆ 工具方法:JSA分析表與安全管控

◆ 工具方法:第4法:安全站位確認

◆ 工具方法:第5法:安全行為模型

◆ 工具方法:第6法:主動關(guān)愛活動

◆ 工具方法:第7法:人與人之間的提醒

◆ 工具方法:第8法:安全行為觀察

◆ 工具方法:第9法:工作場所及時干預9步驟

◆ 工具方法:第10法:KYT危險預知訓練法

3、安全執(zhí)行力落地第三招:安全分享與反省

◆ 工具方法:第1法:安全分享三分鐘

◆ 工具方法:第2法:“一口清”分享

◆ 工具方法:第3法:“嚇一跳”事件分享

◆ 工具方法:第4法:每日安全反省

◆ 工具方法:第5法:班組安全日歷

4、安全執(zhí)行力落地第三招:安全文化與安全保障

◆ 安全文化管理9種常用工具

◆ 安全文化建設(shè)“六心”與應用案例

◆ 用感知與行動,讓身邊更安全!

◆ 安全是通過你的行動體現(xiàn)對生命的尊重?。?/p>

◆ 工具方法:安全文化落地步驟與執(zhí)行關(guān)鍵點

第四部分、課程轉(zhuǎn)化與行動計劃

◆ 制定個人安全領(lǐng)導力發(fā)展計劃

◆ 工具方法:個人安全領(lǐng)導力和執(zhí)行力制定工具

◆ 工具方法:個人安全領(lǐng)導力和執(zhí)行力定期評估工具

◆ 學員行動:總結(jié)過去2月中您展現(xiàn)了哪些安全領(lǐng)導力?(執(zhí)行力)

◆ 學員行動:如何進一步在自己工作中發(fā)展安全領(lǐng)導力?(執(zhí)行力)

黃老師

擅長領(lǐng)域:

管理顧問、高管教練

精益管理與企業(yè)運營系統(tǒng)改善

精益生產(chǎn)與成本控制,標桿精益現(xiàn)場打造

人才復制與培育,班組管理與班組建設(shè)

中基層管理干部培養(yǎng)訓練

黃杰老師是精益管理與運營人才培育訓練方面的專家,先后在國企、中日合資企業(yè)、日資企業(yè)擔任中高層管理職位二十余年。近十幾年一直以管理顧問/培訓咨詢/輔導落地的形式,幫助企業(yè)進行精益制造、標桿精益現(xiàn)場打造、管理變革和中基層管理干部隊伍培養(yǎng)訓練。目前擔任多家企業(yè)的管理顧問,比如天康生物、沂州集團、金雷股份等。以結(jié)果和管理有效性為導向,注重工具、方法,策略,措施與實際情況相結(jié)合,采用底層邏輯系統(tǒng)地幫助企業(yè)解決實際問題,追求對企業(yè)運營管理產(chǎn)生實際效果。幫助企業(yè)經(jīng)營管理者做出正確的決策,交付高效的工作成果。協(xié)助企業(yè)提升整體運營系統(tǒng)效率,獲得穩(wěn)定的利潤回報。

黃杰老師堅持以“實用、實效、實戰(zhàn)”為基本指導原則,從實戰(zhàn)落地出發(fā)、從問題解決出發(fā)、從業(yè)績突破出發(fā),基于公司戰(zhàn)略目標的實現(xiàn),賦能銷售與高效運營管理為手段。課程內(nèi)容學員聽得懂、記得住、練得會、用得了。課程內(nèi)容落地快、實際效益轉(zhuǎn)換快。通過培訓課程+輔導落地方式系統(tǒng)賦能管理者。包括:中車集團、吉利汽車、蔚來汽車、通用汽電器、戴姆勒奔馳、豐田汽車、西門子、ABB、NEC、日立、三星電子、寶武鋼、萬華化學、科興生物、南方電網(wǎng)、大唐集團、國家能源集團等。課程的啟發(fā)性、實用性、轉(zhuǎn)化性、落地性被廣泛認同。

黃杰老師出版的書籍與管理光盤:

管理光盤:《如何做一名出色的現(xiàn)場主管》、《5S管理實戰(zhàn)》、《員工職業(yè)化訓練》

管理書籍:《贏在中層》、《圖解成本管理一本通》、《圖解現(xiàn)場管理一本通》、《圖解質(zhì)量管理一本通》、《圖解安全管理一本通》、《圖解效率管理一本通》、《班組長如何管現(xiàn)場》、《班組長如何控成本》、《班組長如何保安全》、《班組長如何促交期》、《班組長如何抓質(zhì)量》、《全國中等技校---班組長實用培訓教程》等等

附:黃杰已經(jīng)出版部分安全書籍書名:《班組長如何保安全》 、《圖解安全管理一本通》。

我要報名

在線報名:安全領(lǐng)導力與安全執(zhí)行力(廣州)

亚洲美女尤物影院,美女高潮在线观看,最新国产精品拍自在线播放,国产在视频线精品视频www666

亚洲五月六月丁香激情| 91美女蜜桃在线| 欧美一区二区在线免费播放| 国产美女在线精品| 国产91丝袜在线18| 欧美大片一区二区| 日韩欧美亚洲国产精品字幕久久久| 婷婷国产在线综合| 亚洲一区在线观看网站| 亚洲日本韩国一区| 国产精品动漫网站| 99久久精品一区二区| 一区二区不卡在线播放| 亚洲丝袜自拍清纯另类| 成人综合日日夜夜| 欧美亚洲另类激情小说| 在线成人小视频| 精品美女被调教视频大全网站| 欧美影院一区二区| 成人激情视频网站| 国产成a人无v码亚洲福利| 亚洲第一在线综合网站| 日韩激情视频在线观看| 成人深夜视频在线观看| xnxx国产精品| 3751色影院一区二区三区| 国产日韩视频一区二区三区| 国产精品私人自拍| 免费在线看成人av| 激情六月婷婷久久| 91精品国产综合久久精品图片| 天天爽夜夜爽夜夜爽精品视频| 激情欧美日韩一区二区| 中文字幕高清一区| av在线播放不卡| 岛国精品在线观看| 另类小说一区二区三区| 懂色av中文字幕一区二区三区| av在线一区二区三区| 欧美影视一区二区三区| 欧美日韩国产综合一区二区| 久久9热精品视频| 五月婷婷欧美视频| 国产尤物一区二区在线| 免费观看日韩电影| 成人亚洲精品久久久久软件| 韩国女主播成人在线| 日韩精品一级二级| 国产精品第四页| 欧美一区二区免费观在线| 久久精品国产成人一区二区三区| 麻豆成人av在线| 日本成人在线不卡视频| 亚洲一区中文日韩| 丰满放荡岳乱妇91ww| 亚洲欧美另类久久久精品| 国产三级欧美三级日产三级99| 亚洲欧美一区二区三区久本道91| 午夜av一区二区三区| 日韩在线一区二区三区| 精品卡一卡二卡三卡四在线| 一区二区不卡在线视频 午夜欧美不卡在| 久久99国产精品麻豆| 亚洲欧洲日韩综合一区二区| 欧美一区二区三区性视频| 337p亚洲精品色噜噜| 亚洲一区二三区| 欧美猛男超大videosgay| 男男成人高潮片免费网站| 欧美日韩电影在线| 91免费版在线看| 久久99国产精品尤物| 欧美一区二区三区在线电影| 一区二区在线观看免费视频播放| 91精品国产综合久久香蕉麻豆| 国产精华液一区二区三区| 欧美日韩一级片网站| 色婷婷综合中文久久一本| 2023国产一二三区日本精品2022| 一本大道久久a久久综合| 国产精品乡下勾搭老头1| 日本一区二区三级电影在线观看| 91精品久久久久久久99蜜桃| 国产乱国产乱300精品| 日本不卡视频在线观看| 国产一级精品在线| 国内精品自线一区二区三区视频| 日韩av一区二区三区| 国产一区二区三区视频在线播放| 中文字幕一区免费在线观看| 国产精品69久久久久水密桃| 欧美zozo另类异族| 91精品国产乱码| 在线日韩国产精品| 免费的国产精品| 久久精品国产精品亚洲精品| 欧洲激情一区二区| 午夜精品一区二区三区免费视频| 亚洲女爱视频在线| 成人av网址在线观看| 亚洲尤物视频在线| 性做久久久久久免费观看欧美| 美女在线视频一区| 国产午夜久久久久| 亚洲区小说区图片区qvod| 波多野结衣在线一区| 蜜臀av在线播放一区二区三区| 欧美精品v国产精品v日韩精品| 亚洲视频在线一区二区| 蜜臀va亚洲va欧美va天堂| 精品黑人一区二区三区久久| 97精品超碰一区二区三区| 国产精品国产精品国产专区不蜜| 国产综合色在线| 精品久久久久久久人人人人传媒| 欧美丰满一区二区免费视频| 亚洲欧美日韩国产综合在线| 国产欧美日韩精品a在线观看| 欧美极品少妇xxxxⅹ高跟鞋| 日本不卡一区二区三区| 日韩欧美国产1| 日韩欧美一区二区免费| 开心九九激情九九欧美日韩精美视频电影| 在线免费观看一区| 亚洲激情校园春色| 国产精品美日韩| 日韩视频免费观看高清完整版| 亚洲影院理伦片| 欧美激情一区二区三区全黄| 欧美日韩午夜精品| 久久久久久亚洲综合影院红桃| 亚洲一二三四区| 国产精品久久三| 日韩欧美亚洲另类制服综合在线| 亚洲精品日韩综合观看成人91| 麻豆久久一区二区| 久久久久国产精品人| 96av麻豆蜜桃一区二区| 欧美三级电影一区| 喷白浆一区二区| 午夜电影网一区| 在线精品视频免费观看| 国产精品国产a| 日韩视频在线你懂得| 国产精品乱码人人做人人爱| 国产婷婷色一区二区三区| 欧美激情一区二区三区| 丝袜a∨在线一区二区三区不卡| 欧美国产日韩一二三区| 欧美久久久久久久久久| 国产欧美日本一区二区三区| 美女www一区二区| 亚洲欧美日韩国产综合| 国产精品短视频| 久久精品在线免费观看| 99精品在线观看视频| 亚洲成av人影院在线观看网| 欧美卡1卡2卡| 亚洲女性喷水在线观看一区| 91网址在线看| 国产乱淫av一区二区三区| 国产黄色91视频| 日韩美女视频一区| 亚洲大尺度视频在线观看| 91行情网站电视在线观看高清版| 欧美a一区二区| 国产福利一区二区三区在线视频| 亚洲精品国产精华液| 亚洲一区影音先锋| 欧美哺乳videos| 亚洲一区电影777| 日韩精品一区二区三区swag| 94色蜜桃网一区二区三区| 最新高清无码专区| 亚洲午夜免费电影| 91免费在线视频观看| 亚洲欧美在线视频| 久久夜色精品国产噜噜av| 色哟哟一区二区| 国产福利精品一区二区| 欧美国产一区二区在线观看| 色婷婷国产精品久久包臀| 天天综合网天天综合色| 日本vs亚洲vs韩国一区三区二区| 中文字幕在线不卡一区二区三区| 国产精品一区二区免费不卡| 国产精品福利影院| 日韩精品专区在线| 9i看片成人免费高清| 色婷婷激情一区二区三区| 最新国产の精品合集bt伙计| 国产精品久久久久四虎| 国产欧美一区二区精品婷婷| 精品女同一区二区| 久久综合久久综合久久| 久久婷婷国产综合精品青草| 国产精品久久久久久久久免费相片| 日韩和的一区二区| 日本系列欧美系列| 9色porny自拍视频一区二区|