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業(yè)務(wù)變革管理:理念、流程與方法

【課程編號】:NX31889

【課程名稱】:

業(yè)務(wù)變革管理:理念、流程與方法

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:戰(zhàn)略管理培訓(xùn)

【培訓(xùn)課時】:1-2天

【課程關(guān)鍵字】:變革管理培訓(xùn)

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學(xué)習(xí)目標

幫助學(xué)員

1. 建立起數(shù)字化時代的戰(zhàn)略思維,洞察企業(yè)戰(zhàn)略增長機會。

2. 掌握目標分解與績效設(shè)計方法,提高目標績效管理能力。

3. 學(xué)習(xí)團隊管理和跨部門協(xié)作的方式方法,提高團隊管理能力。

4. 掌握數(shù)據(jù)分析和管理方法,用數(shù)據(jù)驅(qū)動經(jīng)營和管理水平的提升。

“案例+理念+流程+方法”四位一體,老師講授與引領(lǐng)思考相結(jié)合。

課程大綱

一、修煉1-戰(zhàn)略分析與規(guī)劃:識別戰(zhàn)略機會

1.戰(zhàn)略是華為持續(xù)成功的驅(qū)動力

2.從戰(zhàn)略規(guī)劃到執(zhí)行的業(yè)務(wù)領(lǐng)先模型BLM

3.戰(zhàn)略規(guī)劃的五看三定方法

4.戰(zhàn)略規(guī)劃與解碼的OGSM邏輯工具

5.統(tǒng)一思想:用OGSM工具分解公司戰(zhàn)略到各部門

二、修煉2-目標與績效管理:用績效機制保障目標達成

1.從戰(zhàn)略到經(jīng)營目標:目標設(shè)定的方法

2.用OGSM方法分解目標,設(shè)定績效指標

3.用OGSM工具制訂經(jīng)營地圖和行動計劃

4.管理者的績效管理角色

5.績效溝通與輔導(dǎo):內(nèi)容、方法與注意事項

三、修煉3-經(jīng)營分析:從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)經(jīng)營機會

1.像CEO一樣理解商業(yè)本質(zhì)

2.讀懂財務(wù)三張表

3.用商業(yè)模式畫布理解商業(yè)運作結(jié)構(gòu)

4.從收入結(jié)構(gòu)和成本結(jié)構(gòu)優(yōu)化來降本增效

5.基于數(shù)據(jù)的經(jīng)營分析與管理:方法和目的

四、修煉4-變革管理:創(chuàng)新組織擁抱變革

1.從華為班長的戰(zhàn)爭看變革管理

2.變革機會驅(qū)動的組織創(chuàng)新

3.構(gòu)建適應(yīng)變革的組織新體系

4.擁抱變革:變革流程與氛圍

5.鍛造鐵軍組織的方法

五、修煉5-創(chuàng)新思維方法:變革的源動力

1.奧斯本檢核表

2.第二曲線

3.藍海曲線

4.商業(yè)模式畫布

5.創(chuàng)新的五個方向和階段

總結(jié):課程知識地圖與行動計劃

鄧老師

戰(zhàn)略規(guī)劃與營銷管理專家—鄧老師

1.【背景介紹】

博士,清華大學(xué)、南開大學(xué)和西南財大總裁班特聘講師

近20年大客戶營銷和團隊管理實戰(zhàn)經(jīng)歷,先后任職兩家上市公司中高管與互聯(lián)網(wǎng)獨角獸營銷副總裁

?曾擔任華為和中興的外部顧問,現(xiàn)任天元集團、蘭科、天睿視迅等數(shù)個成長型民營企業(yè)的高管顧問

截止2020年底培訓(xùn)授課已超過550場次

2.【風(fēng)格特點】

善于幫助學(xué)員建立知識體系框架。

鄧博老師實戰(zhàn)經(jīng)驗豐富,善于把華為、IBM等標桿企業(yè)成功實踐與經(jīng)典的管理、營銷理論相結(jié)合,開發(fā)設(shè)計出滿足并適度超前學(xué)員企業(yè)需求的知識體系框架。

善于應(yīng)用工具方法提升培訓(xùn)效果。

鄧博老師強調(diào)每一次培訓(xùn)都需要給學(xué)員和企業(yè)交付價值,課程中鄧博老師導(dǎo)入符合應(yīng)用場景的實戰(zhàn)落地工具,結(jié)合案例和啟發(fā)式教學(xué)方法,幫助學(xué)員在課堂中練習(xí),在練習(xí)中掌握方法工具,最終確保培訓(xùn)有成果。

3.【主講課程】

一、大客戶營銷類

《大客戶銷售管理實務(wù):打造高績效銷售團隊》

《價值營銷與解決方案式銷售》

《大客戶項目策劃與顧問式銷售技巧》

《數(shù)字化時代營銷戰(zhàn)略思維升級》

二、戰(zhàn)略與管理類

《戰(zhàn)略落地與年度經(jīng)營計劃制訂》

《管理者角色認知與管理技能提升》

《數(shù)字化時代領(lǐng)導(dǎo)者的三項修煉》

《創(chuàng)新思維與問題分析解決》

4.【服務(wù)客戶】

政府:北京市政工程研究院、北京亦莊經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)投資總公司、廣東省生產(chǎn)力促進中心、寧波市政府、紹興市政府、廣東省軟件園、佛山市中小企業(yè)服務(wù)中心、唐山人社局;

互聯(lián)網(wǎng):蘇寧云商、慧聰網(wǎng)、匯醫(yī)在線、和訊網(wǎng)、同道大叔、新東方在線、樂玩互娛、庫幣網(wǎng)、優(yōu)健科技、歐飛科技;

總裁班:清華大學(xué)總裁班、南開大學(xué)商學(xué)院總裁班、西南財大總裁班、深圳博商管理研究院、亞洲商學(xué)院、青島文泰商學(xué)院;

通信行業(yè):廣東電信、江西移動、廣西移動、湖北移動、湖南電信、廣東郵政速遞、廣東信源集團、華為、中興通訊、烽火通信、富春通信、網(wǎng)宿科技;

金融:東莞農(nóng)商行,寧波銀行,上沙銀行,北京郵政,興業(yè)銀行、華潤集團、廣東郵儲銀行、上海證券交易所、首創(chuàng)證券、安信證券;

地產(chǎn):招商地產(chǎn)、松江地產(chǎn)、悅達地產(chǎn)、華潤;

制造業(yè)與其他:中電儀器、中航工業(yè)、華潤集團、國藥控股、中材國際、廣東煙草、天順風(fēng)能、天津煙草、三星電子、佳通輪胎、廣電物業(yè)、廣深高鐵廣告公司、福建新大陸、中鐵五局、北京愛科賽爾、廣東威創(chuàng)股份、日電系統(tǒng)中國有限公司、卡西歐、廣東日立、三友化工、揚子江藥業(yè)、青島康普頓、青島大世集團、寧波海天集團、三一重工、齊魯交通、方太、桂林交控集團、浙江興合集團、浙大網(wǎng)新合眾科技。

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黃武林老師

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