亚洲美女尤物影院,美女高潮在线观看,最新国产精品拍自在线播放,国产在视频线精品视频www666

名課堂-企業(yè)管理培訓(xùn)網(wǎng)

聯(lián)系方式

聯(lián)系電話:400-8228-121

值班手機:18971071887

Email:Service@mingketang.com

您所在的位置:名課堂>>內(nèi)訓(xùn)課程>>國際貿(mào)易培訓(xùn)

國際采購與進口貿(mào)易操作實訓(xùn)

【課程編號】:NX19604

【課程名稱】:

國際采購與進口貿(mào)易操作實訓(xùn)

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:國際貿(mào)易培訓(xùn)

【培訓(xùn)課時】:2天,6小時/天

【課程關(guān)鍵字】:國際采購培訓(xùn),進口貿(mào)易培訓(xùn)

我要預(yù)訂

咨詢電話:027-5111 9925 , 027-5111 9926手機:18971071887郵箱:

第一篇:明確需求與規(guī)劃供應(yīng)

1采購需求的內(nèi)容方向

采購什么、采購多少、何時何地交付、供應(yīng)商的支持與服務(wù)(品規(guī)、質(zhì)量、標準等)

2不同類型采購需求的明確方法

采購說明框架及包含的要素(QASC)

3國內(nèi)、外有關(guān)產(chǎn)品或服務(wù)專業(yè)描述

3.1有關(guān)產(chǎn)品規(guī)格的專業(yè)描述方法

憑“品牌與商標名稱”

憑“供應(yīng)商/行業(yè)編碼”

憑“樣品”

憑“技術(shù)規(guī)格”

憑“構(gòu)成規(guī)格”

憑“功能和性能規(guī)格”

各類產(chǎn)品規(guī)格描述的優(yōu)劣勢和適應(yīng)場合

有關(guān)檢測和檢驗

3.2有關(guān)服務(wù)規(guī)格的專業(yè)描述方法

明確服務(wù)規(guī)格的難點

變量-人的因素

3.3如何找到你要采購的產(chǎn)品的現(xiàn)有標準

3.4內(nèi)部標準化概念和對企業(yè)的重大價值

3.5VA/VE——追求價值增值的結(jié)構(gòu)性方法

VA/VE概念

VA/VE結(jié)構(gòu)性方法的工作步驟

VA/VE的最佳時機

4有關(guān)采購數(shù)量、交付與服務(wù)的分析

4.1了解和分析采購數(shù)量的方法

4.2需求特性分析—明確采購數(shù)量的重要環(huán)節(jié)

4.3需求預(yù)測的方法

4.4需求預(yù)測的五種定量分析方法

4.5需求預(yù)測中的誤差及啟示

4.6需求預(yù)測的具體步驟

4.7明確貨物的交付(交貨次數(shù)、地點、運輸、包裝和檢驗)

4.8明確服務(wù)與響應(yīng)、技術(shù)支持、維護與維修

5有關(guān)需求分析與規(guī)劃供應(yīng)設(shè)計

5.1 預(yù)算與供應(yīng)計劃設(shè)計

5.2 確定采購產(chǎn)品的優(yōu)先級別——供應(yīng)定位模型(階段一)

采購工作優(yōu)先排列系統(tǒng)的建立

采購支出分析及20-80法則

供應(yīng)定位模型建立、價值和使用

第二篇:國內(nèi)外供應(yīng)市場分析與供應(yīng)戰(zhàn)略

6為供應(yīng)市場分析確定優(yōu)先級

6.1為供應(yīng)市場分析確定先級需要考慮的因素

6.2供應(yīng)定位模型(階段二)

加入有關(guān)市場風(fēng)險因素再次劃分產(chǎn)品和服務(wù)

7認識與理解供應(yīng)市場的方法與步驟

7.1準備進行供應(yīng)市場分析需預(yù)先明確的問題

7.2評價供應(yīng)市場競爭程度和影響

供需曲線的應(yīng)用

波特的“五種力量”模型

與競爭和非競爭市場相關(guān)的風(fēng)險和機會

競爭市場下,供應(yīng)商在何種情況下可通過

削減價格而獲得競爭優(yōu)勢?

7.3理解市場驅(qū)動力

市場驅(qū)動力的類型

本公司市場關(guān)鍵市場驅(qū)動力互動

7.4企業(yè)定價原則和價格評價(從供應(yīng)商角度分析)

明確產(chǎn)品價格的構(gòu)成因素

價格/成本模型

特定市場中供應(yīng)商使用不同定價的因素有哪些?

7.5細分供應(yīng)市場

細分市場的流程

確認用于市場細分的主要變量

如何選擇對你最為重要的細分變量?

7.6篩選細分市場

供應(yīng)市場分析中可排除的細分市場

用細分變量篩選細分市場

8以國際市場為例,細分市場評價方法與步驟

8.1確認各細分市場的供應(yīng)風(fēng)險與機會類型;

POCKER方法及其他方法

8.2 確認在特定細分市場會帶來風(fēng)險和機會的事件;

8.3評價風(fēng)險與機會的情景分析法

案例:通過情景分析法對產(chǎn)品CLUNK進行分析

8.4確定最能滿足需求的細分市場;

通過評價供應(yīng)市場風(fēng)險及其該風(fēng)險對你公司的潛在影響,確定何種細分市場可以最好的滿足你的供應(yīng)目標,并可實現(xiàn)風(fēng)險與機會的最佳平衡

案例:對產(chǎn)品CLUNK生產(chǎn)國Someland分析

8.5監(jiān)視供應(yīng)市場風(fēng)險與機會;

9對供應(yīng)市場分析的信息支持獲取方法

10供應(yīng)商關(guān)系和合同類型

10.1供應(yīng)方-采購方關(guān)系/合同連續(xù)圖譜;

10.2現(xiàn)貨采購;

10.3定期采購;

10.4無定額合同;

10.5定額合同;

10.6伙伴關(guān)系;

10.7其他合作類型

10.8供應(yīng)商感知模型-供應(yīng)商如何看待潛在客戶

11供應(yīng)策略

11.1常規(guī)品項供應(yīng)策略

11.2杠桿品項的供應(yīng)策略

11.3瓶頸品項的供應(yīng)策略

11.4關(guān)鍵品項的供應(yīng)策略

第三篇 進口供應(yīng)商的評估與價格評價

12 供應(yīng)商評估框架與模型

12.1潛在供應(yīng)商評估標準

12.2理想的“供應(yīng)商資料表”

12.3日常型采購品項評估標準

12.4杠桿型采購品項評估標準

12.5瓶頸型采購品項評估標準

12.6關(guān)鍵型采購品項評估標準

13 供應(yīng)商積極性的測評

13.1積極性測評模型

13.2評定綜合等級

14 為供應(yīng)商設(shè)定權(quán)重與評定等級

14.1設(shè)定供應(yīng)商能力測評標準的權(quán)重

14.2供應(yīng)目標-設(shè)定評估標準權(quán)重的基礎(chǔ)

14.3評定潛在的供應(yīng)商能力等級

14.4將能力等級與積極性等級綜合在一起

15.5供應(yīng)商財務(wù)狀況測評

15 后續(xù)工作

15.1SWOT分析實例

15.2供應(yīng)商能力培養(yǎng)與積極性提升

16獲取報價的方法

16.1非正式法;

16.2詢價;

16.3正式招標法;

16.4采用電子市場;

17評估報價的標準

17.1評估供應(yīng)商報價所用的方法,何時采用何種方法最有效;

17.2最低報價標準;

17.3最低所有權(quán)總成本(TCO)標準;

17.4加權(quán)評分標準;

17.5價值評估標準;

18如何確定供應(yīng)商數(shù)量

18.1描述邀請一個、幾個還是所有潛在供應(yīng)商提供報價的理由;

18.2當(dāng)支出和風(fēng)險水平增加時應(yīng)邀請更多的供應(yīng)商

18.3確定邀請那些供應(yīng)商時所考慮的主要問題;

第四篇 進口采購談判的專業(yè)準備

19獲得并理解信息

19.1采購戰(zhàn)略及所期望的與供應(yīng)商的關(guān)系,要考慮將要談判的供應(yīng)品項的屬性和重要性

19.2進行價格 / 成本分析并為供應(yīng)商建立成本模型作為談判的基礎(chǔ)策略

19.3依據(jù)據(jù)供應(yīng)商對公司業(yè)務(wù)的感知來評價達成所希望的供應(yīng)商關(guān)系類型的可行性策略

19.4確定自己的談判風(fēng)格,如何應(yīng)對對方或許也會使用的五種主要談判風(fēng)格策略

?溫和型

?強硬型

?理智型

?創(chuàng)新型

?成交型

19.5對談判雙方進行SWOT分析策略

20談判目標與政策

20.1設(shè)定現(xiàn)實可行的談判目標策略

20.2確定談判的不同變量或問題策略

20.3談判的變量時相互關(guān)聯(lián)的,而且也同談判目標相聯(lián)系

20.4分析不同的選擇策略

20.5在不知道最佳選擇之前不要開始談判,否則談判會失敗

20.6設(shè)定每個變量的目標以及確定他們的優(yōu)先級策略

20.7制定談判策略策略

20.8你自己的談判目標

20.9對方的立場和可能的利益

20.10雙方的相對優(yōu)勢和劣勢

20.11說服技巧和方法策略

20.12情感說服

20.13邏輯論證

20.14討價還價

20.15折中

20.16威脅

20.17談判戰(zhàn)術(shù)

20.18可供采用的談判戰(zhàn)術(shù)詳解

20.19組織和策劃談判策略

20.20談判團隊的組建

21談判

21.1確定談判的不同階段策略

21.2提問的藝術(shù)策略

21.3積極傾聽對方的重要性策略

21.4確定并考慮對方的利益策略

21.5肢體語言的特定形式策略

21.6可能影響和來自其他國家的人談判的文化因素

21.7通過電話進行談判時應(yīng)考慮的一些特殊問題

22后續(xù)工作

22.1一旦達成協(xié)議能夠描述關(guān)鍵性問題

22.2評估談判績效

第五篇 進口貿(mào)易操作

23進口操作流程

23.1進口調(diào)研

23.2辦理進口批件(進出口經(jīng)營權(quán)、海關(guān)登記注冊、申領(lǐng)配額或許可、進口付匯核銷單、進口經(jīng)營方案)

23.3進口價格審核(進口價格構(gòu)成、進口總成本核算、進口關(guān)稅計算、進口經(jīng)濟效益分析)

23.4進口交易磋商(交易磋商方式、交易磋商環(huán)節(jié))

23.5進口合同簽訂(合同主體內(nèi)容、法律條款、商務(wù)條款、代理權(quán)等)

23.6進口支付操作(開證等操作)

23.7進口貨物與保險操作

23.8進口對外付款操作

23.9報關(guān)、報驗與貨物交接操作

23.10進口付匯核銷操作

23.11進口爭議與索賠操作

24進口商品管理制度和有關(guān)鼓勵政策

25進口操作技巧和案例分享

武老師

武文紅 老師

——采購、談判、供應(yīng)鏈倉儲管理專家

★實戰(zhàn)派供應(yīng)鏈、采購、談判、物流、倉儲管理專家

★國家注冊企業(yè)培訓(xùn)師、多家企業(yè)管理顧問

★清華大學(xué)、北京大學(xué)、浙江大學(xué)、中山大學(xué)客座教授

★MBA 南開大學(xué) 97級

★ITC 國家采購與供應(yīng)鏈管理項目高級培訓(xùn)師、咨詢師

個人簡介

武老師具有25年世界五百強企業(yè)實戰(zhàn)經(jīng)驗,13年的企業(yè)內(nèi)訓(xùn)經(jīng)歷,5年的外部職業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷!Leiden大學(xué)(荷蘭)EMBA(2005年),南開大學(xué)MBA碩士,曾供職于歐洲最大的集中醫(yī)藥產(chǎn)品批發(fā)、中醫(yī)藥教學(xué)、中醫(yī)門診為一 體的經(jīng)營實體CMC Tasly Group BV (荷蘭阿姆斯特丹)總經(jīng)理;先后擔(dān)任過天士力集團進 出口部經(jīng)理、國際供應(yīng)鏈總監(jiān)(負責(zé)國際供應(yīng)鏈、市場開發(fā)及策劃、外派人員的教育培 訓(xùn))、天士力帝泊洱銷售公司戰(zhàn)略渠道總監(jiān)。

培訓(xùn)風(fēng)格

〓實戰(zhàn)經(jīng)驗豐富、理論與實際結(jié)合,內(nèi)容實戰(zhàn)、實用、實效;

〓幽默風(fēng)趣、深入淺出、形式生動、內(nèi)涵深刻;

〓情景式案例,實戰(zhàn)型解答、以真實案例說明實際問題;

〓觀點新穎,論述精辟,學(xué)術(shù)前沿、傳道授業(yè)、授人以漁;

〓實戰(zhàn)工具+實戰(zhàn)輔導(dǎo)+實操案例

經(jīng)典課程

以下每課題是一天

1.1如何明確需求與供應(yīng)規(guī)劃

1.2供應(yīng)商市場分析與監(jiān)控

1.3如何制定供應(yīng)戰(zhàn)略

1.4供應(yīng)商評估與初選

1.5如何獲取與選擇報價(詢比價技術(shù))

1.6采購談判實務(wù)

1.7項目采購管理實務(wù)

1.8倉儲管理實務(wù)

1.9采購績效管理

2.0生產(chǎn)現(xiàn)場5S管理

2.1商務(wù)談判技巧與溝通

以下每課題是2天

1.10采購成本降低技術(shù)

1.11采購流程績效改善與演練

1.12采購流程/表單/制度/監(jiān)控實務(wù)

1.13供應(yīng)商開發(fā)與管理

1.14庫存控制技術(shù)(聯(lián)合消減庫存)

1.15供應(yīng)鏈管理實務(wù)

1.16產(chǎn)供銷聯(lián)動降本增效

1.17采購人員綜合技能提升

1.18如何進行聯(lián)盟與電子采購

政府資助規(guī)劃

1.19 做好政府資助規(guī)劃,為企業(yè)添榮譽、增收益 (1天)

國際貿(mào)易實務(wù)

3.3辦公職業(yè)化技術(shù)提升 (3天)

3.4進出口業(yè)務(wù)管理實務(wù) (1天)

培訓(xùn)客戶

清華大學(xué)、北京大學(xué)、浙江大學(xué)、中山大學(xué)、國家行政學(xué)院、山西省政府、天津市政府、山東久泰能源、德力西集團、天津龍達集團、成都移動、四川移動、北京移動、山東源和電力、上海大眾汽車、上海大眾聯(lián)合公司、招商銀行、民生銀行、湖南建行、思宜琺碼工程、華潤三九制藥(深圳)、中俄工業(yè)產(chǎn)品能源貿(mào)易公司、 南京金佰利、中鐵集團、安徽鈺誠集團、綠傘集團、國家電網(wǎng)、南方電網(wǎng)、貴陽供電局、北京電力、山西電力、華北電網(wǎng)、三一集團、一汽豐田、現(xiàn)代摩比斯汽車、CETC第18所、中國電子科技集團、杭州麗珠醫(yī)療器械、坤城亮點照明、思宜琺碼工程、汾酒集團、天津海利圓、天馬恒基、中石化、中石油、蒙牛、伊利乳品、漯河三劍客奶業(yè)、宏寶萊食品、三元食品、天獅集團、天士力制藥、中燃集團、北京卓望信息、環(huán)亞貿(mào)易、環(huán)球貿(mào)易等等

我要預(yù)訂

咨詢電話:027-5111 9925 , 027-5111 9926手機:18971071887郵箱:

企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

企業(yè)培訓(xùn)公開課日歷

國際貿(mào)易培訓(xùn)推薦公開課

名課堂培訓(xùn)講師團隊

岳云峰-企業(yè)培訓(xùn)師
岳云峰老師

中山大學(xué)-花旗銀行創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)師; 中大-花旗TOT校友理事會常務(wù)副會長。 教育及學(xué)術(shù)交流背景: 科學(xué)碩...

馮鵬程-企業(yè)培訓(xùn)師
馮鵬程老師

馮鵬程教授——資本運營、商業(yè)模式與財務(wù)管理實戰(zhàn)專家 對外經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué)中國資本...

李澤江-企業(yè)培訓(xùn)師
李澤江老師

李澤江老師 宏觀經(jīng)濟研究專家 經(jīng)濟新周期(地產(chǎn)與互聯(lián)網(wǎng))研究專家 6家企業(yè)特聘戰(zhàn)略咨詢顧問/獨立董事...

國際貿(mào)易培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)課程

熱門企業(yè)管理培訓(xùn)關(guān)鍵字

亚洲美女尤物影院,美女高潮在线观看,最新国产精品拍自在线播放,国产在视频线精品视频www666

床上的激情91.| 国产成人亚洲综合色影视| 国产成人欧美日韩在线电影| 性感美女极品91精品| 国产亚洲精品7777| 国产在线视频一区二区| 欧亚一区二区三区| 久88久久88久久久| 国产成人亚洲综合色影视| 欧美日韩成人在线| 久88久久88久久久| 国产精品九色蝌蚪自拍| 久久精品二区亚洲w码| 日韩国产成人精品| xf在线a精品一区二区视频网站| 国产人妖乱国产精品人妖| 欧美一区二区三区系列电影| 成人福利视频网站| 91福利在线免费观看| 成人欧美一区二区三区视频网页| 成人在线一区二区三区| 亚洲国产精品av| 国产在线视频精品一区| 久久品道一品道久久精品| 日av在线不卡| 成人综合婷婷国产精品久久蜜臀| www.日韩大片| 欧美综合在线视频| 欧美日韩一区二区在线观看视频| 国产成人啪午夜精品网站男同| 亚洲视频一区二区在线| 日韩精品一区二区三区三区免费| 一区二区三区国产精华| 成人中文字幕合集| 欧美在线你懂的| 欧美精品一区二区三区四区| 国产喂奶挤奶一区二区三区| 一区二区三区国产豹纹内裤在线| 91网站最新地址| 另类成人小视频在线| 日韩欧美在线观看一区二区三区| 综合精品久久久| 中文字幕一区二区三区不卡| 精品国产乱码久久| 在线播放91灌醉迷j高跟美女| 日韩欧美国产精品| 在线不卡欧美精品一区二区三区| 精品国产乱码久久久久久牛牛| 奇米亚洲午夜久久精品| 婷婷综合久久一区二区三区| 日韩av中文在线观看| 国产一区二区三区免费| 欧美麻豆精品久久久久久| 黄页网站大全一区二区| 免费成人美女在线观看.| 久久久久久久久久久电影| 亚洲欧美综合另类在线卡通| 亚洲男女毛片无遮挡| 国产精品久久久久影院老司| 2020国产精品自拍| 制服丝袜av成人在线看| 精品国产第一区二区三区观看体验| 国产乱人伦偷精品视频免下载| 国产精品每日更新| 精品国产精品网麻豆系列| 欧美国产成人在线| 欧美日韩不卡视频| 日本高清不卡在线观看| 国产日韩欧美在线一区| 成人激情黄色小说| 精品在线一区二区| 蜜桃在线一区二区三区| 国产精品三级电影| 国产精品电影一区二区三区| 中文久久乱码一区二区| 欧美麻豆精品久久久久久| 国产情人综合久久777777| 午夜久久久影院| 久久精品999| 国内精品免费**视频| 国产三级精品三级在线专区| 26uuu欧美日本| 久久久久一区二区三区四区| 成人涩涩免费视频| 亚洲高清免费在线| 日韩一区二区精品| 7777精品久久久大香线蕉| 玖玖九九国产精品| 国产日韩av一区二区| 欧美性猛片aaaaaaa做受| 国产精品综合av一区二区国产馆| av不卡一区二区三区| 日韩精品91亚洲二区在线观看| 久久黄色级2电影| 福利视频网站一区二区三区| 精品剧情在线观看| 欧美性大战久久久久久久| 亚洲精品国产一区二区精华液| 国产亚洲一区二区三区在线观看| 欧美亚州韩日在线看免费版国语版| 欧美影视一区二区三区| 日韩电影一区二区三区| 国产精品久久久久四虎| 国产精品麻豆网站| 人妖欧美一区二区| 91精品欧美综合在线观看最新| 国产精品久久久久婷婷| 成人黄色软件下载| 一区二区久久久久| 色综合 综合色| 国产精品毛片高清在线完整版| 免费不卡在线观看| 久久亚洲一区二区三区明星换脸| 亚洲国产成人av好男人在线观看| 老汉av免费一区二区三区| 日韩经典一区二区| 久久综合九色综合久久久精品综合| 在线视频你懂得一区二区三区| 自拍偷拍亚洲激情| 亚洲精品免费一二三区| 国产在线视频一区二区| 亚洲va欧美va天堂v国产综合| 亚洲国产精品久久人人爱| 免费观看成人av| 丁香六月久久综合狠狠色| 香蕉加勒比综合久久| 九九九久久久精品| 国产日韩精品一区二区浪潮av| 亚洲欧美日本在线| 成人国产精品免费| 亚洲三级在线观看| 极品少妇xxxx偷拍精品少妇| 久久一夜天堂av一区二区三区| 972aa.com艺术欧美| 欧美国产一区视频在线观看| 日本不卡一区二区| 国产福利91精品一区二区三区| 久久99精品久久久久久久久久久久| 久久久久综合网| 日日欢夜夜爽一区| 久久日韩精品一区二区五区| 成人免费精品视频| 欧美成人乱码一区二区三区| 亚洲丝袜制服诱惑| www.欧美日韩国产在线| 成人网页在线观看| 亚洲人成网站色在线观看| 久久精品欧美一区二区三区麻豆| 在线看日韩精品电影| 亚洲第一狼人社区| 国产夫妻精品视频| 日韩久久一区二区| 国产成人av网站| 激情五月婷婷综合网| 精品国产免费人成电影在线观看四季| 成人a级免费电影| 亚洲国产精品久久久久秋霞影院| 精品捆绑美女sm三区| 亚洲午夜视频在线| 日韩欧美激情一区| 国产精品剧情在线亚洲| 日韩高清中文字幕一区| 亚洲成人一二三| 蜜桃精品在线观看| 91精品一区二区三区在线观看| 亚洲欧美日韩在线不卡| 久久女同性恋中文字幕| 欧美系列一区二区| 五月开心婷婷久久| 樱花影视一区二区| 欧美日韩国产高清一区二区三区| 国模娜娜一区二区三区| 欧美一区二区成人6969| 亚洲成人激情自拍| 久久久噜噜噜久久中文字幕色伊伊| 1024成人网| 久久久五月婷婷| 一区二区在线免费观看| 中文字幕一区av| 国产精品99久久久久久似苏梦涵| 久久五月婷婷丁香社区| 日韩影视精彩在线| 丝袜美腿亚洲一区二区图片| 国产色爱av资源综合区| 一区二区三区中文字幕在线观看| 看片的网站亚洲| 成人av电影免费观看| 青娱乐精品视频| 在线视频一区二区三区| 午夜精品福利一区二区三区蜜桃| 午夜精品久久久久久久99水蜜桃| 91视频在线观看免费| 亚洲成av人影院在线观看网| 国产精品网站在线观看| 欧美日韩亚洲综合在线 欧美亚洲特黄一级| 91精品国产色综合久久久蜜香臀| 亚洲精品在线观看网站| 亚洲一区二区三区影院| 国内偷窥港台综合视频在线播放| 国产精品一二一区|