亚洲美女尤物影院,美女高潮在线观看,最新国产精品拍自在线播放,国产在视频线精品视频www666

名課堂-企業(yè)管理培訓(xùn)網(wǎng)

聯(lián)系方式

聯(lián)系電話:400-8228-121

值班手機(jī):18971071887

Email:Service@mingketang.com

您所在的位置:名課堂>>內(nèi)訓(xùn)課程>>職業(yè)技能培訓(xùn)

《常用文稿的起草方法》

【課程編號(hào)】:NX27295

【課程名稱】:

《常用文稿的起草方法》

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:職業(yè)技能培訓(xùn)

【培訓(xùn)課時(shí)】:可根據(jù)客戶需求協(xié)商安排

【課程關(guān)鍵字】:文稿培訓(xùn),起草培訓(xùn)

我要預(yù)訂

咨詢電話:027-5111 9925 , 027-5111 9926手機(jī):18971071887郵箱:

一、法定公文

法定公文的格式有著嚴(yán)格的規(guī)范性;其正文的基本結(jié)構(gòu)包括開(kāi)頭(引語(yǔ))、主體、結(jié)尾(結(jié)語(yǔ))。

起草時(shí)易犯的毛病是格式不規(guī)范、內(nèi)容不嚴(yán)謹(jǐn)、條理不分明、表述不簡(jiǎn)潔、語(yǔ)言不平實(shí)。為此,在起草法定公文時(shí)應(yīng)注意以下四點(diǎn):

(一)高度重視法定公文格式問(wèn)題,嚴(yán)格《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》《黨政機(jī)關(guān)公文格式》的要求撰寫(xiě);

(二)善于歸納與提煉要點(diǎn),提綱挈領(lǐng)布局結(jié)構(gòu);

(三)明確公文與事務(wù)文書(shū)、政論文章在表述方法上的區(qū)別,特別要避免敘述層次過(guò)多;

(四)文字表達(dá)要簡(jiǎn)明、確切、平實(shí)。

二、信息

信息的層次結(jié)構(gòu):標(biāo)題+導(dǎo)語(yǔ)(時(shí)間、原因或結(jié)論)+主體(行為內(nèi)容、結(jié)果:成效或問(wèn)題)+背景+結(jié)尾。其中標(biāo)題和主體為信息的主要內(nèi)容,其他部分可視情取舍。還有的信息只是一句話。

撰寫(xiě)信息一要掌握基本結(jié)構(gòu),避免混同于通訊報(bào)道或簡(jiǎn)報(bào);二要弄清事物本質(zhì)和價(jià)值,據(jù)此確定信息主旨;三要堅(jiān)持短而精的原則,一般應(yīng)選擇或事件、或成效、或問(wèn)題或觀點(diǎn)某方面撰寫(xiě),不要面面俱到;四是編發(fā)要及時(shí),提高信息的時(shí)效性。尤其要防止內(nèi)容臃腫,篇幅過(guò)長(zhǎng),主旨不明的傾向。

三、工作要點(diǎn)

工作要點(diǎn)的基本結(jié)構(gòu)包括開(kāi)頭、主體(重點(diǎn)工作)和結(jié)尾三部分;內(nèi)容要素有年度特點(diǎn)概述、制定的依據(jù)或目的、工作指導(dǎo)思想或總體要求、面臨的形勢(shì)任務(wù)指標(biāo)、做好本年度工作的意義、工作措施與要求、希望或倡議等。

為有效克服起草時(shí)容易出現(xiàn)的頭重腳輕、論述過(guò)多、措施缺乏針對(duì)性和可操作性的毛病,一要合理布局文稿結(jié)構(gòu);二要減少或舍棄論理層次,即使論理一般也應(yīng)避免推理方式或論述過(guò)多過(guò)細(xì),導(dǎo)致繁而不“要”;三要分清層次,努力把任務(wù)目標(biāo)、工作措施寫(xiě)具體,增強(qiáng)要點(diǎn)的針對(duì)性和可操作性。

四、總結(jié)

總結(jié)的基本結(jié)構(gòu):(一)開(kāi)頭(常采取概述一個(gè)時(shí)期基本情況的方式);(二)成績(jī);(三)經(jīng)驗(yàn)或體會(huì);(四)問(wèn)題或不足;(五)結(jié)尾(常采取簡(jiǎn)要提出今后的基本思路或努力方向的方式)。

起草總結(jié),一要堅(jiān)持從本年度或一個(gè)時(shí)期的工作中提煉觀點(diǎn),確定文稿的提綱和內(nèi)容;二要尋找本年度或一個(gè)時(shí)期的工作特色和重點(diǎn),將其作為表述的重點(diǎn)內(nèi)容;三要善于把感性認(rèn)識(shí)上升到理性認(rèn)識(shí),有效克服思想升華不高、堆砌現(xiàn)象、記流水賬的問(wèn)題。

五、調(diào)查報(bào)告

調(diào)查報(bào)告的種類較多,常見(jiàn)的有情況調(diào)查報(bào)告、經(jīng)驗(yàn)調(diào)查報(bào)告、問(wèn)題調(diào)查報(bào)告、研究性調(diào)查報(bào)告,其正文的結(jié)構(gòu),因每篇報(bào)告的種類不同而呈現(xiàn)出不同的模式。比如經(jīng)驗(yàn)調(diào)查報(bào)告,重點(diǎn)寫(xiě)被調(diào)查對(duì)象的做法經(jīng)驗(yàn)和示范作用;問(wèn)題調(diào)查報(bào)告,主要寫(xiě)出問(wèn)題的真相、原因及其應(yīng)汲取的教訓(xùn);研究性調(diào)查報(bào)告,側(cè)重于對(duì)某個(gè)問(wèn)題進(jìn)行深入分析的基礎(chǔ)上得出結(jié)論,并提出相應(yīng)建議;而情況調(diào)查報(bào)告,則是對(duì)某個(gè)單位或某項(xiàng)工作進(jìn)行全面系統(tǒng)的調(diào)查研究,通常要寫(xiě)出工作的基本情況(含做法、成績(jī)、存在問(wèn)題)、今后的對(duì)策和建議。

起草調(diào)查報(bào)告易犯的毛病是了解情況不夠全面、準(zhǔn)確;對(duì)調(diào)查資料研究得不深入不細(xì)致,沒(méi)能透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì);觀點(diǎn)與材料統(tǒng)一得不好;提出的建議指導(dǎo)性不強(qiáng)。為此,在調(diào)查研究和起草報(bào)告時(shí)應(yīng)注意四點(diǎn):一是采用正確的調(diào)研方法,客觀全面地了解事物,尤其要防止觀點(diǎn)先行;二是深入研究第一手資料,弄清事物本質(zhì),從中提煉出正確的思想觀點(diǎn);三是處理好面與點(diǎn)的關(guān)系,特別要注意選擇典型事例論證說(shuō)明觀點(diǎn);四是增強(qiáng)對(duì)事物發(fā)展趨勢(shì)的研究預(yù)測(cè),提高報(bào)告的使用價(jià)值。

六、工作報(bào)告

工作報(bào)告的一般結(jié)構(gòu)包括五個(gè)方面,即開(kāi)頭、過(guò)去工作的總結(jié)或回顧、面臨的形勢(shì)和工作目標(biāo)、今后的重點(diǎn)工作和措施、結(jié)尾。起草工作報(bào)告需要從五個(gè)方面著力:

(一)充分做好報(bào)告起草前的學(xué)習(xí)和調(diào)研等準(zhǔn)備工作,切實(shí)做到吃透“兩頭”;

(二)撰寫(xiě)比較詳細(xì)的提綱,確定好各部分內(nèi)容,征求領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)同志的意見(jiàn);

(三)按照工作報(bào)告的表述方法進(jìn)行撰寫(xiě),一般情況下應(yīng)壓縮總結(jié)和措施部分論理層次的內(nèi)容;

(四)從新的形勢(shì)與任務(wù)出發(fā),確定報(bào)告的內(nèi)容和結(jié)構(gòu),尤其要在突出重點(diǎn)、寫(xiě)出新意上下些功夫;

(五)胸懷全局與未來(lái),從工作歷程、形勢(shì)任務(wù)中歸納思路、舉措和語(yǔ)言。

七、領(lǐng)導(dǎo)講話

領(lǐng)導(dǎo)講話與工作報(bào)告的顯著區(qū)別有三個(gè)方面:一是前者的結(jié)構(gòu)比較靈活。除了工作報(bào)告這種結(jié)構(gòu)之外,常見(jiàn)的還有就某單項(xiàng)工作進(jìn)行總結(jié)并提出安排意見(jiàn)、或針對(duì)某個(gè)問(wèn)題發(fā)表自己的看法等形式;二是領(lǐng)導(dǎo)講話在表述上較之報(bào)告多些“論”的成分。對(duì)問(wèn)題的闡述往往不僅要說(shuō)其然,而且要說(shuō)其所以然,有時(shí)“所以然”的篇幅比“然”還要多;三是領(lǐng)導(dǎo)講話在遣詞造句上也比工作報(bào)告要活潑些。除了較多使用陳述句、祈使句外,還時(shí)常用些其它句式和形象化語(yǔ)言。起草領(lǐng)導(dǎo)講話需要注意事項(xiàng):

(一)確定講話主題和重點(diǎn)內(nèi)容,避免面面俱到,天女散花;

(二)根據(jù)內(nèi)容靈活謀篇布局;

(三)盯準(zhǔn)重點(diǎn)問(wèn)題深入闡述,如必要時(shí)可采用多種論證說(shuō)明方式;

(四)在講話中解惑釋疑、宣傳理念、傳授方法,圍繞著“實(shí)用”下功夫,著力增強(qiáng)講話的感召力、針對(duì)性和指導(dǎo)性。

八、述職報(bào)告

述職報(bào)告的基本結(jié)構(gòu)包括開(kāi)頭;履職行為、成效、體會(huì);問(wèn)題或不足;結(jié)尾四部分組成。

起草時(shí)易犯毛病,與總結(jié)相似,即年復(fù)一年、面貌一舊、堆砌現(xiàn)象、缺少特色。再就是與自身職責(zé)聯(lián)系不緊密、表述過(guò)于籠統(tǒng)。因此,撰寫(xiě)述職報(bào)告,首先應(yīng)像起草總結(jié)那樣從本年度或一個(gè)時(shí)期的工作中提煉觀點(diǎn),尤其注重總結(jié)本年度或一個(gè)時(shí)期的工作特色和重點(diǎn);其次,要按照職責(zé)分工進(jìn)行總結(jié)及安排今后打算,注意不能攬功推過(guò),將集體或他人的成績(jī)劃歸自己名下,把失誤及責(zé)任推給別人。

九、剖析材料

剖析材料的基本結(jié)構(gòu):1.開(kāi)頭;2.存在問(wèn)題的表現(xiàn)、影響;3.產(chǎn)生問(wèn)題的原因;4.努力方向和改進(jìn)措施;5.結(jié)尾(可視情取舍)。

起草剖析材料,一要明確剖析材料的要求及結(jié)構(gòu),由此確定文稿的結(jié)構(gòu)和重點(diǎn)內(nèi)容,防止與述職報(bào)告相混淆,以評(píng)功擺好代替檢查問(wèn)題;二要把問(wèn)題寫(xiě)具體,尤其要運(yùn)用好“面”“點(diǎn)”結(jié)合的表述方法,防止以空泛議論代替問(wèn)題的查擺和剖析;三要端正態(tài)度,敢于從政治和全局的高度認(rèn)識(shí)問(wèn)題的本質(zhì)及根源。

十、匯報(bào)

匯報(bào)大體上分兩類:一是工作匯報(bào),其基本結(jié)構(gòu)如工作報(bào)告。二是事件和問(wèn)題匯報(bào),其基本結(jié)構(gòu):1.開(kāi)頭;2.基本情況(原因、經(jīng)過(guò)、現(xiàn)狀、影響);3.性質(zhì)分析;4.建議和打算;5.結(jié)尾(可視情取舍)。

工作匯報(bào)、報(bào)告與講話不同,它一般用于下級(jí)組織或個(gè)人向上級(jí)組織或領(lǐng)導(dǎo)介紹自己的工作。為此,起草時(shí)應(yīng)注意:

(一)確定內(nèi)容要抓重點(diǎn)避免拖泥帶水,篇幅過(guò)長(zhǎng);

(二)具體表述要撈干貨,沒(méi)用的話、可有可無(wú)的話堅(jiān)決不要;

(三)體現(xiàn)水平要講藝術(shù),防止在上級(jí)面前班門弄斧

張老師

黨政與公文寫(xiě)作專家 張子堂

【專業(yè)資質(zhì)】

十九大精神宣講團(tuán)成員

天津市委黨校特聘教師

原寶坻區(qū)人大常委會(huì)副主任

北京公文寫(xiě)作培訓(xùn)網(wǎng)特聘講師

天津市理論超市科普宣講專家

市委黨校公務(wù)員初任培訓(xùn)班的公文寫(xiě)作教師

【實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)】

1957年9月生于天津?qū)氎?/p>

市離退休干部學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大會(huì)議精神宣講團(tuán)成員。

曾任公社通訊報(bào)道員、曾任縣委辦調(diào)研科長(zhǎng)、縣委督査室主任、

區(qū)委辦公室主任、宣傳部長(zhǎng)、區(qū)委常委、區(qū)人大常委會(huì)黨組副書(shū)記副主任等職。

長(zhǎng)期從事文章寫(xiě)作、俢改和理論研究教學(xué)工作,主要作品有《應(yīng)用文寫(xiě)作實(shí)踐談》《應(yīng)用文示例點(diǎn)評(píng)》、長(zhǎng)篇小說(shuō)《光棍窩的故事》《心光--老一輩盲人的那些事》等,參與編寫(xiě)了《新時(shí)代中國(guó)公務(wù)員初任培訓(xùn)教材》。

【主講課程】

1.百年奮進(jìn)鑄輝煌一一中共黨史概述;

2.深刻領(lǐng)會(huì)黨的百年歷史經(jīng)驗(yàn),增強(qiáng)奮進(jìn)新征程的信心和力量一一學(xué)習(xí)黨的十九屆六中全會(huì)精神;

3.學(xué)黨史 守初心 擔(dān)使命(學(xué)習(xí)中共黨史,增強(qiáng)堅(jiān)守初心 擔(dān)當(dāng)使命的高度自覺(jué));

4.作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上一一持之以恒抓緊抓好黨風(fēng)廉政建設(shè);

5.深入貫徹新發(fā)展理念,堅(jiān)定走好高質(zhì)量發(fā)展之路;

6.提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)行能力,努力創(chuàng)造無(wú)愧于時(shí)代的工作業(yè)績(jī);

7.新時(shí)代黨支部建設(shè)的基本遵循一一學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨支部工作條例(試行);

8.深入學(xué)習(xí)貫徹《中國(guó)共產(chǎn)黨組織工作條例》,全面提升組織工作質(zhì)量;

9.怎樣當(dāng)好新時(shí)代黨支部書(shū)記;

10.認(rèn)真貫徹《天津市文明行為促進(jìn)條例》,持續(xù)提升市民文明素質(zhì)和城市文明程度;

11.干部“講”“寫(xiě)”魅力談;

12.談?wù){(diào)查研究與調(diào)研報(bào)告的寫(xiě)作;

13.公文寫(xiě)作基本技法;

14.公文寫(xiě)作疑難問(wèn)題解答;

15.工作總結(jié)、工作計(jì)劃和信息的寫(xiě)作方法

【 服務(wù)客戶】

天津市北辰醫(yī)院,天津?qū)氎娣ㄔ?河?xùn)|區(qū)房地產(chǎn)管理局 河?xùn)|區(qū)文化和旅游局以上課程多次在天津市委黨校公務(wù)員培訓(xùn)班、軍轉(zhuǎn)干部培訓(xùn)班、全市組工干部培訓(xùn)班、市國(guó)資委系統(tǒng)支部書(shū)記培訓(xùn)班、北京一些國(guó)有企業(yè)和部分區(qū)講過(guò)。

我要預(yù)訂

咨詢電話:027-5111 9925 , 027-5111 9926手機(jī):18971071887郵箱:

企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

企業(yè)培訓(xùn)公開(kāi)課日歷

職業(yè)技能培訓(xùn)推薦公開(kāi)課

名課堂培訓(xùn)講師團(tuán)隊(duì)

張雁濱-企業(yè)培訓(xùn)師
張雁濱老師

素質(zhì)重塑創(chuàng)始人、接受過(guò)國(guó)際教練聯(lián)合會(huì)(ICF)認(rèn)證的訓(xùn)練,獲得專業(yè)教練資格,接受過(guò)NLP國(guó)際專業(yè)及格...

李皓明-企業(yè)培訓(xùn)師
李皓明老師

李皓明老師 職場(chǎng)效能提升專家 12年團(tuán)隊(duì)管理與項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn) 10年企業(yè)大學(xué)與人才培養(yǎng)體系建設(shè)實(shí)戰(zhàn)...

程思澤-企業(yè)培訓(xùn)師
程思澤老師

程思澤——壓力管理專家,心理咨詢師,人力資源管理師。 一.主要研究領(lǐng)域 1....

職業(yè)技能培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)課程

熱門企業(yè)管理培訓(xùn)關(guān)鍵字

亚洲美女尤物影院,美女高潮在线观看,最新国产精品拍自在线播放,国产在视频线精品视频www666

亚洲国产成人va在线观看天堂| 日本三级亚洲精品| 国产日韩成人精品| 91蜜桃在线观看| 色欧美88888久久久久久影院| 日韩亚洲欧美成人一区| 男人的天堂久久精品| 在线视频国内一区二区| 91成人免费网站| 蜜臀av性久久久久av蜜臀妖精| 91行情网站电视在线观看高清版| 国产精品久久久久久久久久久免费看| 国产福利一区在线观看| 国产精品区一区二区三区| aaa亚洲精品| 在线观看一区不卡| 精品免费国产一区二区三区四区| 婷婷国产v国产偷v亚洲高清| 免费观看成人av| 成熟亚洲日本毛茸茸凸凹| 丰满少妇在线播放bd日韩电影| 日韩情涩欧美日韩视频| 欧美日韩一区成人| 日韩综合小视频| 一区二区三区四区在线免费观看| 国产高清成人在线| 日韩精品一级二级| 麻豆91在线看| 色婷婷av一区| 成人国产精品视频| 久久久91精品国产一区二区精品| 国产sm精品调教视频网站| 在线观看日产精品| 日韩三级中文字幕| 久久亚洲精品小早川怜子| 国产网站一区二区三区| 成人中文字幕合集| 亚洲综合视频在线观看| 成人免费视频caoporn| 亚洲国产精品综合小说图片区| 成人深夜在线观看| 8v天堂国产在线一区二区| 成人av综合一区| 中文字幕佐山爱一区二区免费| 国产精品久久毛片| 亚洲成人精品一区二区| 日本不卡视频一二三区| 有码一区二区三区| 久久网站热最新地址| 丁香网亚洲国际| 国产美女精品人人做人人爽| 欧美精品一区二区蜜臀亚洲| 午夜a成v人精品| 亚洲综合av网| 欧美午夜一区二区三区免费大片| 欧美日韩免费高清一区色橹橹| 成人a区在线观看| 日韩欧美国产综合在线一区二区三区| 国产剧情一区二区三区| 国产精品毛片久久久久久| 日韩一区二区电影在线| 欧美色视频在线| 国产精品色哟哟| 91精品国产综合久久久久久久久久| 日本精品一区二区三区高清| 亚洲欧洲日韩综合一区二区| 5566中文字幕一区二区电影| 国产精品欧美一级免费| 美女国产一区二区| 国产精品网站导航| 久久99热国产| 日本高清成人免费播放| 91精品国产综合久久久久久漫画| 一卡二卡欧美日韩| 亚洲一区二区欧美激情| 欧美精品一区二区三区视频| 亚洲欧洲日韩在线| 欧美色窝79yyyycom| 一区二区三区精品在线观看| 色综合天天在线| 欧美中文字幕一二三区视频| 亚洲一区二区三区在线播放| 老司机午夜精品| 91美女在线观看| 最新国产成人在线观看| 图片区小说区国产精品视频| 中文成人综合网| 国产成人亚洲综合色影视| 日韩精品亚洲一区二区三区免费| www国产成人免费观看视频 深夜成人网| 26uuu欧美日本| 波多野结衣一区二区三区| 日韩欧美一卡二卡| 国产精品久久久久久久第一福利| 欧美大胆人体bbbb| 奇米精品一区二区三区在线观看| 亚洲777理论| 国产中文一区二区三区| 午夜精品久久久久久久99樱桃| 国产精品国产三级国产aⅴ入口| 日韩精品一区二区三区在线| 日韩欧美一区二区三区在线| 国产精品一二三区| 色香蕉成人二区免费| 欧美一区二区三区精品| 久久超碰97中文字幕| 国产精品一区二区在线看| 亚洲bt欧美bt精品| 久久久一区二区三区| 欧美情侣在线播放| 国产成人免费视频一区| 丝袜亚洲精品中文字幕一区| 色综合夜色一区| 欧美丰满高潮xxxx喷水动漫| www.欧美亚洲| 亚洲青青青在线视频| 欧美videos大乳护士334| 亚洲精品视频观看| 欧美丰满少妇xxxxx高潮对白| 欧美一三区三区四区免费在线看| 日本韩国一区二区三区| 色老汉av一区二区三区| 欧美熟乱第一页| 91精品国产91久久久久久一区二区| 99久久精品免费看| 国产美女精品一区二区三区| 56国语精品自产拍在线观看| 国产精品久久久久一区二区三区| 欧美中文字幕一区二区三区亚洲| 成人aaaa免费全部观看| 欧美日本高清视频在线观看| 一区二区三区在线视频观看58| 国产女人水真多18毛片18精品视频| 欧美久久久久久久久中文字幕| 精品伦理精品一区| 国产黄色精品视频| 亚洲视频一区在线观看| av不卡一区二区三区| 久久久www成人免费毛片麻豆| 国产精品拍天天在线| 久久99精品国产麻豆婷婷| 色婷婷综合激情| 国产一区二区免费看| 69堂国产成人免费视频| 美女精品一区二区| 日韩欧美www| 国产在线精品视频| 大尺度一区二区| 日韩欧美一区二区视频| 国产在线不卡一区| 一区二区在线观看视频在线观看| 免费黄网站欧美| 日韩vs国产vs欧美| 亚洲精品视频免费观看| 欧美一区二区免费观在线| 久久精品国产第一区二区三区| 亚洲大片在线观看| 久久影院电视剧免费观看| 日韩和欧美一区二区| 国产一区二区免费视频| 久久久久久影视| 8v天堂国产在线一区二区| 日韩亚洲欧美在线观看| 99久久综合99久久综合网站| 欧美一卡在线观看| 精品盗摄一区二区三区| 久久精品夜夜夜夜久久| 国产成人aaaa| 日韩午夜在线观看视频| 国产精品国产成人国产三级| 中文字幕av一区二区三区高| 亚洲人成网站精品片在线观看| 成人午夜碰碰视频| 亚洲综合色噜噜狠狠| 国产在线播放一区三区四| 国产成人高清在线| 久久这里只有精品首页| 亚洲精品在线一区二区| 麻豆成人久久精品二区三区小说| 91精品国产综合久久久久久久久久| 亚洲人成在线观看一区二区| 欧美综合在线视频| 日韩免费视频一区二区| 国产寡妇亲子伦一区二区| 91久久国产综合久久| 欧美国产日韩在线观看| 亚洲电影一区二区三区| 国产精品一区二区你懂的| 欧美日韩免费一区二区三区| 国产精品一区三区| 国产丶欧美丶日本不卡视频| 成人免费毛片a| 日韩欧美成人一区二区| 亚洲一区二区成人在线观看| 欧美放荡的少妇| 亚洲成人av一区二区三区| 亚洲精品综合在线| 欧美久久一二区| 亚洲欧洲另类国产综合| 成人免费va视频|