亚洲美女尤物影院,美女高潮在线观看,最新国产精品拍自在线播放,国产在视频线精品视频www666

名課堂-企業(yè)管理培訓(xùn)網(wǎng)

聯(lián)系方式

聯(lián)系電話:400-8228-121

值班手機:18971071887

Email:Service@mingketang.com

您所在的位置:名課堂>>內(nèi)訓(xùn)課程>>生產(chǎn)管理培訓(xùn)

微利時代的短交期管理—生產(chǎn)管理游擊戰(zhàn)術(shù)

【課程編號】:NX00821

【課程名稱】:

微利時代的短交期管理—生產(chǎn)管理游擊戰(zhàn)術(shù)

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:生產(chǎn)管理培訓(xùn)

【培訓(xùn)課時】:可根據(jù)客戶需求協(xié)商安排

【課程關(guān)鍵字】:生產(chǎn)管理培訓(xùn)

我要預(yù)訂

咨詢電話:027-5111 9925 , 027-5111 9926手機:18971071887郵箱:

課程對象

總經(jīng)理、廠長、各部門經(jīng)理、車間主管、倉庫主管、跟單員、計劃員、調(diào)度員、物料控制員、軟件程序員、IE(工業(yè)工程) 工程員、供應(yīng)商等

課程背景

21 世紀是時間加速度的時代,誰快誰就是贏家。就要求中國制造向中國創(chuàng)造的徹底轉(zhuǎn)變。加之面臨全球經(jīng)濟低迷時期,危機與競爭的加劇,使原本就處于困難交加的企業(yè)更是“雪上加霜”,是放下包袱等待死亡;還是迎頭趕上迎接挑戰(zhàn)?這將是中國制造業(yè)要深思的問題。放下包袱姑且不談,迎頭趕上到底要如何挑戰(zhàn)?回顧中國制造業(yè)的發(fā)展是建立在市場機遇的條件下與時間和空間都允許的情況下成長的。然而,企業(yè)所采取的生產(chǎn)管理模式均屬傳統(tǒng)的計劃模式,一廂情愿的“以企業(yè)為中心” 管理體系。企業(yè)務(wù)必再造!向“以客戶為中心”的管理體系發(fā)展??蛻粢裁淳蜕a(chǎn)什么,客戶什么時間要就什么時間給,拉動整個企業(yè)運作流程,把整個企業(yè)變成交易的市場。

交期長與短可以充分反映出制造企業(yè)的綜合實力,長的交期就意味著企業(yè)內(nèi)耗嚴重,內(nèi)耗過重會掩蓋效率與蠶食成本,生存無力。短的交期信息流快捷反饋及時,迂回得當、以一當十、化整為零、以萬變而應(yīng)千變的“生產(chǎn)游擊戰(zhàn)術(shù)”。

著名生產(chǎn)管理專家周士量先生將出于對中國制造的熱愛與責(zé)任,幫助制造業(yè)設(shè)計出適合企業(yè)走出交期遲緩的課程,指導(dǎo)企業(yè)重新認識生產(chǎn)管理的新思路。課程將會用全新管理的理念與通俗易懂的格調(diào)和講故事的風(fēng)格把“生產(chǎn)游擊戰(zhàn)術(shù)”進行詮釋。

課程大綱

第一講:中國制造企業(yè)形形色色的困境

1、 任務(wù)吃不了,能力吃不飽,生產(chǎn)不均衡,無休加班耗。

2、 銷售無預(yù)測,只等客戶要,旺季忙趴下,淡季員工逃。

3、 訂單品種多,數(shù)量相對少,交期速度快,無法適應(yīng)了。

4、 插單經(jīng)常事,計劃總被攪,變化成計劃,全程亂糟糟。

5、 物流無依靠,短缺不配套,庫存堆又高,資金占不少。

6、 工裝布置亂,搬運工耗高,設(shè)備無保養(yǎng),全憑維修了。

7、 九千認證過,標準文本好,實施難度大,堆在柜里瞧。

8、 員工意識弱,質(zhì)量保不了,返工靠檢驗,質(zhì)量成本高。

9、 流程不改進,制程距離遙,生產(chǎn)周期長,效率往下掉。

10、 換模時間久,能效浪費掉,瓶頸現(xiàn)象多,精益找不到。

11、 節(jié)約是形式,浪費真的高,成本失調(diào)控,盈虧不知道。

12、 5S 雖推行, 好處看不到,都是大掃除,員工怨聲高。

13、 溝通不到位,協(xié)調(diào)不周到,信息不共享,數(shù)據(jù)到處找。

14、 班組基礎(chǔ)差,員工士氣消,主管方法錯,現(xiàn)場無績效。

15、 技能差異大,員工流動高,新老更替慢,產(chǎn)能得不到。

16、 管理有真空,執(zhí)行終無效,上情下不達,下情上不曉。

第二講:生產(chǎn)制造企業(yè)在管理中的四大瓶頸

1、 物料脫節(jié)

2、 計劃不準

3、 交期難保

4、 協(xié)調(diào)不周

第三講:樹立正確的生產(chǎn)管理意識

1、 企業(yè)生產(chǎn)內(nèi)部造成混亂誰之錯?

2、 微利時代的新生產(chǎn)管理理念

3、 傳統(tǒng)與現(xiàn)代生產(chǎn)組織形式的區(qū)別

4、 根據(jù)市場需求再造生產(chǎn)管理體系

第四講:企業(yè)生產(chǎn)團隊建設(shè)

1、 生產(chǎn)組織模式

2、 企業(yè)制度建設(shè)

3、 強化執(zhí)行力建設(shè)

第五講:物料運作管理

1、 目前企業(yè)物流管理面臨的問題——企業(yè)發(fā)展的瓶頸

2、 在小批量、多品種、周期短的生產(chǎn)環(huán)境下為什么要構(gòu)建企業(yè)現(xiàn)代物流管理體系

3、 目前制造企業(yè)物流管理有待解決的問題

(一)、銷售部門如何處理滿足客戶需求與降低生產(chǎn)與物流成本的問題

(二)、如何進行生產(chǎn)計劃與物料計劃整合,發(fā)揮PMC的生產(chǎn)與物流控制和協(xié)調(diào)的核心功能

(三)、如何實施采購與物流控制功能分離,提升采購在供應(yīng)商開發(fā)與管理方面的商務(wù)能力

(四)、傳統(tǒng)倉儲如何向現(xiàn)代物流現(xiàn)場管理與服務(wù)功能延伸,提升倉儲服務(wù)與生產(chǎn)現(xiàn)場物料控制能力

4、 企業(yè)物料配送

(一)、MRP計劃配送運作

(二)、JIT看板配送運作

(三)、電子標簽看板配送運作

5、 物流部業(yè)務(wù)運作模式

(一)、先進的采購訂單下達與催貨方式

(二)、規(guī)范的物料入庫驗收及問題處理程序

(三)、倉儲物料、在制品由領(lǐng)料制、送料制向配送制和生產(chǎn)現(xiàn)場服務(wù)制轉(zhuǎn)化

(四)、供應(yīng)商由定時供貨向JIT、VMI、直送工位、倉庫超市的供貨方式轉(zhuǎn)化

第六講:生產(chǎn)規(guī)劃與合理布局

1、 合理化布局的重要性

2、 決定生產(chǎn)布局的因素

3、 關(guān)于搬運

4、 影響搬運的因素分析

5、 現(xiàn)場布置

6、 “水果批發(fā)市場”的工裝

第七講:均衡生產(chǎn)與單元式生產(chǎn)

1、 現(xiàn)代企業(yè)面臨的困惑

2、 單元制生產(chǎn)方式(U型工裝)

3、 生產(chǎn)線平衡法

4、 人與機工作的分離

5、 日生產(chǎn)(標準工時)

6、 設(shè)備優(yōu)化

7、 全面生產(chǎn)保全(TPM

8、 快速換模

9、 少人化與省人化

10、 化整為零的細胞組織

第八講:流程式自動化生產(chǎn)

1、 尋找生產(chǎn)線上的瓶頸

2、 清閑的員工不是“錯”

3、 正常瓶頸與非正常瓶頸波段的差異計算

4、 推進式與拉動式應(yīng)用

5、 要多少生產(chǎn)多少的原則

6、 緩沖庫存與安全庫存

7、 不緊張的倉管員

8、 一個流生產(chǎn)

9、 用看板組織生產(chǎn)與物流的過程

第九講:企業(yè)物流外包

1、 企業(yè)物流外包為什么是發(fā)展趨勢

2、 目前企業(yè)物流外包存在的問題

3、 如何選擇物流供應(yīng)商——第三方物流

4、 物流外包的運作過程及應(yīng)注意的問題

第十講:交期評估

1、 企業(yè)對客戶的交期目標兌現(xiàn)評估

2、 供應(yīng)商對企業(yè)的交期目標兌現(xiàn)評估

3、 部門對部門的交期目標兌現(xiàn)評估

4、 車間對車間的交期目標兌現(xiàn)評估

5、 班組對班組的交期目標兌現(xiàn)評估

6、 特殊崗位交期目標兌現(xiàn)評估

周老師

個人簡介:中國著名生產(chǎn)管理專家,全球生產(chǎn)類10強華人講師,清華大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院客座教授、北京大學(xué)培訓(xùn)中心教授、首屆黃炎培職業(yè)教育管理專家獎,十佳采購與管理專家,高級咨詢師,多家國際國內(nèi)知名培訓(xùn)咨詢公司高級培訓(xùn)師、咨詢顧問、實戰(zhàn)派一線輔導(dǎo)導(dǎo)師。擅長企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場管理、質(zhì)量管理、運營管理體系設(shè)計和執(zhí)行,領(lǐng)域涉及食品、電子、機械、汽車、通訊、電氣、家具、家電、注塑、生物制藥等行業(yè)。為許多企業(yè)進行過生產(chǎn)現(xiàn)場管理與質(zhì)量管理模式的設(shè)計和改善提升;有著資深的企業(yè)管理和培訓(xùn)咨詢經(jīng)驗。

周老師是中國第一位出版《班組建設(shè)與班組長管理實戰(zhàn)》、《交貨期管理操作實務(wù)》和《企業(yè)現(xiàn)場管理五大目標》等VCD專輯的培訓(xùn)專家。多年來,為致力于企業(yè)現(xiàn)場管理的研究和探索,先后于全國三十多個省市擔(dān)任過企業(yè)管理顧問與現(xiàn)場管理專業(yè)講師。被中國管理科學(xué)學(xué)會授予《企業(yè)管理》、《全面質(zhì)量管理》(TQM)專業(yè)講師。多年來在全國巡回演講近千余課次,受到各地企業(yè)界和政府部門以及多家媒體的熱烈響應(yīng),并得到一致好評。

培訓(xùn)風(fēng)格:周老師講課風(fēng)格生動、幽默,講解深入淺出。不僅案例豐富,且提供多種實用的解決問題之工具及技巧,把管理當故事講。對參訓(xùn)者具有極大的吸引力、感染力和意想不到的后續(xù)效果。

服務(wù)過的企業(yè)有:中國時代電子公司、中國兵器裝備集團、中國航天科工集團、中國石油化工集團新飛電器、中國第一汽車集團、中國南方電網(wǎng)、中國正泰集團、中國華能集團、中國國電集團、中國人民電器集團、上海大眾集團(南京依維柯)、新疆廣匯實業(yè)投資(集團)、濟寧礦業(yè)集團、飛利浦(中國)、摩托羅拉(中國)、娃哈哈集團、昆明卷煙廠、德力西集團、TCL集團、萬向集團、恒達鋼構(gòu)、奧克斯集團、南京醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)(集團)、山東晨鳴紙業(yè)集團、廣州萬寶集團、寧波波導(dǎo)控股、大連冰山集團、沈鼓集團、玉溪紅塔煙草(集團)、珠海格力集團、泉州恒安集團、安徽鑫科新材料股份公司、海信集團、四川長虹電子集團、豐谷酒業(yè)、四川通威集團、河南衛(wèi)華集團、新飛電器、雅戈爾集團、太極集團、八方控股集團、重慶力帆實業(yè)(集團)、夏新電子股份公司、三一重工、萬利達集團、陜西汽車集團、三環(huán)集團公司、蘇泊爾集團、江鈴汽車集團等企業(yè)。

客戶評價:

中諾藥業(yè)集團:周老師講課風(fēng)格生動、幽默,講解深入淺出,不僅案例豐富,且提供了多種實用的解決問題之工具及技巧,這些工具和技巧對我們以后工作的開展會有很大的幫助作用。

濟南一家企業(yè)的生產(chǎn)主管當場表示:“周老師就是牛,不虧是實戰(zhàn)派專家的首位,以后要多聽周老師的課程,又容易懂,又好用!”

威海一位企業(yè)家說:周老師的講解很透徹,把理論和實際整合成了一套可行實戰(zhàn)的生產(chǎn)管理模式,回去后我會嘗試這種方式,相信會對將來的工作帶來很大的幫助!

正泰集團生產(chǎn)經(jīng)理說,周老師的課程講的就是企業(yè)實實在在的事情,對問題更是一針見血,剖析的很有深度,類似的課程應(yīng)讓更多管理者來學(xué)習(xí)!

佳源太陽能總經(jīng)理這樣評價周老師的課程:講生產(chǎn)管理的專家少之又少,而講好生產(chǎn)管理難之又難,而周老師講課應(yīng)該是講生產(chǎn)相當不錯的專家,滿意!??!

新誠信包裝老板:教師盡職盡責(zé),授課內(nèi)容適合大家口味有意猶未盡的感覺!

蘇泊爾新聞:3月22-23日,著名生產(chǎn)管理專家周老師在蘇泊爾進行了為期兩天的《卓越的現(xiàn)場管理與改進》特訓(xùn)。課上,周老師詼諧幽默的解說方式、全面詳盡的理念體系及對現(xiàn)場管理中極易產(chǎn)生極難根治問題(如6S的推行)的解決之道進行了獨到而又簡單易行的剖析與互動講解,受到與會學(xué)員高度好評。

我要預(yù)訂

咨詢電話:027-5111 9925 , 027-5111 9926手機:18971071887郵箱:

企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

企業(yè)培訓(xùn)公開課日歷

生產(chǎn)管理培訓(xùn)推薦公開課

名課堂培訓(xùn)講師團隊

陳景華-企業(yè)培訓(xùn)師
陳景華老師

名課堂特聘生產(chǎn)管理培訓(xùn)師,生產(chǎn)管理與企業(yè)管理資深實務(wù)專家,擁有十八年在世界500強企業(yè)高層管理經(jīng)驗。...

田開軍老師

名課堂特聘專家; 任職經(jīng)歷: 曾就職于阿迪達斯、日本馬自達大型OEM企業(yè),任職的崗位有操作工、五大員、班組長、車間主任、生產(chǎn)經(jīng)理、品質(zhì)經(jīng)理、生管經(jīng)理、研發(fā)經(jīng)理、...

施榮偉老師

實戰(zhàn)型資深培訓(xùn)師 精益六西格瑪大師 ASQ認證黑帶 工商管理學(xué)碩士 30年企業(yè)經(jīng)營管理及咨詢公司經(jīng)驗,歷任生產(chǎn)組長、生產(chǎn)、品質(zhì)及工程部經(jīng)理、技術(shù)總監(jiān)/副總等職,...

生產(chǎn)管理培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)課程

熱門企業(yè)管理培訓(xùn)關(guān)鍵字

亚洲美女尤物影院,美女高潮在线观看,最新国产精品拍自在线播放,国产在视频线精品视频www666

欧美日韩色综合| 欧美成人aa大片| 亚洲精品成人在线| 男男成人高潮片免费网站| 亚洲高清在线视频| 欧美日韩在线一区二区| 久久66热偷产精品| 精品福利一二区| 亚洲欧洲一区二区三区| 日韩精品在线一区二区| 成人av电影在线观看| 日韩福利电影在线观看| 精品福利一区二区三区免费视频| 国产视频一区二区三区在线观看| 亚洲伊人色欲综合网| 日韩精品中文字幕一区| 美女精品自拍一二三四| 国产成人精品午夜视频免费| 日本视频中文字幕一区二区三区| 久久精品国产成人一区二区三区| 欧美在线一区二区| 亚洲v精品v日韩v欧美v专区| 久久福利视频一区二区| 蜜桃av一区二区在线观看| 国产精品影音先锋| 老色鬼精品视频在线观看播放| 色噜噜狠狠色综合欧洲selulu| 国产真实乱子伦精品视频| 精品一区二区在线看| 国产美女精品人人做人人爽| 亚洲精品乱码久久久久久久久| 国产一区在线精品| 欧美经典三级视频一区二区三区| 99精品视频在线播放观看| 国产一区视频导航| 欧美午夜不卡视频| 国产一区二区剧情av在线| 国产午夜精品久久久久久久| www.激情成人| 在线观看视频一区二区欧美日韩| 成人一二三区视频| 久久99精品一区二区三区三区| 日韩一区二区免费视频| 欧美色爱综合网| 一级日本不卡的影视| 日韩一区二区在线观看| 亚洲激情自拍视频| 国产真实精品久久二三区| 亚洲国产另类av| 欧美体内she精高潮| 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ四虎| 国产精品日韩精品欧美在线| 国产suv精品一区二区6| 午夜精品久久久久久不卡8050| 天堂一区二区在线免费观看| 奇米影视7777精品一区二区| 精品一区二区三区在线观看| 久久久久久麻豆| 色狠狠色狠狠综合| 自拍偷在线精品自拍偷无码专区| 欧美成人bangbros| 欧美一区二区三区婷婷月色| 免费不卡在线观看| k8久久久一区二区三区| 一本大道av一区二区在线播放| proumb性欧美在线观看| 日日摸夜夜添夜夜添精品视频| 一区二区三区欧美久久| 日本大胆欧美人术艺术动态| 欧美美女视频在线观看| 日韩欧美国产精品| 在线不卡欧美精品一区二区三区| 欧美疯狂性受xxxxx喷水图片| 在线播放一区二区三区| 成人丝袜18视频在线观看| 久久综合九色欧美综合狠狠| 欧美一级黄色片| 奇米影视7777精品一区二区| 欧美极品另类videosde| 久久久99久久| 免费高清在线一区| 一区二区三区在线免费播放| 免费日本视频一区| 亚洲色图.com| 91色porny在线视频| 精品国产三级电影在线观看| 日韩av中文字幕一区二区三区| 欧美日韩中字一区| 精品国产乱码久久久久久久| 欧美午夜精品久久久| 国产欧美日韩一区二区三区在线观看| 日韩欧美一级特黄在线播放| 国产成人免费在线观看不卡| 麻豆精品久久精品色综合| 欧美精品三级日韩久久| 欧美日韩国产成人在线免费| 久久99精品久久久久婷婷| 中文字幕一区二区三中文字幕| 国产麻豆成人传媒免费观看| 亚洲成人免费在线| 精品少妇一区二区三区视频免付费| 中文乱码免费一区二区| 99riav久久精品riav| 国产精品看片你懂得| 洋洋av久久久久久久一区| 国产伦理精品不卡| 国产欧美日韩精品一区| 中文字幕在线不卡视频| 精品第一国产综合精品aⅴ| 精品欧美一区二区久久| 亚洲国产视频一区| 日本在线不卡视频一二三区| 激情五月播播久久久精品| 视频在线观看国产精品| 国产精品久久久久aaaa| 成人午夜短视频| 亚洲国产精品久久久久婷婷884| 日韩精品午夜视频| 93久久精品日日躁夜夜躁欧美| 欧美军同video69gay| 久久精品人人爽人人爽| 欧美一级欧美三级在线观看| 91麻豆.com| 久久66热偷产精品| voyeur盗摄精品| 成人黄色大片在线观看| 亚洲sss视频在线视频| 欧美日韩免费观看一区二区三区| 日本韩国欧美国产| 欧美激情一区二区三区在线| 91视频一区二区三区| 日韩高清不卡一区| 日日摸夜夜添夜夜添精品视频| 日韩一区二区在线免费观看| 99久久精品国产精品久久| 不卡电影一区二区三区| 国产性色一区二区| 亚洲高清免费在线| 久久久久久久综合色一本| 日韩成人免费在线| 91看片淫黄大片一级在线观看| 男女性色大片免费观看一区二区| 欧美一级爆毛片| 日韩国产欧美一区二区三区| 国产在线一区二区综合免费视频| 国产人妖乱国产精品人妖| 久久精品国产亚洲aⅴ| 欧美三区在线视频| 国产精品区一区二区三| 韩国女主播一区二区三区| 樱花影视一区二区| 蜜芽一区二区三区| 欧美高清视频在线高清观看mv色露露十八| 91成人在线精品| 色婷婷国产精品综合在线观看| 国产精品99久久久久久久vr| 国产精品77777竹菊影视小说| 亚洲天堂免费看| 欧美人成免费网站| 久久一日本道色综合| 麻豆精品一区二区三区| 一区二区三区在线高清| 日韩毛片精品高清免费| 国产乱一区二区| 亚洲成av人片一区二区梦乃| 欧美性欧美巨大黑白大战| 午夜伦欧美伦电影理论片| 国产呦萝稀缺另类资源| 色天天综合久久久久综合片| 国产成人精品亚洲777人妖| 大白屁股一区二区视频| 日韩在线一二三区| 成人在线综合网| 国产盗摄视频一区二区三区| 国产精品亚洲а∨天堂免在线| 欧美色爱综合网| 亚洲午夜久久久久中文字幕久| 日本免费在线视频不卡一不卡二| 91精彩视频在线| 色婷婷久久99综合精品jk白丝| 久久人人爽人人爽| 久久精品一区蜜桃臀影院| 亚洲欧美二区三区| 91精品国产美女浴室洗澡无遮挡| 欧美亚洲日本国产| 久久不见久久见免费视频1| 成人一二三区视频| 日韩欧美一区在线观看| 中文字幕精品综合| 久久综合九色综合97婷婷| 国产ts人妖一区二区| 亚洲精品久久久蜜桃| 精品免费国产二区三区| 成年人网站91| 天天综合色天天综合| 亚洲精品视频在线| 尤物视频一区二区| 国产欧美日韩精品在线| 国产精品麻豆久久久| 亚洲欧美一区二区三区国产精品|