亚洲美女尤物影院,美女高潮在线观看,最新国产精品拍自在线播放,国产在视频线精品视频www666

名課堂 - 企業(yè)管理培訓(xùn)網(wǎng)聯(lián)系方式

聯(lián)系電話:400-8228-121

值班手機:18971071887

Email:Service@mingketang.com

企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

企業(yè)管理培訓(xùn)公開課計劃

企業(yè)培訓(xùn)公開課日歷

采購管理培訓(xùn)公開課

采購管理培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)課程

熱門企業(yè)管理培訓(xùn)關(guān)鍵字

您所在的位置:名課堂>>公開課>>采購管理培訓(xùn)公開課

采購成本降低及供應(yīng)商管理

【課程編號】:MKT049325

【課程名稱】:

采購成本降低及供應(yīng)商管理

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:采購管理培訓(xùn)

【時間安排】:2026年04月03日 到 2026年04月03日2500元/人

2025年03月14日 到 2025年03月14日2500元/人

2024年03月29日 到 2024年03月29日2500元/人

【授課城市】:北京

【課程說明】:如有需求,我們可以提供采購成本降低及供應(yīng)商管理相關(guān)內(nèi)訓(xùn)

【其它城市安排】:深圳

【課程關(guān)鍵字】:北京采購成本降低培訓(xùn),北京供應(yīng)商管理培訓(xùn)

我要報名

咨詢電話:
手  機: 郵箱:
培訓(xùn)收益:

1.快速挖掘采購降本機會

2.有效縮減采購成本

3.優(yōu)化供應(yīng)商績效管理體系

4.改善供應(yīng)商管理策略

5.借鑒標桿企業(yè)采購管理最佳實踐

課程對象:

致力于采購降本與優(yōu)化供應(yīng)商管理的業(yè)務(wù)骨干與管理人員

課程大綱:

第一部分:挖掘采購降本機會

一、分析采購支出

解決問題:如何按物料與供應(yīng)商分析采購支出結(jié)構(gòu)?

1.物料品類劃分

2.按物料品類分析支出

3.按供應(yīng)商分析支出

最佳實踐:標桿企業(yè)采購品類的三級劃分法

工具模型:帕累托原理

二、評估降本優(yōu)先級

解決問題:如何快速挖掘采購降本優(yōu)先機會?

1.支出金額與降本空間

2.降本難易度與降本收益

工具模型:優(yōu)先矩陣

三、評估降本績效

解決問題:如何評估采購降本績效?

1.成本節(jié)約(Cost saving)

2.成本降幅(Cost down)

工具模型:采購降本績效報表

第二部分: 有效實施采購降本

一、運用定量分析降本

1.貨比三家

2.分析成本結(jié)構(gòu)

3.應(yīng)用“生命周期成本法”合理決策

工具表單: 標準比價單

工具模型:價格與成本結(jié)構(gòu)模型、生命周期成本模型

實例演算:產(chǎn)品成本結(jié)構(gòu)分析核算

實例演算:如何貨比三家?

實例演算:兩個設(shè)備采購方案的購買決策

二、有效整合資源實施降本

1.運用集中采購縮減成本

2.優(yōu)化框架協(xié)議提前布局

3.優(yōu)化貨源策略變中求勝

最佳實踐:標桿企業(yè)利用品類整合提升采購成本競爭力

工具模型:采購總部與分部的職能整合優(yōu)化模式

三、創(chuàng)新業(yè)務(wù)模式實施降本

1.應(yīng)用價值工程創(chuàng)新降本

2.利用供應(yīng)商早期參與降本

3.實施數(shù)字化采購降本

最佳實踐:標桿企業(yè)應(yīng)用價值工程優(yōu)化包裝成本

最佳實踐:標桿企業(yè)優(yōu)化設(shè)計方案降低人工作業(yè)成本

案例分享:應(yīng)用電子競標實現(xiàn)速贏

第三部分: 有效管理供應(yīng)商績效

一、評估供應(yīng)商績效

解決問題:如何制定供應(yīng)商績效評估標準并有效開展供應(yīng)商績效評估?

1.供應(yīng)商績效管理程序

2.供應(yīng)商績效評估陷阱

3.供應(yīng)商績效評估標準

工具模板:供應(yīng)商績效評估標準

二、管理供應(yīng)商績效

解決問題:如何確定供應(yīng)商績效改善的重點與目標?

1.識別供應(yīng)商績效短板

2.溝通供應(yīng)商績效問題

3.設(shè)定供應(yīng)商績效目標

工具模板:供應(yīng)商績效計分卡

三、改善供應(yīng)商績效

解決問題:如何應(yīng)用績效評估結(jié)果推動供應(yīng)商績效改善?

1.執(zhí)行供應(yīng)商績效激勵舉措

2.實施供應(yīng)商改善績效計劃

3.審核供應(yīng)商績效改善結(jié)果

案例研討:針對低績效供應(yīng)商采取的不同管理方式

第四部分: 優(yōu)化供應(yīng)商管理策略

一、劃分供應(yīng)商類別與等級

1.交易型

2.合作型

3.戰(zhàn)略型

4.績效等級ABCD

工具模型:供應(yīng)商關(guān)系類別矩陣、供方博弈力評估法、需求博弈力評估法

二、實施供應(yīng)商分級分類管理

1. 供應(yīng)商拜訪計劃

2. 供應(yīng)商溝通機制

3. 供應(yīng)商關(guān)系策略

4. 供應(yīng)商基數(shù)優(yōu)化策略

工具表單:供應(yīng)商拜訪計劃表、供應(yīng)商例行溝通計劃

工具模型:供應(yīng)商關(guān)系策略矩陣、供應(yīng)商基數(shù)優(yōu)化策略矩陣

三、改善供應(yīng)商關(guān)系管理

1.平衡協(xié)調(diào)供應(yīng)商關(guān)系

2.供應(yīng)商管理策略與商品類別匹配

3.改善戰(zhàn)略供應(yīng)商關(guān)系策略

最佳實踐:標桿企業(yè)供應(yīng)商管理策略

吳老師

一、講師背景

供應(yīng)鏈實戰(zhàn)管理專家、中國物流與采購聯(lián)合會核心專家、ISM注冊供應(yīng)管理專家CPSM認證教練、百度百科收錄中國知名供應(yīng)鏈專家、20年跨行業(yè)供應(yīng)鏈運營與管理經(jīng)歷。曾任:尚品宅配城市投資人兼總經(jīng)理、力天大成副總裁兼采購中心總經(jīng)理、大自然地板供應(yīng)鏈副總經(jīng)理、聯(lián)想電腦采購主管物控主管、臺達電子采購擔(dān)當物控主管。具備20年跨行業(yè)知名企業(yè)豐富的供應(yīng)鏈運營與管理經(jīng)驗,致力于為企業(yè)打造卓越供應(yīng)鏈管理體系,提升企業(yè)在新經(jīng)濟環(huán)境下供應(yīng)鏈競爭優(yōu)勢。

二、擅長課程

《供應(yīng)鏈戰(zhàn)略、流程與績效》、《智慧物流與供應(yīng)鏈管理》、《庫存管理成功之道》、《供應(yīng)鏈金融創(chuàng)新與風(fēng)控》、《數(shù)據(jù)管理賦能供應(yīng)鏈價值提升》、《360度采購降本》、《精益物流管理》、《優(yōu)勢談判策略與技巧》、《供應(yīng)商全生命周期管理》、《采購全方位風(fēng)控與合規(guī)管理》等。

三、授課風(fēng)格

注重實操:課程以采購、物流與供應(yīng)鏈最佳管理實踐為藍本,針對工作中遇到的痛點和難點與供應(yīng)鏈管理存在的短板給出策略、方法與工具。

案例豐富:深入剖析國內(nèi)外供應(yīng)鏈標桿企業(yè)最佳實踐,提倡站在巨人的肩膀上學(xué)習(xí),善于運用案例研討的方式啟發(fā)學(xué)員深入思考,引導(dǎo)企業(yè)快速借鑒行業(yè)最佳實踐并結(jié)合自身實際業(yè)務(wù)推廣應(yīng)用。

內(nèi)容專業(yè):課程強調(diào)專業(yè)務(wù)實,學(xué)以致用,引導(dǎo)學(xué)員學(xué)會應(yīng)用適宜的策略與專業(yè)的方法解決問題。

四、服務(wù)客戶

大型企業(yè):偉創(chuàng)力(世界500強)、艾默生電氣(世界500強)、西門子、鹽田港、中國移動、MASCO(馬斯科-世界500強)東風(fēng)汽車(世界500強)、上海電氣、大亞灣核電、三一重工、普天集團(國企)、美的集團…..

生產(chǎn)制造業(yè):中海油、北元集團、信利半導(dǎo)體、同洲電子、偉易達、海格電氣、賽爾康電子、天音通訊、大洋電機、蘭州石化、天津中核、長清計算機、京瓷、華恒生物、寶雅新能源汽車、街景店車新能源科技、中原化學(xué)、通伊歐輪胎、九目化學(xué)制品、慶安電氣、普瑞達電梯、奇維科技、京濱汽車、雪華鈴家用電器、美國思睿邏輯、崛泰科技、ITT工業(yè)集團、歐司朗(中國)照明有限公司、美國凱曼頓電器、惠雄皮具制品廠、精成科技股份、新飛通光電子技術(shù)、信宇實業(yè)、香港信隆實業(yè)、泰鋼合金、華粵寶電池、融海光電、瑞表遠東技術(shù)、博世視聽系統(tǒng)、耐普羅模具塑膠制品、USCN Sourcing LLC、馬田工業(yè)、南玻集團偉光導(dǎo)電膜、廣州本田汽車、萬奇特電子、湛江德利化油器、安費諾科技、艾默生網(wǎng)絡(luò)能源、中興集成電路設(shè)計有限公司、深南電路……

其他:晨礱采購網(wǎng)、天壇家具、海底撈、奈特食品、藍天集團、卡拉威(CGC)、中航集團、中集集團、恒豐紙業(yè)、九牧王、雀巢、同星物流、安得物流、日日順……

我要報名

在線報名:采購成本降低及供應(yīng)商管理(北京)

亚洲美女尤物影院,美女高潮在线观看,最新国产精品拍自在线播放,国产在视频线精品视频www666

91小视频在线免费看| 亚洲日本va在线观看| 麻豆免费精品视频| 一区二区欧美精品| 欧美日韩免费一区二区三区视频| 久久不见久久见免费视频7| 欧美视频完全免费看| 99久久精品一区| 欧美在线看片a免费观看| 欧美精品在欧美一区二区少妇| 中文字幕免费观看一区| 成人动漫精品一区二区| 久久尤物电影视频在线观看| 亚洲男人电影天堂| 国产亚洲午夜高清国产拍精品| 美国av一区二区| 亚洲国产va精品久久久不卡综合| 老司机精品视频导航| 69久久99精品久久久久婷婷| 欧美一区二区三区免费在线看| 在线成人免费视频| 亚洲欧洲美洲综合色网| 久久精品视频免费观看| 亚洲另类春色校园小说| 欧美剧情片在线观看| 在线视频国内一区二区| 久久亚洲精精品中文字幕早川悠里| 日韩一区二区三| 精品视频一区二区不卡| 一区二区三区在线视频观看| 欧洲精品一区二区三区在线观看| 精品久久久久久最新网址| 国产专区综合网| 91日韩一区二区三区| 欧美草草影院在线视频| 日韩午夜激情电影| 久久99久久精品欧美| 欧美日韩久久不卡| 石原莉奈一区二区三区在线观看| 在线亚洲高清视频| 亚洲成人午夜电影| 精品免费国产一区二区三区四区| 国产婷婷色一区二区三区四区| 国产麻豆精品视频| 亚洲另类中文字| 91老师片黄在线观看| 丝袜美腿成人在线| 欧美日韩国产首页| 成人性生交大片| 一区二区成人在线| 日韩美女视频一区二区在线观看| 91在线视频播放| 精品粉嫩aⅴ一区二区三区四区| 国产河南妇女毛片精品久久久| 久久se精品一区精品二区| 色视频欧美一区二区三区| 丁香六月久久综合狠狠色| 日韩高清在线电影| 天天影视涩香欲综合网| 精品日韩一区二区三区| 精品精品国产高清一毛片一天堂| 欧美性猛片aaaaaaa做受| 欧美精品一二三| 亚洲免费资源在线播放| 欧美无人高清视频在线观看| 奇米精品一区二区三区在线观看| 国内精品国产三级国产a久久| 亚洲综合久久av| 日本aⅴ免费视频一区二区三区| 国产精品亲子伦对白| 亚洲一区二区视频| 色香蕉久久蜜桃| 狠狠色狠狠色综合日日91app| 精品伦理精品一区| 久久免费午夜影院| 日本不卡视频在线观看| 丝袜美腿亚洲综合| 九色综合狠狠综合久久| 亚洲一线二线三线久久久| 国产亚洲婷婷免费| 亚洲精品国产一区二区三区四区在线| 亚洲日穴在线视频| 粉嫩13p一区二区三区| 成人h动漫精品| 在线观看www91| 5月丁香婷婷综合| 欧美午夜精品久久久久久孕妇| 久久99九九99精品| 中文字幕欧美激情一区| 中文字幕av在线一区二区三区| 99久久国产综合精品色伊| 国产福利一区在线观看| 成人av资源站| 秋霞av亚洲一区二区三| 欧美在线综合视频| 色悠悠亚洲一区二区| 国产精品原创巨作av| 精品国产乱码久久久久久牛牛| 视频一区在线视频| 国产日韩欧美综合在线| 亚洲成人av中文| 国产精品18久久久久久久网站| 亚洲高清三级视频| 免费xxxx性欧美18vr| 亚洲视频中文字幕| 综合中文字幕亚洲| 欧美国产一区视频在线观看| 久久精品夜夜夜夜久久| 国产成人综合网站| 全国精品久久少妇| 一色桃子久久精品亚洲| 99vv1com这只有精品| 国产美女在线精品| av中文字幕在线不卡| 欧美精品三级日韩久久| 欧美aaaaa成人免费观看视频| 精品成人一区二区三区| 精品粉嫩超白一线天av| 精品欧美乱码久久久久久1区2区| 在线中文字幕一区二区| 国产69精品久久99不卡| 久久精品国产**网站演员| 国产麻豆视频一区| 艳妇臀荡乳欲伦亚洲一区| 一区二区不卡在线播放| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区| 欧美在线观看你懂的| 国产黄色91视频| 国产成人超碰人人澡人人澡| 欧美精彩视频一区二区三区| kk眼镜猥琐国模调教系列一区二区| 色综合视频一区二区三区高清| 成人短视频下载| 91豆麻精品91久久久久久| 亚洲人精品一区| 国产精品无圣光一区二区| 日韩欧美激情在线| 7777精品伊人久久久大香线蕉经典版下载| 欧美网站一区二区| 欧美日本韩国一区二区三区视频| 欧美在线观看视频一区二区| 亚洲另类一区二区| 777xxx欧美| 91麻豆精品国产自产在线观看一区| 亚洲欧美aⅴ...| 538prom精品视频线放| 高清久久久久久| 亚洲欧美日韩国产综合| 亚洲精选视频免费看| 国产精品福利影院| 久久女同精品一区二区| 久久久精品中文字幕麻豆发布| 久久久91精品国产一区二区三区| 久久99精品一区二区三区三区| 在线免费一区三区| 青青青伊人色综合久久| 欧美亚洲综合色| 91精品一区二区三区久久久久久| 尤物在线观看一区| 成人h动漫精品| 国产精品一二三区在线| 成人黄色电影在线| 亚洲午夜激情网页| 色综合久久88色综合天天| 国产成人精品在线看| 51精品秘密在线观看| 亚洲乱码国产乱码精品精98午夜| 自拍偷拍国产亚洲| 日韩专区中文字幕一区二区| 亚洲视频在线观看三级| 亚洲综合色视频| 久久久国产综合精品女国产盗摄| 国产精品一区在线观看你懂的| 亚洲视频狠狠干| 精品久久久久久综合日本欧美| 18欧美乱大交hd1984| 成人av在线一区二区| 日韩写真欧美这视频| 日韩精品一区二区三区四区| 久久se这里有精品| 日韩精品五月天| 亚洲图片一区二区| 国产99久久久国产精品潘金网站| 色www精品视频在线观看| 久久爱另类一区二区小说| 国产亚洲福利社区一区| av不卡一区二区三区| 日韩欧美在线一区二区三区| 中文在线资源观看网站视频免费不卡| 在线观看91精品国产麻豆| 91在线精品一区二区| 国产精品久久久久久久久搜平片| 亚洲综合色区另类av| 中文字幕制服丝袜成人av| 国内久久精品视频| 欧美日本国产一区| 日韩欧美国产综合一区| 精品制服美女久久| 欧美性欧美巨大黑白大战| 欧美日韩在线观看一区二区|