亚洲美女尤物影院,美女高潮在线观看,最新国产精品拍自在线播放,国产在视频线精品视频www666

名課堂-企業(yè)管理培訓(xùn)網(wǎng)

聯(lián)系方式

聯(lián)系電話:400-8228-121

值班手機(jī):18971071887

Email:Service@mingketang.com

您所在的位置:名課堂>>內(nèi)訓(xùn)課程>>采購(gòu)管理培訓(xùn)

STAR 步步為營(yíng)采購(gòu)談判四步法? 實(shí)戰(zhàn)工作坊

【課程編號(hào)】:NX33284

【課程名稱】:

STAR 步步為營(yíng)采購(gòu)談判四步法? 實(shí)戰(zhàn)工作坊

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:采購(gòu)管理培訓(xùn)

【培訓(xùn)課時(shí)】:2天

【課程關(guān)鍵字】:采購(gòu)談判培訓(xùn)

我要預(yù)訂

咨詢電話:027-5111 9925 , 027-5111 9926手機(jī):18971071887郵箱:

【課程背景】

談判省下來(lái)的每一分錢,都是純利潤(rùn)!談判能力已經(jīng)成為一個(gè)采購(gòu)管理從業(yè)人員的基本技能與素質(zhì)要求。本課程基于作者多年在多個(gè)領(lǐng)域采購(gòu)談判一線培訓(xùn)、咨詢實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),升華萃取提煉而成。為采購(gòu)談判人員準(zhǔn)備了一套從由戰(zhàn)略到戰(zhàn)術(shù)到執(zhí)行的談判操作指南。

其中STAR,指談判過(guò)程中的Situation 情景分析,Target 目標(biāo)設(shè)定, Action 執(zhí)行談判和Review 復(fù)盤實(shí)施四個(gè)步驟。“STAR”的英文意思為明星,同時(shí)寓意如何讓采購(gòu)從業(yè)者成為談判明星。STAR 四步談判法又細(xì)分為15個(gè)子步驟,每一步都制定了詳細(xì)的具體實(shí)施的表單,為談判者提供了作業(yè)指導(dǎo)書式的指引。使用者通過(guò)這15個(gè)步驟的分析,可以快速理清談判活動(dòng)的情景化應(yīng)用中的攻略。

【課程收益】

建立采購(gòu)的“多贏”、“內(nèi)外”談判思維

了解采購(gòu)談判的核心概念、戰(zhàn)略選擇于應(yīng)對(duì)、戰(zhàn)術(shù)選擇與應(yīng)用

充分了解一次完整的談判流程,及作為采購(gòu)專家如何策劃和實(shí)施一次成功的談判

掌握從采購(gòu)的角度利用或回?fù)綦p贏或競(jìng)爭(zhēng)策略下的談判戰(zhàn)術(shù)

掌握高階談判技巧:如何利用立場(chǎng)和利益打破僵局以推動(dòng)談判;如何管理采購(gòu)談判中的信息;談判中如何有效溝通;如何讓步;如何增強(qiáng)個(gè)人的力量;

掌握如何跟強(qiáng)勢(shì)(強(qiáng)大、客戶指定、唯一)的供應(yīng)商談判

知道如何避免一些常見的錯(cuò)誤,如何才能成為一個(gè)卓越的談判高手

私人訂制:專業(yè)談判能力測(cè)評(píng)及提升建議

【課程對(duì)象】

采購(gòu)工程師、戰(zhàn)略采購(gòu)工程師、項(xiàng)目采購(gòu)工程師、執(zhí)行采購(gòu)專員、談判專員、供應(yīng)商質(zhì)量工程師、采購(gòu)總監(jiān)/經(jīng)理/主管、生產(chǎn)/品質(zhì)/計(jì)劃/物料經(jīng)理、企業(yè)成本控制人員等

【課程大綱】

第一模塊:構(gòu)建高效采購(gòu)談判的基石

采購(gòu)談判的核心概念

采購(gòu)談判的兩種方向

采購(gòu)談判的三種理念

采購(gòu)談判的四類策略及其應(yīng)對(duì)

采購(gòu)談判的五組戰(zhàn)術(shù)

采購(gòu)談判的六大原則

高效采購(gòu)談判的典型特征

采購(gòu)人員談判能力測(cè)評(píng)

實(shí)現(xiàn)高效采購(gòu)談判的 STAR 步步為營(yíng)采購(gòu)談判明星四步法©

第二模塊:采購(gòu)談判明星四步法之一 Situation Analysis:談判情景分析

確定談判的標(biāo)的與談判的目的:談判的十二種常見目的

采購(gòu)談判利益相關(guān)方需求及必要性分析

確定談判所需情報(bào)及其獲取渠道

供應(yīng)商的需求與期望分析

確定采購(gòu)談判標(biāo)的的風(fēng)險(xiǎn)價(jià)值定位 (戰(zhàn)略、瓶頸、日常、杠桿)

正確認(rèn)知供應(yīng)商眼中的我們 (核心、盤剝、發(fā)展、騷擾)

確定采購(gòu)談判雙方優(yōu)勢(shì)劣勢(shì)- SWOT 分析

買賣雙方談判力量對(duì)比分析:(依賴、市場(chǎng)、關(guān)系、時(shí)間、機(jī)會(huì))

談判雙方文化差異分析

第三模塊:采購(gòu)談判明星四步法之二 Target & Strategy:談判目標(biāo)設(shè)定與戰(zhàn)略計(jì)劃

組建談判團(tuán)隊(duì):職責(zé)及談判風(fēng)格分析

確定談判目標(biāo),(同時(shí)預(yù)估對(duì)方目標(biāo))

正確定位談判雙方關(guān)系(交易、合同、合作、戰(zhàn)略)

正確選擇談判的方向、理念及策略

制定談判策略應(yīng)用與應(yīng)變計(jì)劃

制定有形、無(wú)形力量應(yīng)用計(jì)劃

談判籌碼及讓步策略策劃 (最佳替代方案、底價(jià)、目標(biāo)價(jià)、開價(jià))

對(duì)手談判籌碼及策略預(yù)估 (最佳替代方案、底價(jià)、目標(biāo)價(jià)、開價(jià))

制定談判活動(dòng)開展計(jì)劃-(時(shí)間規(guī)劃、地點(diǎn)布局、開場(chǎng)設(shè)計(jì))

第四模塊:采購(gòu)談判明星四步法之三 Acting Tactics :談判活動(dòng)戰(zhàn)術(shù)執(zhí)行

制定并研討談判活動(dòng)溝通計(jì)劃

開局階段四種戰(zhàn)術(shù)分析與應(yīng)用

探尋階段五種戰(zhàn)術(shù)分析及應(yīng)用

磋商階段五種戰(zhàn)術(shù)分析及應(yīng)用

收官階段五種戰(zhàn)術(shù)分析及應(yīng)用

出奇制勝:四大另類戰(zhàn)術(shù)分析及應(yīng)用

第五模塊:采購(gòu)談判明星四步法之四 Review:執(zhí)行復(fù)盤,原地提升

談判成果落地執(zhí)行跟蹤

談判經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)復(fù)盤

高效談判明星的特征與修煉

高效談判明星煉成的“十要” 與“十不要”

STAR 談判必備的五維說(shuō)服技巧

STAR 談判之肢體語(yǔ)言解讀與應(yīng)用

第六模塊:采購(gòu)談判實(shí)戰(zhàn)案例與經(jīng)典工具

STAR 談判情景分析及方案策劃表

強(qiáng)勢(shì)供應(yīng)商談判案例解析

與單一供應(yīng)商談判案例解析

與客戶指定供應(yīng)商談判分析

與兄弟公司來(lái)源談判分析

應(yīng)對(duì)供應(yīng)商要求漲價(jià)的談判案例解析

邢老師

美國(guó)供應(yīng)管理協(xié)會(huì) CPSM認(rèn)證

中國(guó)物流采購(gòu)聯(lián)合會(huì)授權(quán) CPSM 講師

香港品保局、百仕瑞、冠卓、帕迪、益策、優(yōu)眾教育等知名機(jī)構(gòu)合作講師

國(guó)際職業(yè)訓(xùn)練協(xié)會(huì)(IPTA)授權(quán)認(rèn)證導(dǎo)師、中國(guó)分會(huì)常務(wù)理事

供應(yīng)鏈質(zhì)量防線-供應(yīng)商質(zhì)量管理的策略方法與實(shí)踐》聯(lián)合作者

《品類管理方法論-世界500強(qiáng)企業(yè)戰(zhàn)略采購(gòu)實(shí)踐》聯(lián)合作者(預(yù)計(jì)2022年3月發(fā)售)

曾就職于

世界500強(qiáng)通用汽車,園林工具世界第一德國(guó) 斯蒂爾 STIHL 、電動(dòng)工具全球領(lǐng)軍企業(yè)瑞士 喜利得 HILTI、家電行業(yè)巨頭惠而浦 Whirlpool 旗下全資子公司、德國(guó)工業(yè)4.0創(chuàng)始成員-自動(dòng)化專家德國(guó)費(fèi)斯托 FESTO

先后擔(dān)任:質(zhì)量工程師、供應(yīng)發(fā)展經(jīng)理、采購(gòu)經(jīng)理、戰(zhàn)略采購(gòu)經(jīng)理、采購(gòu)及供應(yīng)鏈部門經(jīng)理等、高級(jí)經(jīng)理職。曾帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)連年為公司降本及供應(yīng)商質(zhì)量改善作出重大貢獻(xiàn),榮獲最佳項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)、最佳改善團(tuán)隊(duì)等

擅長(zhǎng):

*《基于品類管理的戰(zhàn)略采購(gòu)實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練》 * 《采購(gòu)品類管理“5S2 方法”實(shí)操工作坊》

*《全情景,皆實(shí)戰(zhàn)!供應(yīng)商質(zhì)量管理系統(tǒng)提升訓(xùn)練》 《從戰(zhàn)略到運(yùn)營(yíng)-TQM全面質(zhì)量管理》

*《STAR 步步為營(yíng)采購(gòu)談判“明星”四步法》

《供應(yīng)商開發(fā)評(píng)估選擇與全面管理》

《卓越供應(yīng)鏈與跨部門一體化協(xié)同》

《采購(gòu)管理創(chuàng)新與采購(gòu)人員專業(yè)能力提升進(jìn)階班》

《全面成本降低與凈利潤(rùn)倍增系統(tǒng)方案班》

《精益價(jià)值流管理》

部分服務(wù)的客戶:

中車時(shí)代電氣、中車戚墅堰所、中鐵裝備、中國(guó)重汽、中國(guó)兵器工業(yè)集團(tuán)、一汽富奧、一汽富維、東風(fēng)德納、雷沃重工、萌威戴卡、法亞集團(tuán)、歌爾股份、隆基股份、高測(cè)股份、寧德新能源、意法半導(dǎo)體、科華技術(shù)、維諦技術(shù)、艾默生、法國(guó)液壓空氣、斐雪派克、YKK, 丹納赫(頗爾中國(guó))、斯蒂爾、特步集團(tuán)、蒙泰集團(tuán)、晟通集團(tuán)、金田銅業(yè)、宏晟集團(tuán)、偉星集團(tuán)、中糧集團(tuán)中國(guó)茶葉、牧原集團(tuán)、香馳集團(tuán)、絕味食品 、歐林生物、微醫(yī)集團(tuán)、卓正醫(yī)療、明月鏡片、陌陌股份、寧波豪雅、天齊集團(tuán)、柏爾林包裝等。

我要預(yù)訂

咨詢電話:027-5111 9925 , 027-5111 9926手機(jī):18971071887郵箱:

企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

企業(yè)培訓(xùn)公開課日歷

采購(gòu)管理培訓(xùn)推薦公開課

名課堂培訓(xùn)講師團(tuán)隊(duì)

顧聞知-企業(yè)培訓(xùn)師
顧聞知老師

學(xué)歷:臺(tái)灣 國(guó)立清華大學(xué)IE工業(yè)工程學(xué)士、美國(guó) 州立德州大學(xué)IE工業(yè)工程碩士 經(jīng)歷:臺(tái)灣 桃園RCA...

周凱歌-企業(yè)培訓(xùn)師
周凱歌老師

專業(yè)技能: 1.能有效整合公司內(nèi)外資源,通過(guò)快速的交付流程和最低總成本打造制造業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì); 2.根據(jù)...

武文洪-企業(yè)培訓(xùn)師
武文洪老師

實(shí)戰(zhàn)國(guó)際貿(mào)易管理專家 國(guó)家注冊(cè)企業(yè)培訓(xùn)師 ITC 國(guó)家采購(gòu)與供應(yīng)鏈管理項(xiàng)目高級(jí)培訓(xùn)師、咨詢師 國(guó)際貿(mào)...

采購(gòu)管理培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)課程

熱門企業(yè)管理培訓(xùn)關(guān)鍵字

亚洲美女尤物影院,美女高潮在线观看,最新国产精品拍自在线播放,国产在视频线精品视频www666

日韩三级中文字幕| 97精品超碰一区二区三区| 欧美一区二区三区免费| 91视频在线观看免费| 亚洲一区二区三区四区在线免费观看| 日韩激情av在线| 亚洲444eee在线观看| 中文字幕一区二区三区在线观看| 久久一区二区视频| 欧美人与z0zoxxxx视频| 在线观看日韩电影| 欧美美女bb生活片| 五月天一区二区三区| 亚洲精品国产精华液| 不卡一卡二卡三乱码免费网站| 国产三级精品在线| 中文字幕日韩欧美一区二区三区| 亚洲精品视频在线观看免费| 日韩电影在线免费观看| 一区2区3区在线看| 精品乱码亚洲一区二区不卡| 亚洲综合在线观看视频| 亚洲精品欧美在线| 国产精品乱人伦一区二区| 亚洲亚洲人成综合网络| 激情亚洲综合在线| av色综合久久天堂av综合| 日韩专区一卡二卡| 夜色激情一区二区| 日韩精品一区二区三区老鸭窝| 亚洲欧美一区二区三区国产精品| 欧美国产一区二区在线观看| 国产精品入口麻豆原神| 欧美性高清videossexo| 欧美激情艳妇裸体舞| 日韩视频一区二区三区在线播放| 国产精品国产三级国产aⅴ入口| 777精品伊人久久久久大香线蕉| 日本伊人色综合网| 91国偷自产一区二区三区观看| 久久女同互慰一区二区三区| 午夜不卡av在线| 欧美日免费三级在线| 97精品国产露脸对白| 蜜乳av一区二区| 中文字幕欧美国产| 日本乱人伦aⅴ精品| 欧美精品丝袜久久久中文字幕| 久久理论电影网| 九九九精品视频| 在线成人av影院| 国产三级三级三级精品8ⅰ区| 日本亚洲天堂网| 久久新电视剧免费观看| 色婷婷激情一区二区三区| 亚洲女女做受ⅹxx高潮| 亚洲欧美激情插| 久久99日本精品| 99久久精品费精品国产一区二区| 久久精品人人做| 亚洲成av人片www| fc2成人免费人成在线观看播放| 91最新地址在线播放| 久久国产精品色婷婷| 亚洲欧美福利一区二区| 成人午夜电影网站| 在线观看免费成人| 国产亚洲欧洲997久久综合| 激情久久久久久久久久久久久久久久| 久久精品国产77777蜜臀| 精品免费视频一区二区| 欧美天天综合网| 日韩一级高清毛片| 日本一区二区三区四区在线视频| 久久综合色一综合色88| 日韩av在线播放中文字幕| 国产69精品久久久久毛片| 成人国产电影网| 国产在线精品免费av| 欧美视频中文一区二区三区在线观看| 国产午夜精品理论片a级大结局| 亚洲一卡二卡三卡四卡| 亚洲视频你懂的| 日韩欧美国产精品| 丁香一区二区三区| 欧美va天堂va视频va在线| 欧美亚洲动漫制服丝袜| 麻豆国产精品一区二区三区| 精品一区二区三区av| 色综合夜色一区| 国产精品成人免费精品自在线观看| 午夜精品久久久久久久久| 国产三级精品三级在线专区| 午夜精品久久久久久不卡8050| 国产精品自拍在线| 国产精品久久综合| 成人av影院在线| 2020国产精品久久精品美国| 欧美丰满少妇xxxxx高潮对白| 一区二区欧美精品| 中文字幕中文字幕一区| 久久视频一区二区| 91丝袜国产在线播放| 日本一二三四高清不卡| 韩国中文字幕2020精品| 91.xcao| 亚洲欧美日韩国产综合| 亚洲免费观看高清完整版在线观看熊| 久久免费美女视频| 成人福利视频在线看| 国产清纯白嫩初高生在线观看91| 亚洲国产成人tv| 日韩视频免费观看高清完整版| 色婷婷激情一区二区三区| 国产一区视频导航| 国产精品久久久久久久久免费桃花| 香蕉久久一区二区不卡无毒影院| 国产精品妹子av| 一区二区三区在线视频播放| 26uuu色噜噜精品一区| 中文一区二区完整视频在线观看| 午夜视频在线观看一区二区| 日本乱人伦一区| 夜夜揉揉日日人人青青一国产精品| 一区二区三区欧美视频| 国产成人综合亚洲91猫咪| 久久综合狠狠综合久久综合88| 九九国产精品视频| 精品少妇一区二区三区视频免付费| 在线一区二区视频| 制服视频三区第一页精品| 精品久久久久一区| 91色九色蝌蚪| 欧美精品久久一区| youjizz国产精品| 欧美激情艳妇裸体舞| 亚洲精品国产一区二区精华液| 色综合中文字幕| 欧美一区二区三级| 99re在线视频这里只有精品| 亚洲va欧美va国产va天堂影院| 国产精品欧美经典| 国产乱色国产精品免费视频| 欧美亚洲另类激情小说| 成人白浆超碰人人人人| 亚洲美女视频在线| 99久久精品国产精品久久| gogo大胆日本视频一区| 欧美嫩在线观看| 久久99久久久欧美国产| 欧美又粗又大又爽| 免费在线观看精品| 在线亚洲精品福利网址导航| 日韩免费视频一区二区| 91久久线看在观草草青青| 91激情五月电影| 麻豆精品新av中文字幕| 亚洲高清视频在线| 精品国产一区久久| 亚洲视频免费在线| 91激情五月电影| 亚洲一区二区三区激情| 国产精品乱码一区二区三区软件| 91色.com| 亚洲一区二区不卡免费| 一区二区不卡在线播放| 日韩三级视频在线看| 成人免费在线观看入口| 国内精品国产成人国产三级粉色| 欧美tickling挠脚心丨vk| 欧美成人高清电影在线| 成人午夜av影视| 午夜国产精品影院在线观看| 国产99久久久国产精品免费看| 国产日韩视频一区二区三区| 国产精品天干天干在线综合| 欧美在线高清视频| 日本不卡一区二区三区| 亚洲色图视频网站| 亚洲日本在线观看| 亚洲天堂av一区| 韩国一区二区三区| 欧美aa在线视频| 欧美精品久久久久久久久老牛影院| 国产在线一区二区| 亚洲丝袜美腿综合| 国产在线国偷精品产拍免费yy| 日韩丝袜美女视频| 一区二区激情视频| 91视频免费播放| 成人福利电影精品一区二区在线观看| 亚洲小说春色综合另类电影| 秋霞影院一区二区| 一区二区在线观看免费视频播放| 91精品国产欧美一区二区| 国产一区二区三区四区在线观看| 欧美一区中文字幕| 午夜影院在线观看欧美| 4438亚洲最大| 欧美国产激情一区二区三区蜜月|