近期熱門領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)公開課 Hot Trainings

團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力與卓越領(lǐng)導(dǎo)力修煉 杭州：2025年09月12日

課程介紹 為什么偉大的理想不能如愿轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)？ 為什么無懈可擊的戰(zhàn)略方案達(dá)不到預(yù)期的效果？ 為什么經(jīng)過科學(xué)論證的目標(biāo)不能如愿變成具體的結(jié)果？ 為什么小心翼翼，費(fèi)盡心思卻被對(duì)手搶占先機(jī)？ 為什么同樣的計(jì)劃，同樣的策略，業(yè)績卻相差十萬八千里？ 面對(duì)這些問題，您有何感想？ 這一切“為什么”的背后都隱藏......

MTP—中高層管理技能提升 北京：2025年10月09日

課程背景： 中層管理者是企業(yè)的中流砥柱，他們是企業(yè)決策實(shí)施與落地的核心，是企業(yè)創(chuàng)新和進(jìn)步的源泉，是企業(yè)文化的推動(dòng)者。因此提升中層管理者的工作管理技能，是保證各項(xiàng)決策順利實(shí)施的關(guān)鍵。然而，許多中層管理者在工作中常遇到以下困惑-- * 如何界定管理者的角色定位和關(guān)鍵任務(wù)？ * 如何提升自我管理和時(shí)間管理能力？ * 如何建立......

教練型領(lǐng)導(dǎo)——發(fā)掘自我和他人的內(nèi)在力量 上海：2025年10月14日

課程背景： 本課程除了討論、講解，錄像觀摩、案例分析外，還有教練練習(xí)、團(tuán)隊(duì)教練工作坊，讓教練技術(shù)融入到培訓(xùn)中，在體驗(yàn)中學(xué)習(xí)，在潛移默化中學(xué)到。 培訓(xùn)對(duì)象： 企業(yè)中高層管理者 HR、團(tuán)隊(duì)、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人 課程收益: 知曉個(gè)人作出改變的影響因素利用鉆石模型和邏輯層次探索自己，能夠全人地覺察自己和他人 分析愿景、價(jià)值觀、身份等內(nèi)......

創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)力與突破性思維 廣州：2025年10月17日

課程前言： 對(duì)企業(yè)來說，創(chuàng)新就是企業(yè)利用市場(chǎng)的潛在贏利機(jī)會(huì)，以獲取商業(yè)利益為目標(biāo)，重新組織生產(chǎn)條件和要素，建立起效能更強(qiáng)、效率更高和費(fèi)用更低的生產(chǎn)經(jīng)營方法，從而推出新的產(chǎn)品、新的生產(chǎn)(工藝)方法，開辟新的市場(chǎng)，獲得新的原材料(或半成品)供給來源或建立企業(yè)新的組織，它包括科技、組織、商業(yè)和金融等一系列活動(dòng)的綜合過程。 對(duì)......

系統(tǒng)思維與有效管理決策 上海：2025年10月23日

培訓(xùn)對(duì)象 管理者、資深員工 課程收益 了解系統(tǒng)思維的概念和特性 掌握系統(tǒng)思維的常用工具與方法 了解系統(tǒng)思維在管理中的應(yīng)用 掌握決策的方法 學(xué)會(huì)在管理決策中應(yīng)用系統(tǒng)思維； 利用系統(tǒng)思維做出有效決策，為企業(yè)創(chuàng)造收益 課程大綱 一、什么是系統(tǒng)思維 認(rèn)識(shí)系統(tǒng) 系統(tǒng)的構(gòu)成 系統(tǒng)與其組成部分的關(guān)系 案例分析：整體與局部 認(rèn)識(shí)系統(tǒng)思......

非職權(quán)影響藝術(shù)工作坊 成都：2025年10月31日

課程收益 * 理解領(lǐng)導(dǎo)不是權(quán)威，是互賴互信的關(guān)系 * 樹立正確的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格 * 提升非職權(quán)影響力，即信從的能力 * 完善自我，釋放他人，激發(fā)團(tuán)隊(duì)的潛能 課程對(duì)象 * 希望通過影響力而非技巧來聚合團(tuán)隊(duì)的管理者 * 需要說服他人接受行為改變并完成工作的中高層管理者 * 涉及跨部門協(xié)作的管理者 課程大綱 1.為何當(dāng)代企業(yè)人要重......

引導(dǎo)技術(shù)在管理中的應(yīng)用 上海：2025年10月31日

課程介紹 通過本次培訓(xùn)，學(xué)員將學(xué)習(xí)各種經(jīng)實(shí)踐驗(yàn)證的、高效且實(shí)用的引導(dǎo)工具及引導(dǎo)流程，并將其應(yīng)用在領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)或引導(dǎo)工作坊的具體環(huán)境中。在培訓(xùn)中，你將學(xué)習(xí)到以下促進(jìn)團(tuán)隊(duì)表現(xiàn)的關(guān)鍵活動(dòng)： ? 目標(biāo)實(shí)施：解決障礙，統(tǒng)一行動(dòng) ? 持續(xù)改善：在行動(dòng)中學(xué)習(xí)，提高績效 ? 增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作；讓大家從隔離中走出來 ? 開展與業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)的工作坊所......

新任主管（經(jīng)理）管理技能 成都：2025年11月03日

培訓(xùn)受眾: 新任經(jīng)理、主管、儲(chǔ)備干部、即將被提升為管理者，未接受系統(tǒng)管理訓(xùn)練的企業(yè)中基層管理人員 課程收益: 1、明確管理者的角色，實(shí)現(xiàn)從員工到管理者的角色的轉(zhuǎn)變 2、通過有效的目標(biāo)設(shè)定、任務(wù)分派和時(shí)間安排，使工作更加輕松、高效 3、掌握高效的溝通反饋技巧，促進(jìn)下屬正向行為的改進(jìn) 4、掌握業(yè)績導(dǎo)向的指導(dǎo)與輔導(dǎo)技巧，提升......

事半功倍的奧秘：管理者情商修煉 廣州：2025年11月07日

課程介紹 自我管理是做好管理的前提。如果主管不懂得如何在自己的工作中做到卓有成效，就會(huì)給其他人樹立錯(cuò)誤的榜樣。下屬員工工作積極性高低、團(tuán)隊(duì)向心力的強(qiáng)弱、目標(biāo)執(zhí)行是否到位，其根源并不在于主管“管人”能力的高低，而在于主管本身是否具備良好的自我管理能力，是否具備良好的情商！ 大量的研究數(shù)據(jù)表明，企業(yè)......

戰(zhàn)略組織能力與領(lǐng)導(dǎo)力工作坊 北京：2025年11月10日

課程背景： 本課程關(guān)注組織成功所需要的組織能力，并引用科學(xué)家和心理學(xué)家對(duì)人的研究，從解密人類的天性、心態(tài)、情緒、行為傾向，以及領(lǐng)導(dǎo)特征，到組織獨(dú)特的能力和驅(qū)動(dòng)力，使管理者明白領(lǐng)導(dǎo)力對(duì)組織能力的影響，以及組織能力對(duì)戰(zhàn)略成功的影響緯度。 在此基礎(chǔ)上，課程還帶領(lǐng)管理者了解個(gè)人的特性和人際互動(dòng)模式、最優(yōu)團(tuán)隊(duì)組合以及領(lǐng)導(dǎo)力修煉方......

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